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老年公寓章程(范本)

2024-07-14 閱讀 2859

老年公寓是以民為本,關(guān)注民生,為黨和政府分憂,替天下兒女盡孝,服務(wù)于社會(huì)的福利事業(yè),下面qiquha小編為大家精心搜集了關(guān)于老年公寓的章程,歡迎大家參考借鑒,希望可以幫助到大家!

第一章總則

第一條單位名稱:嘉祥縣萌山老年公寓

第二條單位性質(zhì):本單位屬于社會(huì)福利性單位。

第三條單位宗旨:以民為本,關(guān)注民生,為黨和政府分憂,替天下兒女盡孝,服務(wù)于社會(huì)的福利事業(yè)。

第四條單位的注冊(cè)資金為叁佰肆拾萬(wàn)元人民幣,資金來(lái)源為自籌。

第五條單位業(yè)務(wù)主管單位:嘉祥縣民政局。

第六條單位住所:嘉祥縣城橫山路2號(hào)

第二章業(yè)務(wù)范圍

第七條本單位的業(yè)務(wù)范圍:

(一)接納來(lái)自社會(huì)各界子女無(wú)暇照顧的老人,給予住宿和服務(wù);

(二)收留鰥、寡、孤、獨(dú)老人,改善生活質(zhì)量;

(三)收留被遺送的嬰幼兒、殘障兒童、孤兒和無(wú)家可歸兒童;

(四)開(kāi)展或資助與社會(huì)福利相關(guān)的公益文化宣傳活動(dòng);

(五)宣傳社會(huì)福利新理念,支持社會(huì)組織和志愿者開(kāi)展社會(huì)福利工作;

(六)承接政府部門(mén)職能轉(zhuǎn)移或委托辦理的社會(huì)福利項(xiàng)目;

(七)支持和開(kāi)展社會(huì)福利理論研究、學(xué)術(shù)交流活動(dòng);

(八)本章程規(guī)定或許可的其他活動(dòng)。

第三章組織機(jī)構(gòu)、負(fù)責(zé)人

第八條單位由5名理事組成理事會(huì)。單位理事每屆任期為5年,任期屆滿,連選可以連任。

第九條理事的資格:

(一)認(rèn)同本單位的宗旨、目標(biāo),并志愿服務(wù)于理事會(huì);

(二)具有相關(guān)領(lǐng)域從事研究或管理工作的經(jīng)歷,擁有較好的個(gè)人聲望;

(三)具有較強(qiáng)的公共利益責(zé)任意識(shí),能依據(jù)公平、公正、公開(kāi)的原則,獨(dú)立、客觀、謹(jǐn)慎地參與議事決策;

(四)具有較強(qiáng)的議事決策能力、人際溝通能力。

第十條理事的產(chǎn)生和罷免:

(一)第一屆理事由業(yè)務(wù)主管單位、發(fā)起人分別提名并共同協(xié)商確定。

(二)理事會(huì)換屆改選時(shí),由業(yè)務(wù)主管單位、理事會(huì)共同提名候選人并組織換屆領(lǐng)導(dǎo)小組,組織全部候選人共同選舉產(chǎn)生新一屆理事。

(三)罷免、增補(bǔ)理事應(yīng)當(dāng)經(jīng)理事會(huì)表決通過(guò),報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查同意;

(四)理事的選舉和罷免結(jié)果報(bào)登記管理機(jī)關(guān)備案;

(五)具有近親屬關(guān)系的不得同時(shí)在理事會(huì)任職。

第十一條理事的權(quán)利和義務(wù):

(一)享受本單位的選舉、被選舉和表決權(quán);

(二)參加本單位舉辦的活動(dòng);

(三)對(duì)本單位工作的批評(píng)、監(jiān)督和建議權(quán);

(四)遵守單位會(huì)章程,維護(hù)本基金會(huì)合法權(quán)益;

(五)執(zhí)行單位會(huì)決議;

(六)完成本單位交辦的工作;

(七)向本單位反映情況,提出工作建議。

第十二條本單位的決策機(jī)構(gòu)是理事會(huì)。理事會(huì)行使下列職權(quán):

(一)制定、修改章程;

(二)選舉、罷免理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng);

