為加強機電設備管理,各級機電管理人員必須經(jīng)常深入現(xiàn)場,了解和掌握設備使用狀況,及時發(fā)現(xiàn)設備存在隱患并快速處理,確保設備安全運轉。結合礦井實際,制訂安陽永安賀駝煤礦機電領導干部上崗檢查制度。

一、機電干部上崗查崗人員范圍

機電領導干部上崗查崗人員主要指:機電礦長、機電副總工程師、機電運輸部部長、機電運輸部副部長、機電隊隊長、副隊長、主管技術員等。

二、機電干部上崗查崗內容

1.檢查各項規(guī)章制度執(zhí)行情況。

2.檢查操作人員持證上崗、按章操作情況,必要時可對操作人員“三知、四會”內容進行提問。

3.檢查安全保護裝置使用及試驗情況,查看是否靈敏、可靠。

4.檢查設備完好情況,對事故隱患提出處理意見。

5.檢查設備及機房硐室安全狀況和衛(wèi)生狀況。

6.檢查各種記錄填寫情況。

三、機電干部上崗查崗檢查周期

機電礦長每月至少檢查一次,機電副總工程師每月至少檢查一次,機電運輸部部長每月至少檢查兩次,機電運輸部副部長每月至少檢查三次,隊長每月至少檢查四次、副隊長、主管技術員每月至少檢查四次。

四、機電干部上崗查崗要求

1、各級機電干部要按照上崗查崗周期規(guī)定,進行上崗檢查。

2、上崗查崗時,要按照本制度規(guī)定的查崗內容進行認真檢查,并按照要求填寫干部上崗查崗記錄。

3、上崗查崗時發(fā)現(xiàn)的問題,要通知責任單位按“二定”(定人、定時)進行處理。責任單位將問題處理完畢后,向檢查人反饋處理結果。

4、機電干部上崗查崗時發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,要立即通知責任單位處理。責任單位問題處理完畢后應向檢查人匯報,檢查人員要到現(xiàn)場落實隱患整改情況。

5、部上一級的機電干部上崗檢查時,要把下一級機電干部上崗情況作為一個主要問題進行檢查,對上崗次數(shù)不夠的機電干部要進行批評教育。

6、對于機電干部上崗查崗發(fā)現(xiàn)的問題,責任單位要積極認真的進行整改處理,在規(guī)定期限內不能處理的,對責任人給予處罰。

篇2:會館按摩技師上崗管理制度

休閑會館按摩技師上崗管理制度

簽發(fā)部門:總經(jīng)辦

1.執(zhí)行通行的倒班制度,按照編制的人員進行崗上排鐘,所有人員執(zhí)行上鐘順序,不得在營業(yè)區(qū)內或客人面前爭執(zhí);

2.接到上鐘電話后,技師須在五分鐘內必須到達現(xiàn)場,不得隨意拖延時間;

3.上鐘時不得攜帶現(xiàn)金、各種繁縟手飾、手機等,在上鐘時間內不得接聽私人電話等影響對客人的服務;

4.上鐘時要使用標準的禮貌用語,保證"三輕"(走路輕、操作輕、語言輕);所有技師無鐘時不許在走廊逗留,不得大聲喧嘩;

5.所有人員要手法統(tǒng)一培訓后上崗,保證服務質量,倘因手法操作問題出現(xiàn)客人的投訴,按摩人員要承擔相應責任;

6.正確書寫單據(jù),字跡清晰無失誤,傳單要快,若因個人速度原因到達錄入點時客人已買單,核實后技師須承擔責任;停電或突發(fā)事件時要走手工單,在第一時間內傳到總臺;

7.保證按摩間的衛(wèi)生,服務后快速整理,若物品凌亂無人負責,追究承包人責任;

8.保證上鐘服務時間,不得因個人好惡或工作情緒而不提供服務或故意延誤時間及私自減少按摩環(huán)節(jié);不得提前結束按摩(客人同意除外),若因此投訴,將處以當事人罰款;

9.不得私自收取現(xiàn)金或不下單;不得與服務員作弊點鐘或向服務員施以賭賂;

10.按摩師在服務過程中客人要求增加人員,按摩師自己打電話叫鐘后要向后到的技師交待好房號,以免到達現(xiàn)場時服務員不知而造成誤會,此情況技師自己負責;技師上鐘時須向吧臺說明,不得私自進入客房;

11.技師須掌握基本房態(tài)分布及店內的基本營業(yè)價格,不得私自向客承諾,或不熟內部情況亂講話及價格誤導消費,出現(xiàn)上述問題時技師負全責;

12.未經(jīng)客人同意,技師不得私自在客人的手牌上打單下任何消費;

13.著裝統(tǒng)一,配帶工牌,不按要求著裝者罰款處理;

14.服務時不得向客人透露公司的營業(yè)秘密,不得中傷公司管理;不得攻擊或抵毀其它承包部門的經(jīng)營項目,本著相互協(xié)作的原則,以公司利益為第一!

15.若客人有超出服務要求時,要委婉拒絕并主動介紹其它服務項目,不得言語中傷客人或對客攻擊。

篇3:焦化廠安全上崗作業(yè)證工作制度

(一)發(fā)放范圍

1.安全上崗作業(yè)證是職工獨立作業(yè)的資格憑證,其發(fā)放范圍限于公司直接從事獨立作業(yè)的所有作業(yè)人員。

2.安全上崗作業(yè)證發(fā)給經(jīng)過教育培訓或學徒期滿后,有一定的生產(chǎn)理論知識,具備安全操作技能,(技術復雜的化工崗位工人,必須經(jīng)所在工段(班組)轉崗學習并經(jīng)考試合格)能獨立從事某項生產(chǎn)活動的職工。

3.特種作業(yè)人員,除取得特種作業(yè)人員操作證外,還須取得本公司的安全上崗作業(yè)證。

4.外包工、臨時工等不論工作時間長短,必須經(jīng)安全教育考核后,方可發(fā)給“外包工安全作業(yè)證”。

(二)考核內容和辦法

1.發(fā)放安全上崗作業(yè)證應考核以下內容:

⑴化工作業(yè)人員應考核本崗位的工藝規(guī)程,崗位操作法和有關安全技術、工業(yè)衛(wèi)生知識、操作技能和事故處理,以及緊急救護能力。

⑵通用工種(包括機、電、儀等維修人員)和特種作業(yè)人員,應考核本工種應掌握的安全作業(yè)技能和與之有關的安全理論知識。

2.安全上崗作業(yè)證由車間組織考核填寫成績,經(jīng)車間主任簽字,報公司安全技術部門核發(fā)。

3.合同工、外包工、臨時工等安全上崗作業(yè)證,由主管單位或使用單位組織考核,報公司安全技術部門核發(fā)。

(三)使用管理制度

1.安全上崗作業(yè)證是職工上崗工作的證件,凡是獨立直接從事生產(chǎn)作業(yè)活動的人員必須持證上崗。

2.安全上崗作業(yè)證應記載安全教育的考核成績,安全工作賞罰情況。

3.安全技術部門每月至少對安全上崗作業(yè)證抽查一次,車間應隨時檢查。

4.持證者必須每年接受至少一次安全考核,成績記入安全上崗作業(yè)證內,考試不合格者,允許補考一次,凡補考不合格者,應收回安全上崗作業(yè)證,取消獨立作業(yè)資格,除對其進行教育提高外,還應給予一定的經(jīng)濟處罰。

5.不慎丟失安全上崗作業(yè)證者本人除寫書面檢查,由所在單位領導證明后到安全消防處補發(fā),并按規(guī)定交納一定費用。