一般規定1、優先采用利于防治職業病和保護勞動者健康的新技術、新工藝、新材料,逐步替代職業病危害嚴重的舊技術、舊材料、舊工藝。2、產生職業危害因素的作業場所必需設有公告和警示標識,標明危害因素、后果、急救措施等。3、接觸職業危害因素的人員必須按規定佩帶防護用品。4、可能發生急性職業損傷的有毒、有害場所,設報警裝置,急救用品、沖洗設備和應急通道和泄險區。前期預防1、職業危害因素的濃度或強度符合國家職業衛生標準。2、配備與職業病防治相適應的救護設施。3、生產布局合理,符合有害與無害相分開的原則。4、設備、工具、用品等設施符合保護勞動者生理、心理健康的要求。防治措施1、要建立職業中毒危害因素濃度測定制度,采取有效措施控制和消除泄漏源,防止因密閉性能不好、設備管理不善、檢測檢修不到位,而造成“跑、冒、滴、漏”現象嚴重,有毒有害氣體大量逸出,而釀成急性職業中毒等傷亡事故。2、對進入高毒物品作業場所人員要加強勞動保護措施。需要進入存在高毒物品的設備、容器或者狹窄封閉場所作業時,應事先保持作業場所良好的通風狀態,確保作業場所職業中毒危害因素濃度符合國家職業衛生標準;要為作業人員配備符合國家職業衛生標準的防護用品,要設置現場監護人員和現場救援設備。3、維護、檢修存在高毒物品的生產裝置,必須嚴格按照維護、檢修方案和操作規程進行,維護、檢修現場應當有專人監護,并設置警示標志。4、設置有效的通風裝置與自動報警裝置。可能突然泄漏大量有毒物品或者易造成急性中毒的作業場所,應設置自動報警裝置和事故通風設施;對少數高毒物質,必須采取嚴格密閉,隔離式操作,以避免或減少直接接觸等。5、作業場所與生活場所分開,作業場所不得住人;有害作業與無害作業分開,高毒作業場所與其他作業場所隔離;高毒作業場所設置應急撤離通道和必要的泄險區。6、使用有毒物品作業場所應當設置黃色區域警示線、警示標識和中文警示說明。警示說明應當載明產生職業中毒危害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內容。高毒作業場所應當設置紅色區域警示線、警示標識和中文警示說明,并設置通信報警設備。7、對職工進行上崗前的職業衛生培訓和在崗期間的定期職業衛生培訓,普及有關職業衛生知識,熟悉操作規程,指導其正確使用職業中毒危害防護設備和個人使用的職業中毒危害防護用品。職業病管理1、按照國家有關規定,安排職業病人進行治療、康復和定期檢查。2、對以確診的職業病人調離原崗位并妥善安置。3、按照國家職業病防治的要求,對員工進行健康檢查并建立健康監護檔案。4、發生職業病人或疑似職業病人時,應及時向所在地衛生行政部門報告,確診為職業病的,還要向所在地勞動保障行政部門報告。

重慶能源集團松藻礦山機械廠,建廠幾十年來,沒有發現一例職業病患者,這和搞好職業防護、職業衛生是有很大關系的,筆者總結出“三招”,化解職業危害。

一要增強學習職業防衛知識。自己的崗位有什么危害,一定要通過深入學習搞清楚。是錳還是苯還是粉塵,心中要有數,并且要知道怎樣去預防。有個工友問我:“我燒了電焊后就感到腳粑手軟,這是什么原因”,我回答說:“你肯定沒有保護好自己,長時間受到電焊時的電弧光輻射,就會出現渾身無力的狀況”,他恍然大悟地說:“那幾天幾個人在一起操作,我眼睛和臉巴兒都遭弧光打慘了,原來是這么回事嗦!”。其實,職業防護知識,本專業的書籍上都找得到,但沒有認真地學,還有許多防護知識都沒有學到家,就容易遭受到職業危害隱患的侵害。

二是職業防護用品不能“短斤少兩”,不能缺少職業防護用品。發現有的工友,發的勞保用品在使用時有“打折”的情況,如電焊工的皮手套戴起來干工作不方便,干脆不戴或戴帆布手套干工作,則容易被燙傷和遭到電擊及弧光輻射;如粉塵大的崗位,有的人嫌戴著口罩礙事,經常沒有戴,檢查的來了,才應付地戴一會兒,我聽到過最雷人的說法:“呼吸到的煤塵肺可以自己排出”,“這條賤命保護好做啥子!”;嫌穿著勞保皮鞋笨重穿輕便式鞋上班,因工件砸傷腳的情況沒少發生,這些不正確的想法和做法,導致出現勞保用品穿戴不全的情況,職業危害這個隱患卻能見縫插針,給粗心大意的人猛的一擊,勞保用品千萬不能吃“折扣”啊。

三是要經?？偨Y職業防護經驗。如電焊工總結的職業防護經驗:在上風口施焊,不易受到電焊金屬粉塵和煙塵的侵害。鉗工總結的:打鏨子時不要對著其他人用力打,以免金屬飛屑傷到別人;車工總結的:戴著平光鏡,不會遭飛出的車屑燙傷眼睛。油漆工總結的:天氣再熱也要戴好口罩刷漆。女職工總結的:工作再忙,也要先把頭發盤好;每個崗位,都要不斷地總結職業防護知識,從而遠離職業危害這個隱患。