(三)決定重大業(yè)務(wù)活動(dòng)計(jì)劃,包括資金的籌集、管理和使用計(jì)劃;

(四)年度收支預(yù)算及決算審定;

(五)制定內(nèi)部管理制度;

(六)決定設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu);

(七)決定單位的分立、合并或終止;

(八)決定其他重大事項(xiàng)。

第十三條理事會(huì)每年召開(kāi)2次會(huì)議。理事會(huì)會(huì)議由理事長(zhǎng)負(fù)責(zé)召集和主持。

有三分之一理事提議,必須召開(kāi)理事會(huì)會(huì)議。如理事長(zhǎng)不能召集,提議理事可推選召集人。

召開(kāi)理事會(huì)會(huì)議,理事長(zhǎng)或召集人需提前5日通知全體理事、監(jiān)事。第十四條理事會(huì)會(huì)議須有三分之二以上理事出席方能召開(kāi);理事會(huì)決議須經(jīng)出席理事過(guò)半數(shù)通過(guò)方為有效。

下列重要事項(xiàng)的決議,須經(jīng)出席理事表決,三分之二以上通過(guò)方為有效:

(一)章程的修改;

(二)選舉或者罷免理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng);

(三)章程規(guī)定的重大募捐、投資活動(dòng);

(四)單位的分立、合并。

第十五條理事會(huì)會(huì)議應(yīng)當(dāng)制作會(huì)議記錄。形成決議的,應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)制作會(huì)議紀(jì)要,并由出席理事審閱、簽名。理事會(huì)決議違反法律、法規(guī)或章程規(guī)定,致使基金會(huì)遭受損失的,參與決議的理事應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。但經(jīng)證明在表決時(shí)反對(duì)并記載于會(huì)議記錄的,該理事可免除責(zé)任。

第十六條本單位設(shè)監(jiān)事2名。監(jiān)事任期與理事任期相同,期滿可以連任。

第十七條理事、理事的近親屬和單位財(cái)會(huì)人員不得任監(jiān)事。第十八條監(jiān)事的產(chǎn)生和罷免:

(一)監(jiān)事由業(yè)務(wù)主管單位分別選派;

(二)登記管理機(jī)關(guān)根據(jù)工作需要選派;

(三)監(jiān)事的變更依照其產(chǎn)生程序。

第十九條監(jiān)事的權(quán)利和義務(wù):

(一)監(jiān)事依照章程規(guī)定的程序檢查基金會(huì)財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)資料,監(jiān)督理事會(huì)遵守法律和章程的情況。

(二)監(jiān)事列席理事會(huì)會(huì)議,有權(quán)向理事會(huì)提出質(zhì)詢和建議,并應(yīng)當(dāng)向登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位以及稅務(wù)、會(huì)計(jì)主管部門(mén)反映情況。

(三)監(jiān)事應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)法律法規(guī)和基金會(huì)章程,忠實(shí)履行職責(zé)。第二十條凡在本單位工作的職工應(yīng)從本單位領(lǐng)取合理的工資報(bào)酬。第二十一條本單位理事遇有個(gè)人利益與單位利益關(guān)聯(lián)時(shí),不得參與相關(guān)事宜的決策;理事、監(jiān)事及其近親屬不得與本單位發(fā)生任何交易行為。第二十二條理事會(huì)設(shè)理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng),從理事中選舉產(chǎn)生。第二十三條本單位理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)必須符合以下條件:

(一)在本單位業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響;

(二)身體健康,能堅(jiān)持正常工作;

(三)具有完全民事行為能力。

第二十四條

本單位理事長(zhǎng)行使下列職權(quán):

(一)召集和主持理事會(huì)會(huì)議;

(二)檢查理事會(huì)決議的落實(shí)情況;

(三)代表基金會(huì)簽署重要文件;

本單位副理事長(zhǎng)在理事長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,副理事長(zhǎng)行使下列職權(quán):

(一)主持開(kāi)展日常工作,組織實(shí)施理事會(huì)決議;

(二)組織實(shí)施基金會(huì)年度公益活動(dòng)計(jì)劃;

(三)擬訂資金的籌集、管理和使用計(jì)劃;

(四)擬訂本單位的內(nèi)部管理規(guī)章制度,報(bào)理事會(huì)審批;

