公款旅游違反規(guī)定辦法
公款旅游違反規(guī)定【1】
一是違反中央八項規(guī)定精神和省委六條意見。
《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規(guī)定》和《湖北省委關于貫徹落實〈十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規(guī)定〉的意見》明確規(guī)定,不得以開會、考察、會議、培訓等名義安排公款旅游。
二是違反《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》和《湖北省實施辦法》。
《條例》和《實施辦法》規(guī)定:黨政機關應當建立健全并嚴格執(zhí)行國內差旅內部審批制度,從嚴控制國內差旅人數和天數,嚴禁無明確公務目的的差旅活動,嚴禁以公務差旅為名變相旅游,嚴禁異地部門間無實質內容的學習交流和考察調研。
三是違反《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》。
該《規(guī)定》第七條規(guī)定:國有企業(yè)領導人員不得用公款旅游或者變相旅游。
四是違反《農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》第三條“不準公款旅游”的規(guī)定。
*中央辦公廳、國務院辦公廳關于堅決制止干部用公款旅游的通知【2】
各省、自治區(qū)、直轄市黨委和人民政府,各大軍區(qū)、省軍區(qū)、野戰(zhàn)軍黨委,中央和國家機關各部委,軍委各總部、各軍兵種黨委,各人民團體:
近年來,一些干部,包括有的高級干部,不顧中央、國務院三令五申,繼續(xù)用公款旅游或變相旅游。
有的以出差、參觀學習為名游山玩水;有的退出或即將退出領導崗位的同志,用公款外出旅游;有些部門和單位,尤其是一些學會、協會,不從工作需要出發(fā),到旅游區(qū)、風景區(qū)召開會議。
這樣做,助長黨內和社會上的不正之風,浪費了人力、物力和財力,在群眾中造成很壞的影響。
為了堅決制止干部用公款旅游,根據中央書記處、國務院的指示,現通知如下:
一、各級領導干部,首先是高級干部,必須做到不用公款旅游,如果違反規(guī)定,領導機關和紀檢部門要責令他們認真檢查,嚴肅處理。
對查處不力的部門和單位,上級要追究其領導責任。
二、嚴禁借出差、開會等名義用公款旅游。
干部出差應根據工作需要,經主管領導批準后按計劃執(zhí)行。
出差期間,要嚴格遵守工作紀律和財經紀律,不允許離開工作地區(qū),用公款到旅游區(qū)、名勝區(qū)游覽。
對違反紀律的要提出批評,情節(jié)嚴重的要給予紀律處分,超支費用不予報銷。
黨政機關、企事業(yè)單位以及人民團體、學術組織,原則上不得到旅游城市和風景名勝區(qū)召開會議。
如確需到這些地方召開會議,應報上級主管機關審查批準,并征得當地人民政府的同意,在時間安排上要避開旅游旺季。
所有會議都不得用公款組織游覽。
三、堅決制止以參觀學習為名用公款旅游。
各地各部門要嚴格控制外出參觀學習。
如確有必要組織外出參觀,跨縣的,要報地(市)主管部門批準;跨地(市)的,要報省級主管部門批準;跨省的,須經省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準,并事先征得參觀地區(qū)省人民政府和接待單位的同意。
否則,一律不予接待。
所有的外出參觀學習,都應明確目的,控制人數,嚴格規(guī)定時間、往返路線和經費數額。
不按規(guī)定辦事,繞道或中途滯留用公款旅游的,按違紀處理,費用不予報銷。
省、自治區(qū)、直轄市黨委書記、省長、主席、市長跨省活動,應分別報中央或國務院領導同志批準。
中央、國家機關部長離京外出,應事先向中央辦公廳或國務院辦公廳報告。
四、各級干部療養(yǎng)、休養(yǎng)和探親,必須嚴格執(zhí)行國家有關規(guī)定。
正副省(部)長級干部外出療養(yǎng)、休養(yǎng)時,因病或年老體弱確需家屬陪同的,經批準,只報銷一名家屬的同席車船機票費和住宿費。
各地區(qū)、各部門、各單位不得用公款組織離退休干部旅游或以其他名義變相旅游,不得把離休干部的公用經費發(fā)給個人。
