為進一步做好后勤安全生產(chǎn)工作，保障師生員工的生命財產(chǎn)安全，維護和保持學校教學、科研、學習、生活安全環(huán)境，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《省消防條例》、《大學突發(fā)公共事件應急預案(修訂稿)》等法規(guī)、文件和規(guī)定，結合后勤工作實際，制定本規(guī)定。

　　第一章 總 則

　　第一條 學校后勤安全生產(chǎn)管理，堅持“以人為本、安全第一、預防為主、綜合管理”的原則。

　　第二條 后勤黨政主要負責人對后勤安全生產(chǎn)工作負總責，后勤黨政領導副職及總工負責協(xié)助黨政主要領導，做好后勤各單位安全生產(chǎn)的督導、協(xié)調(diào)及考核評價等工作。后勤各單位主要負責人是本單位安全生產(chǎn)工作第一責任人，對本單位及所屬各部門的安全生產(chǎn)工作負全面責任。各單位明確辦公場所、作業(yè)場所等重要崗位的安全直接責任人、主要責任人、安全責任人。

　　第三條 成立后勤安全生產(chǎn)工作領導小組，制定后勤保障部有關安全管理的措施、規(guī)定;開展安全工作監(jiān)督檢查;總結安全工作;組織后勤系統(tǒng)安全管理員培訓。

　　第四條 后勤各單位建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制度;組織制定本單位安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程;定期組織本單位安全工作學習培訓，經(jīng)常組織本單位安全生產(chǎn)檢查，及時消除安全生產(chǎn)隱患;制定安全事故應急預案并組織實際演練;定期向后勤安全生產(chǎn)工作領導小組報告安全生產(chǎn)工作情況。

　　第五條 后勤各單位要積極配合公安、消防、防疫等機關和學校有關部門履行安全生產(chǎn)檢查、監(jiān)督職責，認真落實整改意見。

　　第二章 保障措施

　　第六條 各單位應當按照有關法律、行政法規(guī)和國家標準或者行業(yè)標準規(guī)定組織、落實安全生產(chǎn)工作。

　　第七條 各單位要牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，建立健全安全生產(chǎn)工作機構、工作機制和會議制度，定期研究防范措施，及時解決安全生產(chǎn)工作中的各類隱患，做到安全生產(chǎn)防范工作與管理、服務、保障和經(jīng)營等工作同布置、同落實、同檢查、同考核。

　　第八條 各單位建立健全各項安全生產(chǎn)管理制度和崗位責任制度，逐級簽訂安全目標責任書，一級抓一級，一級包一級，安全責任書簽訂到班組和個人;編寫、繪制、張貼各工作崗位安全操作規(guī)程，明確崗位直接責任人并上墻公示，對電梯、配電室、鍋爐房等重要場所要明確雙直接責任人并上墻公示;建立完善安全標識系統(tǒng)，實現(xiàn)崗位、操作場所的目視化管理;各單位設立專職或兼職的安全管理員，要求安全管理員持證上崗，并定期接受專業(yè)培訓。

　　第九條 各單位要重視安全科技資源投入，推進安全技術應用，逐步實現(xiàn)安全生產(chǎn)、管理信息化，提高安全管理技防措施。

　　第十條 各單位要積極做好安全生產(chǎn)、管理所需物資、設施、設備儲存，配置必要的安全防范設施，并定期檢查、更換、保養(yǎng)、維修和補充，建立安全防范物資管理使用制度。

　　第十一條 各單位要做好重點區(qū)域、場所、關鍵部位如鍋爐房、變電室(配電室)、水泵房、電梯、廚房加工間等場所、設施、設備的安全管理，切實落實防火、防盜、防中毒、防破壞、防傳染病傳播等防范措施，做到重點部門和要害部位有完備的人防、物防、技防措施;重要文檔、貴重物品、現(xiàn)金票證及各種易燃、易爆、劇毒、放射性等危險品，必須按規(guī)定運輸、存放、保管、使用。

　　第十二條 各單位要堅持“預防為主、重在教育”的原則，從實際出發(fā)，采取多種形式，加強對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和相關知識的宣傳教育;對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。對各類安全教育、培訓要建檔、存放。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。

　　第十三條 各單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，取得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)。

　　第十四條 各單位必須對安全設備進行經(jīng)常性維護、保養(yǎng)，并定期檢測，保證正常運轉。維護、保養(yǎng)、檢測應當作好記錄，并由有關人員簽字。