(五)協(xié)調(diào)各機(jī)構(gòu)開(kāi)展工作;

(六)提議聘任或解聘副理事長(zhǎng)以及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,由理事會(huì)決定;

(七)提議聘任或解聘各機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人,由理事會(huì)決定;

(八)章程和理事會(huì)賦予的其他職權(quán);

第四章財(cái)產(chǎn)管理和使用

第二十五條本單位的收入來(lái)源于:

(一)提供住房和服務(wù)取得的收入;

(二)自然人、法人或其他組織的自愿捐贈(zèng);

(三)政府的資助、撥款或由政府委托管理的資金;

(四)其他合法收入。

第二十六條本單位的財(cái)產(chǎn)及其他收入受法律保護(hù),任何單位、個(gè)人不得侵占、私分、挪用。

第二十七條本單位財(cái)產(chǎn)主要用于:

(一)開(kāi)展單位社會(huì)公益活動(dòng)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作;

(二)單位的日常運(yùn)轉(zhuǎn)、管理及籌資費(fèi)用;

(三)單位決定的其他費(fèi)用。

第二十八條本單位開(kāi)展公益資助項(xiàng)目,應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公開(kāi)所開(kāi)展的公益資助項(xiàng)目種類以及申請(qǐng)、評(píng)審程序。

第二十九條本單位應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度,依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、建立健全內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度,保證會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。本單位接受上級(jí)主管部門(mén)依法實(shí)施的監(jiān)督檢查工作。

第三十條本單位配備具有專業(yè)資格的會(huì)計(jì)人員。會(huì)計(jì)不得兼出納。會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí),必須與接管人員辦清交接手續(xù)。

第三十一條本單位進(jìn)行年檢、換屆、更換法定代表人以;第三十二條本單位接受登記管理機(jī)關(guān)組織的年度檢查;第五章終止和剩余財(cái)產(chǎn)處理;第三十三條本單位有以下情形之一,應(yīng)當(dāng)終止:;(一)無(wú)法完成章程規(guī)定的宗旨的;;(二)無(wú)法按照章程規(guī)定的宗旨繼續(xù)從事公益活動(dòng)的;;(三)單位發(fā)生分立、合并的;第三十四條本單位終止,應(yīng)在單位表決通過(guò)后15日內(nèi);第三十五條本單位辦理注銷登記前

第三十一條本單位進(jìn)行年檢、換屆、更換法定代表人以及清算,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)。

第三十二條本單位接受登記管理機(jī)關(guān)組織的年度檢查。

第五章終止和剩余財(cái)產(chǎn)處理

第三十三條本單位有以下情形之一,應(yīng)當(dāng)終止:

(一)無(wú)法完成章程規(guī)定的宗旨的;

(二)無(wú)法按照章程規(guī)定的宗旨繼續(xù)從事公益活動(dòng)的;

(三)單位發(fā)生分立、合并的。

第三十四條本單位終止,應(yīng)在單位表決通過(guò)后15日內(nèi),報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查同意。經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意后15日內(nèi),向登記管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)注銷登記。

第三十五條本單位辦理注銷登記前,應(yīng)當(dāng)在登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位的指導(dǎo)下成立清算組織,完成清算工作。本單位應(yīng)當(dāng)自清算結(jié)束之日起15日內(nèi)向登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷登記;在清算期間不開(kāi)展清算以外的活動(dòng)。

第六章章程修改

第三十六條本章程的修改,須經(jīng)理事會(huì)表決通過(guò)后15日內(nèi),報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查同意。經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意后,報(bào)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。

第七章附則

第三十七條本章程經(jīng)理事會(huì)表決通過(guò);本章程的解釋權(quán)屬于理事會(huì)。第三十八條本章程自登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)之日起生效。

突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案

篇2:醫(yī)院感染管理委員會(huì)章程

Z醫(yī)院醫(yī)院感染管理委員會(huì)章程

第一章總則

第一條根據(jù)《醫(yī)院感染管理辦法》的規(guī)定,為加強(qiáng)醫(yī)院感染管理,有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染,保障醫(yī)療安全,提高醫(yī)療質(zhì)量,醫(yī)院成立醫(yī)院感染管理委員會(huì)。醫(yī)院感染管理委員會(huì)是醫(yī)院感染管理的監(jiān)督管理和技術(shù)指導(dǎo)機(jī)構(gòu),在院長(zhǎng)、主管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,日常工作由感染辦負(fù)責(zé)。