離休干部參觀工農業(yè)建設項目活動,應按有關規(guī)定嚴格管理。
五、財務部門和財會人員要嚴格按規(guī)章制度辦事,堵塞用公款旅游的漏洞。
對違反規(guī)定的費用,無論是誰花的、誰批的,都不予報銷。
各級領導干部要支持財務部門和財會人員履行職責。
如果領導干部強令報銷用公款旅游或變相旅游的費用,財會人員有權拒絕辦理,并向上級主管部門,紀檢部門如實反映。
上級主管部門和紀檢部門應查明情況,嚴肅處理。
財會人員應模范遵守財經紀律,違章徇私、放棄職責的,要嚴肅批評,責令改正。
各級黨委和政府接此通知后,應立即向所屬單位和全體干部進行傳達,認真貫徹執(zhí)行。
過去的有關規(guī)定與本通知不一致的,以本通知為準。
*中央辦公廳
國務院辦公廳
19**年2月1日
篇2:公款旅游違反規(guī)定辦法
公款旅游違反規(guī)定【1】
一是違反中央八項規(guī)定精神和省委六條意見。
《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規(guī)定》和《湖北省委關于貫徹落實〈十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規(guī)定〉的意見》明確規(guī)定,不得以開會、考察、會議、培訓等名義安排公款旅游。
二是違反《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》和《湖北省實施辦法》。
《條例》和《實施辦法》規(guī)定:黨政機關應當建立健全并嚴格執(zhí)行國內差旅內部審批制度,從嚴控制國內差旅人數和天數,嚴禁無明確公務目的的差旅活動,嚴禁以公務差旅為名變相旅游,嚴禁異地部門間無實質內容的學習交流和考察調研。
三是違反《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》。
該《規(guī)定》第七條規(guī)定:國有企業(yè)領導人員不得用公款旅游或者變相旅游。
四是違反《農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》第三條“不準公款旅游”的規(guī)定。
*中央辦公廳、國務院辦公廳關于堅決制止干部用公款旅游的通知【2】
各省、自治區(qū)、直轄市黨委和人民政府,各大軍區(qū)、省軍區(qū)、野戰(zhàn)軍黨委,中央和國家機關各部委,軍委各總部、各軍兵種黨委,各人民團體:
近年來,一些干部,包括有的高級干部,不顧中央、國務院三令五申,繼續(xù)用公款旅游或變相旅游。
有的以出差、參觀學習為名游山玩水;有的退出或即將退出領導崗位的同志,用公款外出旅游;有些部門和單位,尤其是一些學會、協會,不從工作需要出發(fā),到旅游區(qū)、風景區(qū)召開會議。
這樣做,助長黨內和社會上的不正之風,浪費了人力、物力和財力,在群眾中造成很壞的影響。
為了堅決制止干部用公款旅游,根據中央書記處、國務院的指示,現通知如下:
一、各級領導干部,首先是高級干部,必須做到不用公款旅游,如果違反規(guī)定,領導機關和紀檢部門要責令他們認真檢查,嚴肅處理。
對查處不力的部門和單位,上級要追究其領導責任。
二、嚴禁借出差、開會等名義用公款旅游。
干部出差應根據工作需要,經主管領導批準后按計劃執(zhí)行。
出差期間,要嚴格遵守工作紀律和財經紀律,不允許離開工作地區(qū),用公款到旅游區(qū)、名勝區(qū)游覽。
對違反紀律的要提出批評,情節(jié)嚴重的要給予紀律處分,超支費用不予報銷。
黨政機關、企事業(yè)單位以及人民團體、學術組織,原則上不得到旅游城市和風景名勝區(qū)召開會議。
如確需到這些地方召開會議,應報上級主管機關審查批準,并征得當地人民政府的同意,在時間安排上要避開旅游旺季。
所有會議都不得用公款組織游覽。
三、堅決制止以參觀學習為名用公款旅游。
各地各部門要嚴格控制外出參觀學習。
如確有必要組織外出參觀,跨縣的,要報地(市)主管部門批準;跨地(市)的,要報省級主管部門批準;跨省的,須經省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準,并事先征得參觀地區(qū)省人民政府和接待單位的同意。
