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樓面部經(jīng)理職務(wù)分工職責(zé)

2024-07-11 閱讀 6984

樓面部經(jīng)理職務(wù)分工:

直屬領(lǐng)導(dǎo):總經(jīng)理

管理對(duì)象:主任

職權(quán):

一.負(fù)責(zé)餐廳樓面系統(tǒng)日常工作調(diào)節(jié),部門(mén)溝通,做到"上傳下達(dá)"。

二.負(fù)責(zé)樓面隊(duì)伍技術(shù)培訓(xùn)、規(guī)劃和指導(dǎo)。

三.對(duì)各部門(mén)的日常工作系統(tǒng)地考察與考評(píng)并作總體把關(guān)。

四.與行政總廚共同處理各種重大突發(fā)事件。

職責(zé):

一.全面協(xié)助總經(jīng)理的管理工作。

二.管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和糾正。

三.制定操作規(guī)程及崗位職責(zé),確保日常操作,巡視各部門(mén)工作情況,合理安排人力及統(tǒng)籌各個(gè)部門(mén)工作環(huán)節(jié)。

四.了解與調(diào)配樓面用具、設(shè)備使用情況。

五.充分發(fā)揮各部門(mén)員工的優(yōu)越性,提高各部門(mén)員工的積極性。

六.全權(quán)處理本部門(mén)的日常工作及業(yè)務(wù)。

七.積極創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)方案,提高經(jīng)營(yíng)效益。

八.閱讀每日營(yíng)業(yè)報(bào)表,了解經(jīng)營(yíng)情況,并嚴(yán)格控制成本,提高利潤(rùn)。

九.組織實(shí)施各種營(yíng)銷、宣傳活動(dòng)。

篇2:樓面部經(jīng)理職務(wù)分工職責(zé)

樓面部經(jīng)理職務(wù)分工:

直屬領(lǐng)導(dǎo):總經(jīng)理

管理對(duì)象:主任

職權(quán):

一.負(fù)責(zé)餐廳樓面系統(tǒng)日常工作調(diào)節(jié),部門(mén)溝通,做到"上傳下達(dá)"。

二.負(fù)責(zé)樓面隊(duì)伍技術(shù)培訓(xùn)、規(guī)劃和指導(dǎo)。

三.對(duì)各部門(mén)的日常工作系統(tǒng)地考察與考評(píng)并作總體把關(guān)。

四.與行政總廚共同處理各種重大突發(fā)事件。

職責(zé):

一.全面協(xié)助總經(jīng)理的管理工作。

二.管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和糾正。

三.制定操作規(guī)程及崗位職責(zé),確保日常操作,巡視各部門(mén)工作情況,合理安排人力及統(tǒng)籌各個(gè)部門(mén)工作環(huán)節(jié)。

四.了解與調(diào)配樓面用具、設(shè)備使用情況。

五.充分發(fā)揮各部門(mén)員工的優(yōu)越性,提高各部門(mén)員工的積極性。

六.全權(quán)處理本部門(mén)的日常工作及業(yè)務(wù)。

七.積極創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)方案,提高經(jīng)營(yíng)效益。

八.閱讀每日營(yíng)業(yè)報(bào)表,了解經(jīng)營(yíng)情況,并嚴(yán)格控制成本,提高利潤(rùn)。

九.組織實(shí)施各種營(yíng)銷、宣傳活動(dòng)。

篇3:樓面部主任職務(wù)分工職責(zé)

樓面部主任職務(wù)分工:

直屬領(lǐng)導(dǎo):經(jīng)理

管理對(duì)象:部長(zhǎng)

職權(quán):

一.負(fù)責(zé)餐廳樓面系統(tǒng)日常工作調(diào)節(jié),部門(mén)溝通,做到"上傳下達(dá)"。

二.負(fù)責(zé)樓面隊(duì)伍技術(shù)培訓(xùn)、規(guī)劃和指導(dǎo)。

三.對(duì)各部門(mén)的日常工作系統(tǒng)地考察與考評(píng)并作總體把關(guān)。

四.與行政總廚共同處理各種重大突發(fā)事件。

職責(zé):

一.全面協(xié)助總經(jīng)理的管理工作。

二.管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和糾正。

三.制定操作規(guī)程及崗位職責(zé),確保日常操作,巡視各部門(mén)工作情況,合理安排人力及統(tǒng)籌各個(gè)部門(mén)工作環(huán)節(jié)。

四.了解與調(diào)配樓面用具、設(shè)備使用情況。

五.充分發(fā)揮各部門(mén)員工的優(yōu)越性,提高各部門(mén)員工的積極性。

六.處理本部門(mén)的日常工作及業(yè)務(wù)。

七.積極創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)方案,提高經(jīng)營(yíng)效益。

八.了解經(jīng)營(yíng)情況,并嚴(yán)格控制成本,提高利潤(rùn)。

組織實(shí)施各種營(yíng)銷、宣傳活動(dòng)。