第二章任務(wù)

第二條認(rèn)真貫徹醫(yī)院感染管理方面的法律法規(guī)及技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),制定本院醫(yī)院感染管理的規(guī)章制度并監(jiān)督實(shí)施。

第三條根據(jù)預(yù)防醫(yī)院感染和衛(wèi)生學(xué)要求,對(duì)醫(yī)院的建筑設(shè)計(jì)、重點(diǎn)科室建設(shè)的基本標(biāo)準(zhǔn)、基本設(shè)施和工作流程進(jìn)行審查并提出意見(jiàn)。

第四條研究并確定醫(yī)院的醫(yī)院感染重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)流程、危險(xiǎn)因素以及采取的干預(yù)措施,明確各有關(guān)部門(mén)、人員在預(yù)防和控制醫(yī)院感染工作中的責(zé)任。

第五條負(fù)責(zé)進(jìn)行醫(yī)院感染發(fā)病情況的監(jiān)測(cè),定期對(duì)醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、消毒滅菌效果進(jìn)行監(jiān)督、監(jiān)測(cè),及時(shí)匯總、分析監(jiān)測(cè)結(jié)果,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,制定控制措施,并督導(dǎo)實(shí)施。

第六條研究并制定醫(yī)院發(fā)生醫(yī)院感染暴發(fā)及出現(xiàn)不明原因傳染性疾病或者特殊病原體感染病例等事件時(shí)的控制預(yù)案。對(duì)醫(yī)院發(fā)生的醫(yī)院感染暴發(fā)進(jìn)行調(diào)查分析,提出控制措施,并組織實(shí)施。

第七條對(duì)醫(yī)院感染辦擬定的全院醫(yī)院感染管理工作計(jì)劃進(jìn)行審定,對(duì)其工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。

第八條負(fù)責(zé)全院各級(jí)各類人員預(yù)防、控制醫(yī)院感染知識(shí)與技能的培訓(xùn)。

第九條對(duì)購(gòu)入消毒藥械、一次性使用醫(yī)療衛(wèi)生用品進(jìn)行審核,對(duì)其儲(chǔ)存、使用及用后處理進(jìn)行監(jiān)督。

第十條根據(jù)醫(yī)院病原體特點(diǎn)和耐藥現(xiàn)狀,配合藥事管理委員會(huì)提出合理使用抗菌藥物的指導(dǎo)意見(jiàn)。

第十一條定期或不定期向全院通報(bào)醫(yī)院感染控制動(dòng)態(tài)。

第十二條建立會(huì)議制度,定期研究、協(xié)調(diào)和解決有關(guān)醫(yī)院感染管理方面的重大事項(xiàng),一般情況下每季度1次,遇有緊急問(wèn)題隨時(shí)召開(kāi);與議題有關(guān)的委員必須參加,其他委員如有特殊情況不能參加的,須提前向委員會(huì)主任請(qǐng)假。

第三章組織機(jī)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制

第十三條醫(yī)院感染管理委員會(huì)由業(yè)務(wù)主管院長(zhǎng)擔(dān)任主任,感染辦、護(hù)理部等負(fù)責(zé)人任副主任,委員由醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、門(mén)診部、臨床相關(guān)科室、檢驗(yàn)科、藥劑科、中心供應(yīng)室、手術(shù)室、器材科、總務(wù)科及其他有關(guān)部門(mén)的主要負(fù)責(zé)人組成。

第十四條醫(yī)院感染管理委員會(huì)設(shè)主任委員1人,副主任委員2人,秘書(shū)1-2人,委員15-20人。

第十五條醫(yī)院感染管理委員會(huì)原則上每?jī)赡険Q屆一次。但根據(jù)醫(yī)院感染管理工作需要,主任委員可隨時(shí)提名調(diào)整委員名單。

第十六條醫(yī)院感染管理委員會(huì)制定工作制度,每季度召開(kāi)會(huì)議。

第四章職責(zé)

第十七條醫(yī)院感染管理委員會(huì)主任委員職責(zé):