否則,一律不予接待。
所有的外出參觀學習,都應明確目的,控制人數,嚴格規(guī)定時間、往返路線和經費數額。
不按規(guī)定辦事,繞道或中途滯留用公款旅游的,按違紀處理,費用不予報銷。
省、自治區(qū)、直轄市黨委書記、省長、主席、市長跨省活動,應分別報中央或國務院領導同志批準。
中央、國家機關部長離京外出,應事先向中央辦公廳或國務院辦公廳報告。
四、各級干部療養(yǎng)、休養(yǎng)和探親,必須嚴格執(zhí)行國家有關規(guī)定。
正副省(部)長級干部外出療養(yǎng)、休養(yǎng)時,因病或年老體弱確需家屬陪同的,經批準,只報銷一名家屬的同席車船機票費和住宿費。
各地區(qū)、各部門、各單位不得用公款組織離退休干部旅游或以其他名義變相旅游,不得把離休干部的公用經費發(fā)給個人。
離休干部參觀工農業(yè)建設項目活動,應按有關規(guī)定嚴格管理。
五、財務部門和財會人員要嚴格按規(guī)章制度辦事,堵塞用公款旅游的漏洞。
對違反規(guī)定的費用,無論是誰花的、誰批的,都不予報銷。
各級領導干部要支持財務部門和財會人員履行職責。
如果領導干部強令報銷用公款旅游或變相旅游的費用,財會人員有權拒絕辦理,并向上級主管部門,紀檢部門如實反映。
上級主管部門和紀檢部門應查明情況,嚴肅處理。
財會人員應模范遵守財經紀律,違章徇私、放棄職責的,要嚴肅批評,責令改正。
各級黨委和政府接此通知后,應立即向所屬單位和全體干部進行傳達,認真貫徹執(zhí)行。
過去的有關規(guī)定與本通知不一致的,以本通知為準。
*中央辦公廳
國務院辦公廳
19**年2月1日
篇3:關于違反廉潔從業(yè)有關規(guī)定的處理辦法
第一章總則
第一條為維護**管理秩序，嚴肅黨紀政紀和**管理的各項規(guī)定，規(guī)范對違反廉潔自律有關規(guī)定行為的處理，確保**x干部職工隊伍穩(wěn)定，促進**x管理工作健康有序發(fā)展，根據國家法律、法規(guī)和《中國共產黨紀律處分條例》、《黨內監(jiān)督條例》等黨內有關規(guī)定以及*的各項制度，結合**x的各項規(guī)定和操作規(guī)程，制訂本辦法。
第二條凡**x管轄范圍內的所有單位和員工，有違反本辦法行為的，都按照本辦法處理；有嚴重違規(guī)違紀行為的，按照管理權限進行處理；觸犯刑法的，交司法機關處理。
第三條本辦法所稱員工，是指與**x有勞動合同關系的人員。
第四條處分種類有：批評教育、通報批評、調離工作崗位（解聘干部職務）、內部待崗。
第五條違規(guī)違紀受處分后又故意違規(guī)違紀應當受到處分的，應當從重處分。
第六條一人同時犯有兩種以上錯誤的，合并處理。按所犯數種錯誤應當受到最高處分加重一檔給予處分。如果其中一種錯誤應當受到內部待崗處理的，即給予內部待崗處分。
第七條有下列情節(jié)之一的，可以從減輕處分：
1、主動交待錯誤的；
2、主動檢舉揭發(fā)同一事件其他當事人的問題，經查證屬實的；
3、主動賠償、挽回經濟損失或者有效避免經濟損失的；
4、主動挽回不良影響或有其他立功表現的。
第八條有下列情節(jié)之一的，可以加重處分：
1、偽造、銷毀、藏匿證據的；
2、抗拒、干擾、妨礙組織調查的；
3、串供或阻撓他人揭發(fā)問題、提供證據材料的；
4、包庇同一事件其他當事人或者強迫他人違規(guī)違紀的；
5、有其他情節(jié)需要加重處分的。
第九條領導干部在一個聘任期內（其他工作人員在同一工作崗位上），犯同類錯誤兩次以上（含兩次）的，加重處分。
第十條凡屬本辦法處理范圍內的行為，同一歸口x紀委按照程序查處，對調離工作崗位（解聘干部職務）和內部待崗的，由x紀委下達處理決定書或處理建議書，分別由組織人事和人力資源部門實施，并將處理結果報送x紀委。
第二章違規(guī)違紀行為及處理
第十一條單位（部門）內部出現違規(guī)違紀違法行為，受到組織處理、紀律處分甚至刑事處罰的，視情節(jié)給予單位（部門）黨政主要領導（或單位黨政主要負責人）和分管領導通報批評直至解聘職務處分。