只要能按安全操作規程穿戴好勞保用品,職業危害就能得到有效的預防,辛勤勞作養家糊口的同時,更應該關愛和保護好自己,想方設法去根除影響職業健康的隱患,把職業危害化解為零。

篇2:主管礦主的職業病防治職責

1、認真貫徹國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準,落實各級職業病防治責任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。

2、設置與企業規模相適應的職業衛生管理機構,建立三級職業衛生管理網絡,配備專業或兼職職業衛生專業人員,負責本單位的職業病防治工作。

3、每年向職工代表大會報告企業職業病防治工作規劃和落實情況,主動聽取職工對本企業職業衛生工作的意見,并責成有關科室及時解決提出的合理建議和正當要求。

4、每季召開一次職業衛生工作領導小組會議,聽取工作匯報,親自研究和制訂年度職業病防治計劃與方案,落實職業病防治所需經費,督促落實各項防范措施。

5、根據“三同時”原則,企業新、改、擴建或技術改造、技術引進項目可能產生職業病危害的,應由衛生行政部門審核同意方可進行建設,切實做到職業病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

6、親自參加企業內發生職業病危害事故的調查和分析,對有關責任人玉一嚴肅處理。

7、對本單位的職業病防治工作負全面領導責任。

篇3:煤礦職業病危害防治責任制度

為貫徹執行國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準,加強對職業病防治工作的管理,提高職業病防治的水平,切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全,根據《中華人民共和國職業病防治法》第五條的規定,特制定本制度。

一、本制度是從組織上、制度上落實“管生產必須管安全”的原則,使各級領導、各職能單位、各生產單位和職工明確職業病防治的責任,做到層層有責,各司其職,各負其責,做好職業病防治,促進生產可持續發展。

二、本制度規定從礦領導到各單位在職業病防治的職責范圍,凡本礦發生職業病危害事故,以本制度追究責任。

三、為保證本制度的有效執行,今后凡有行政體制變動,均以本制度規定的職責范圍,對照落實相應的職能單位和責任人。

各單位和人員的職責

(一)、礦長的職責

1、認真貫徹國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準,落實各級職業病防治責任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。

2、設置與本礦規模相適應的職業衛生管理機構,配備專業或兼職職業衛生專業人員,負責本礦的職業病防治工作。

3、每年向職工代表大會報告本礦職業病防治工作規劃和落實情況,主動聽取職工對本礦職業衛生工作的意見,并責成有關單位及時解決提出的合理建議和正當要求。

4、每季召開一次職業衛生工作領導小組會議,聽取工作匯報,親自研究和制訂年度職業病防治計劃與方案,落實職業病防治所需經費,督促落實各項防范措施。

5、親自參加礦內發生的職業病危害事故調查和分析。

6、對本礦的職業病防治工作負全面領導責任。

(二)、礦職業衛生工作領導小組職責

在礦長的領導下,根據國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準的規定,在本礦中具體組織實施各項職業病防治工作,具體職責:

1、組織制訂(修改)職業衛生管理制度和職業安全衛生操作規程,并督促執行。

2、根據本礦機構設置,明確各單位、人員職責。

3、制訂礦年度職業病防治計劃與方案,并組織具體實施,保證經費的落實和使用。

4、直接領導本礦職業病防治工作,建立礦職業衛生管理臺帳和檔案。

5、組織對本礦干部、職工進行職業衛生法規、職業知識培訓與宣傳教育。

6、經常檢查本礦各單位職業病防治工作開展情況。

7、經常聽取各工區、職工關于職業衛生有關情況的匯報,及時采取措施。

8、對礦內發生職業病危害事故采取應急措施,及時報告,并協助有關單位調查和處理,對有關責任人予以嚴肅處理。

9、對本礦的職業病防治工作負直接責任。

(三)、礦技術單位的職責

1、編制礦生產工藝、技術改進方案,規劃安全技術措施等,改善職工勞動條件,促進文明生產。

2、編制生產過程的技術文件、技術規程,制作和提供生產過程中的職業病危害因素種類、來源、產生部位等技術資料。

3、對生產設施、防護設施進行維護保養,檢修,確保安全運行。

4、對本礦的職業病防治工作負技術責任。

(四)、職業衛生領導小組辦公室人員職責

1、協助領導小組推動礦開展職業衛生工作,貫徹執行國家法規和標準。收集整理各項技術措施、計劃,并且督促有關單位切實按期執行。

2、配合培訓中心牽頭組織對職工進行職業衛生培訓教育,總結推廣職業衛生管理先進經驗。

3、組織職工進行職業健康檢查,并建立健康檢查檔案。

4、收集整理職業病危害因素的日常監測報表。

5、匯總整理職業安全衛生操作規程,對這些制度的執行情況進行監督檢查。

6、定期組織現場檢查,對檢查中發現的情況,報告領導小組研究處理。

7、負責職業病危害事故報告,參加事故調查處理。

8、負責建立礦職業衛生管理臺帳和檔案,負責登錄、存檔、申報等工作。

9、審批個人防護用品。

10、督促職工嚴格按操作規程生產,確保個人防護用品的正確使用。

11、發生職業病危害事故時,迅速上報,并與礦內醫院配合及時組織搶救。