(一)領(lǐng)導(dǎo)并負(fù)責(zé)感染管理委員會(huì)的工作,組織制訂感染管理委員會(huì)工作計(jì)劃,定期召開(kāi)工作會(huì)議,督促工作計(jì)劃實(shí)施。

(二)參加上級(jí)主管部門(mén)召開(kāi)的感染管理工作會(huì)議,聽(tīng)取感染管理委員會(huì)副主任委員和委員的工作匯報(bào)和工作意見(jiàn)。

(三)審定感染管理委員會(huì)的工作報(bào)告和感染辦工作及計(jì)劃。

第十八條醫(yī)院感染管理委員會(huì)副主任委員職責(zé):

(一)在感染管理委員會(huì)主任委員領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。

(二)組織擬訂感染管理委員會(huì)的工作計(jì)劃和總結(jié)。

(三)分工負(fù)責(zé)感染管理委員會(huì)工作任務(wù)的組織、實(shí)施,并定期檢查工作效果。

(四)負(fù)責(zé)向主任委員匯報(bào)工作落實(shí)情況。

(五)參加有關(guān)培訓(xùn),不斷提高醫(yī)院感染管理水平和能力。

第十九條醫(yī)院感染管理委員會(huì)委員職責(zé):

(一)熟悉掌握醫(yī)院感染相關(guān)的法律、法規(guī)及規(guī)章,接受并完成感染管理委員會(huì)所分配的工作任務(wù),積極參加感染管理委員會(huì)的組織活動(dòng)。

(二)參加有關(guān)培訓(xùn),不斷提高醫(yī)院感染管理水平和能力。

(三)參與相關(guān)管理制度和考核標(biāo)準(zhǔn)擬訂工作。

(四)積極宣傳并帶頭落實(shí)各項(xiàng)制度、措施。

第二十條醫(yī)院感染管理委員會(huì)秘書(shū)職責(zé):

(一)在感染管理委員會(huì)主任、副主任領(lǐng)導(dǎo)下工作,負(fù)責(zé)感染管理委員會(huì)的文秘工作,負(fù)責(zé)感染管理委員會(huì)的文檔整理和資料保存。

(二)負(fù)責(zé)感染管理委員會(huì)的日常事務(wù)性工作,準(zhǔn)備會(huì)議材料,通知參會(huì)人員,做好會(huì)議記錄。

(三)參加有關(guān)培訓(xùn),熟悉醫(yī)院感染相關(guān)的法律、法規(guī)及規(guī)章。

第五章附則

第二十一條本章程下列用語(yǔ)的含義:

(一)醫(yī)院感染是指住院病人在醫(yī)院內(nèi)獲得的感染,包括在住院期間發(fā)生的感染和在醫(yī)院內(nèi)獲得出院后發(fā)生的感染;但不包括入院前已開(kāi)始或入院時(shí)已處于潛伏期的感染。醫(yī)院工作人員在醫(yī)院內(nèi)獲得的感染也屬于醫(yī)院感染。

(二)醫(yī)院感染暴發(fā)是指在某科室的患者中,短時(shí)間內(nèi)發(fā)生3例以上同種同源感染病例的現(xiàn)象。

第二十二條本章程解釋權(quán)屬醫(yī)院感染管理委員會(huì)。

第二十三條本章程自發(fā)文之日起生效。

篇3:學(xué)生宿舍自治委員會(huì)章程辦法

第一章總則

高校學(xué)生宿舍是學(xué)生在校學(xué)習(xí)、生活和休息的活動(dòng)場(chǎng)所,是學(xué)校管理工作重要組成部分。為進(jìn)一步加強(qiáng)校園文明建設(shè),積極鼓勵(lì)廣大學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)“安全、整潔、舒適、文明”的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)生“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的作用,培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣,構(gòu)建“溫馨和諧、安全有序、健康向上”的主流宿舍文化。使宿舍成為管理育人、服務(wù)育人的重要平臺(tái),結(jié)合材料與建筑工程學(xué)院學(xué)生宿舍的實(shí)際狀況,特成立貴州師范大學(xué)大學(xué)材料與建筑工程學(xué)院學(xué)生宿舍自治委員會(huì)(簡(jiǎn)稱“宿治會(huì)”)。材料與建筑工程學(xué)院“學(xué)生宿舍自治委員會(huì)”是在學(xué)院黨總支的具體指導(dǎo)下開(kāi)展活動(dòng)的學(xué)生自律組織。