第十二條違反規(guī)定接受有可能影響正確執(zhí)行公務的宴請和禮品饋贈的，視情節(jié)對有關人員給予批評教育直至調離工作崗位（干部解聘職務）處分，責令退出個人所得，并給予2倍數額的罰款。
第十三條違反規(guī)定接受或索取有關單位和個人的現金、有價證券、支付憑證的，視情節(jié)對有關人員給予調離工作崗位（干部解聘職務）直至內部待崗處分，責令退出個人所得，并給予2倍數額的罰款。
第十四條私自借用有關單位和個人的車輛或其他用具為個人使用的，對有關人員給予批評教育；造成嚴重影響的，給予通報批評直至調離工作崗位（干部解聘職務）處分。
第十五條違反規(guī)定到與自己行使職權有關系的單位和個人報銷應由個人及配偶、子女支付的各種費用的，視情節(jié)給予有關人員調離工作崗位（干部解聘職務）直至內部待崗處分，責令退出個人所得，并給予2倍數額的罰款。
第十六條利用公款在上下級、單位和部門之間相互請客送禮的，對決策人通報批評處分；造成嚴重影響的，加重處分，責令相關人員按照承擔責任的大小分攤所有費用，并給予2倍數額的罰款。
第十七條不遵守職業(yè)道德，以弄虛作假、謊報成績等手段騙取榮譽、技術職稱等個人利益的，視情節(jié)給予有關人員通報批評直至調離工作崗位（干部解聘職務）處分，并取消其所騙取的個人利益。
第十八條違反規(guī)定在自己分管的業(yè)務和職責范圍內，個人從事營利性活動的，給予有關人員調離工作崗位（干部解聘職務）處分；造成影響的，給予內部待崗處分。
第十九條違反規(guī)定參與與供應處有業(yè)務關系的企業(yè)或個人的經營活動，給予有關人員調離工作崗位（干部解聘職務）處分，造成影響的，給予內部待崗處分。
第二十條員工的配偶、子女參與與供應處有業(yè)務關系的企業(yè)或個人的經營活動的，視情節(jié)給予員工通報批評直至調離工作崗位（干部解聘職務）處分。
第二十一條違反規(guī)定干預和插手*采購、*x檢驗、*配送、基建工程、設備維修等生產經營活動的，視情節(jié)給予有關人員通報批評直至調離工作崗位（干部解聘職務）處分。
第二十二條違反規(guī)定利用職務上的便利，占用公物歸個人使用或進行營利性活動的，視情節(jié)給予當事人通報批評直至調離工作崗位（干部解聘職務）處分，并責令立即退還公物或按照原價進行賠償。
第二十三條擅自處理本單位廢舊物資的，給予決策人調離工作崗位（干部解聘職務）處分，給單位造成經濟損失的，責令全額賠償損失。
第二十四條違反規(guī)定借出差、好差、學習之機利用公款進行旅游娛樂活動的，視情節(jié)給予決策人員通報批評直至調離工作崗位（干部解聘職務）處分，并責令相關人員承擔所花費用。
第二十五條參加賭博活動的，一律給予內部待崗處分。
第二十六條參加業(yè)務單位安排的高消費娛樂及健身活動的，視情節(jié)給予有關人員通報批評處分。
第二十七條利用公款支付高消費娛樂和健身活動的，給予決策人調離工作崗位（干部解聘職務）處分，給予參與活動的當事人通報批評，并責令當事人退還消費款項。
第二十八條不按照有關規(guī)定落實收入申報、禮品登記和重大事項報告制度，不及時報告執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況，不自覺接受黨組織和職工群眾監(jiān)督的，視情節(jié)給予當事人批評教育直至調離工作崗位（干部解聘職務）處分。
第二十九條違反規(guī)定做假帳或做帳外帳以及設置“小金庫”的，給予決策人調離工作崗位（干部解聘職務）處分，給予具體操作者
通報批評處分，并追繳“小金庫”的全部余額。
第三十條違反《關于嚴禁機關工作人員影響公務和形象飲酒行為的暫行規(guī)定》，情節(jié)較輕的，給予當事人批評教育或者通報批評處分。情節(jié)嚴重的，給予當事人調離工作崗位（干部解聘職務）直至內部待崗處分。
第三十一條有其他違反廉潔自律有關規(guī)定行為的，對有關責任人員，視情節(jié)比照最相類似的條款進行處理。
第三章附則
第三十二條本辦法若與上級有關規(guī)定有抵觸的地方，按照上級有關規(guī)定執(zhí)行。
第三十三條本辦法由x紀委負責解釋。
第三十四條本辦法自～年1月1日起施行。
第三十五條～年1月1日前發(fā)生的違規(guī)違紀行為，在～年1月1日以后被發(fā)現的，依照本辦法處理。