第二章機(jī)構(gòu)設(shè)置

材料與建筑工程學(xué)院學(xué)生宿舍自治委員會(huì)由指導(dǎo)老師、會(huì)長(zhǎng)(及樓長(zhǎng))、副會(huì)長(zhǎng)、生活部、安全部、宿檢部組成。

會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)各設(shè)一名,安全部、生活部、紀(jì)檢部等設(shè)部長(zhǎng)一名。

宿舍實(shí)行樓長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,下設(shè)層長(zhǎng)和寢室長(zhǎng)。

宿舍樓設(shè)樓長(zhǎng)一名,各樓層設(shè)層長(zhǎng)一名、各宿舍設(shè)寢室長(zhǎng)一名。

第三章工作職責(zé)

“宿治會(huì)”的主要職責(zé)是圍繞學(xué)院提出的學(xué)生宿舍“安全、整潔、舒適、文明”的管理目標(biāo),組織學(xué)生開(kāi)展以育人為中心,以宿舍為陣地,多種形式的宿舍文明創(chuàng)建活動(dòng);強(qiáng)化學(xué)生文明自律意識(shí),為優(yōu)化學(xué)校育人環(huán)境作貢獻(xiàn);同時(shí)協(xié)助宿舍管理中心妥善管理宿舍樓院內(nèi)的設(shè)施、物品,創(chuàng)建良好的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境;組織衛(wèi)生檢查評(píng)比和豐富的課余文化、體育活動(dòng);加強(qiáng)安全治保,引導(dǎo)學(xué)生健康成長(zhǎng)。

成員具體工作職責(zé):

一、?會(huì)長(zhǎng)職責(zé)

1.負(fù)責(zé)學(xué)院宿治會(huì)全面工作;

2.討論與制定學(xué)期工作計(jì)劃和工作重點(diǎn);

3.聽(tīng)取工作匯報(bào),總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),樹(shù)立典型,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決;

4.主動(dòng)向上級(jí)匯報(bào)工作情況和申請(qǐng)工作的指示;

5.指導(dǎo)宿治會(huì)工作開(kāi)展;

6.組織完成上級(jí)下達(dá)的工作任務(wù);

7.負(fù)責(zé)做好宿舍文明建設(shè)的相關(guān)工作;

8.與副會(huì)長(zhǎng)一起負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生宿舍自治委員會(huì)成員進(jìn)行工作考核、管理。

二.副會(huì)長(zhǎng)職責(zé)

1.協(xié)助會(huì)長(zhǎng)開(kāi)展工作;

2.做好分管工作任務(wù);

3.協(xié)調(diào)、監(jiān)督各項(xiàng)工作開(kāi)展;

4.負(fù)責(zé)分管男女生寢室詳細(xì)統(tǒng)籌工作的開(kāi)展;

5.協(xié)調(diào)、處理宿管會(huì)工作中的突發(fā)問(wèn)題;

6.負(fù)責(zé)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各項(xiàng)工作、活動(dòng)的進(jìn)展;

7.與會(huì)長(zhǎng)一起負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生宿舍管理委員會(huì)成員進(jìn)行工作考核、管理;

8.通過(guò)各種渠道做好學(xué)生信息反饋工作。

三.安全部職責(zé)

1.做好安全防范工作;

2.安全隱患的檢查匯報(bào);

3.收集、整理學(xué)生宿舍的安全信息;

4.協(xié)調(diào)宿舍設(shè)施的維修;

5.維護(hù)作息制度;

6.及時(shí)匯報(bào)學(xué)生宿舍的安全動(dòng)態(tài);

7.成立“宿舍安全信息員”、組建“宿舍安全服務(wù)隊(duì)”。

?四.生活部職責(zé)?

1.負(fù)責(zé)配合好學(xué)院老師做好查寢工作;

2.負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生的抽查、評(píng)分和通報(bào),及時(shí)匯總通報(bào)每周達(dá)標(biāo)及不達(dá)標(biāo)宿舍情況;

3.做好學(xué)生宿舍“文明宿舍”的創(chuàng)建、評(píng)比工作;

4.開(kāi)展宿舍文化活動(dòng)、開(kāi)展文明宿舍創(chuàng)建活動(dòng);

5.對(duì)宿舍環(huán)境衛(wèi)生及違紀(jì)行為進(jìn)行整改上報(bào);

6.對(duì)宿舍的文明事跡、好人好事進(jìn)行宣傳報(bào)道。

五.宿檢部職責(zé)

1.負(fù)責(zé)規(guī)范全院學(xué)生的住宿、就寢紀(jì)律;

2.負(fù)責(zé)宿治會(huì)通知的下達(dá)通知;

3.負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍紀(jì)律、秩序的抽查和通報(bào),及時(shí)匯總通報(bào)每周情況;

4.會(huì)議活動(dòng)的考點(diǎn)到勤及值班考勤;

5.負(fù)責(zé)學(xué)生思想、心理動(dòng)態(tài)匯報(bào);

6.協(xié)助相關(guān)部門(mén)做好工作,保證各種信息渠道的暢通;

7.對(duì)宿舍區(qū)內(nèi)的各種違紀(jì)、違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行查處上報(bào);

8.負(fù)責(zé)宿舍教育和管理的全面工作及相關(guān)協(xié)調(diào)工作。

六.樓層長(zhǎng)職責(zé)

1.完成學(xué)院、會(huì)長(zhǎng)以及副會(huì)長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)工作;

2.負(fù)責(zé)調(diào)解學(xué)生宿舍沖突和矛盾,對(duì)宿舍突發(fā)事件的上報(bào)及處理;

3.檢查學(xué)生宿舍的衛(wèi)生情況以及寢室有無(wú)安全隱患;

4.負(fù)責(zé)宣傳部宣傳的宿舍內(nèi)學(xué)生人身、財(cái)產(chǎn)、生活等方面的安全知識(shí)宣傳到每個(gè)寢室。

第四章?管理?xiàng)l例

1.參會(huì)制度:召開(kāi)會(huì)議,宿檢部必須提前通知參會(huì)人員,做好會(huì)議準(zhǔn)備工作,并做好考勤及會(huì)議記錄,參會(huì)時(shí),每位干部不得遲到、早退或缺席,有病、有事無(wú)法出席會(huì)議者應(yīng)先請(qǐng)假,每位干部必須做好會(huì)議記錄,以便及時(shí)安排和布置工作會(huì)議期間個(gè)人電話必須關(guān)機(jī)或調(diào)成振動(dòng),各項(xiàng)會(huì)議制度應(yīng)充分堅(jiān)持民主集中制,認(rèn)真、廣泛聽(tīng)取每位成員的意見(jiàn)。

2.交流制度:對(duì)內(nèi)、對(duì)外加強(qiáng)協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、溝通,與學(xué)院學(xué)生黨支部、團(tuán)總支、加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)、溝通,共同舉辦豐富多彩的學(xué)生活動(dòng);加強(qiáng)與校學(xué)生會(huì)以及其他兄弟學(xué)院宿管會(huì)的交流與聯(lián)系,謀求共同發(fā)展。

3.值班制度:由宿治會(huì)會(huì)長(zhǎng)安排宿治會(huì)全體成員分批到宿舍生活服務(wù)室進(jìn)行值班并做好考勤。

4.獎(jiǎng)懲制度:每學(xué)期末對(duì)宿治會(huì)成員進(jìn)行民主評(píng)議,評(píng)選出“優(yōu)秀宿治員”并頒發(fā)獎(jiǎng)狀,各方面表現(xiàn)極差者勒令退出宿治會(huì)。

5.考核制度:宿管會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)配合指導(dǎo)老師以宿治會(huì)成員平時(shí)工作態(tài)度,出勤情況等為標(biāo)準(zhǔn),以各部門(mén)干部意見(jiàn)為參考,對(duì)宿管會(huì)成員進(jìn)行每月一次的嚴(yán)格的統(tǒng)一考核,學(xué)生宿舍自治委員會(huì)的成員,由學(xué)院在期末進(jìn)行綜合考核,以平時(shí)考核成績(jī)?yōu)榛鶞?zhǔn),凡工作踏實(shí)出色者,由學(xué)院授予榮譽(yù)稱號(hào)。