　　第十五條 對后勤各單位報告的涉及安全生產(chǎn)的事項，后勤保障部及時辦理并抓好落實。并及時向后勤黨委、后勤保障部安全生產(chǎn)工作領導小組和學校有關部門匯報。

　　后勤保障部每學期初要召開后勤安全工作專題辦公會，研究、布置后勤安全生產(chǎn)等工作;年末要召開后勤系統(tǒng)安全總結大會，對各單位安全工作進行考核、評價和表彰。

　　第三章 從業(yè)人員安全防范

　　第十六條 各單位要重視的從業(yè)人員的安全防范，必須為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品，并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用;告知從業(yè)人員其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施;鼓勵從業(yè)人員對本單位的安全生產(chǎn)工作提出意見和建議。

　　第十七條 從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。自覺、主動接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預防和應急處理能力。

　　第十八條 從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè);發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告，接到報告的人員應當及時予以處理。

　　第四章 生產(chǎn)安全事故的應急處理

　　第十九條 各單位制定本單位內(nèi)生產(chǎn)安全事故應急救援預案，建立應急救援體系。

　　第二十條 生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，事故現(xiàn)場有關人員應當立即報告本單位負責人。單位負責人接到事故報告后，應當迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，并按照有關規(guī)定立即如實上報，不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報，不得故意破壞事故現(xiàn)場、毀滅有關證據(jù)。

　　第二十一條 事故發(fā)生單位要總結事故教訓，提出整改措施，并對事故責任者提出處理意見。

　　第二十二條 任何單位和個人不得阻撓和干涉上級行政職能部門對安全事故的調(diào)查處理。

　　第五章 監(jiān)督檢查

　　第二十三條 后勤安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查嚴格落實三級督查制度。后勤保障部、后勤各單位及各單位內(nèi)部監(jiān)督機構要根據(jù)職責和工作要求開展監(jiān)督檢查。

　　第二十四條 各級安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員要加強安全檢查技能培訓，提高監(jiān)督檢查的能力，檢查中應當忠于職守，堅持原則，科學公正。

　　第二十五條 后勤各單位對檢查人員履行監(jiān)督檢查職責，應當予以配合，不得拒絕、阻撓。

　　第二十六條 安全生產(chǎn)檢查采取定期、不定期、日常巡查、專項檢查四種檢查方式。檢查應結合實際檢查內(nèi)容編制相應檢查表，做到安全檢查科學性、規(guī)范性，提高檢查質量和效果，檢查材料、記錄等要建檔、保存。

　　第二十七條 安全生產(chǎn)檢查的內(nèi)容主要包括查管理、查制度、查現(xiàn)場、查隱患、查事故處理等。

　　第二十八條 后勤保障部在監(jiān)督檢查中，現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)存在的事故隱患，有權要求事故隱患單位立即整改或者限期整改;將檢查的時間、地點、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及其處理情況，作出書面記錄，并由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字，形成書面文字向后勤保障部報告。

　　第二十九條 后勤保障部建立舉報制度，公開舉報電話、信箱或者電子郵件地址，受理有關安全生產(chǎn)的舉報;任何單位或者個人對事故隱患或者安全生產(chǎn)違法行為，均有權報告或者舉報。

　　第六章　獎勵和處罰

　　第三十條 各單位安全生產(chǎn)工作的履職情況，將作為年終考核內(nèi)容之一，在各類評獎評優(yōu)工作中，對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的實行一票否決制。

　　第三十一條 后勤保障部每年組織安全穩(wěn)定先進單位和個人表彰活動，對認真執(zhí)行本規(guī)定，認真履行安全管理職責并做出顯著成績的單位和個人，后勤保障部將給予表彰。

　　第三十二條 各單位發(fā)生安全生產(chǎn)事故，經(jīng)調(diào)查確定為責任事故的，對事故單位依法追究責任外，對有失職、瀆職行為的責任人，協(xié)助司法機關調(diào)查處理。

　　第三十三條 對違反本規(guī)定的單位和個人，將視情況給予責任者批評教育和紀律處分;造成人身傷害或財產(chǎn)損失的，由責任主體承擔醫(yī)療費和經(jīng)濟賠償;觸犯法律者，協(xié)助司法機關調(diào)查處理，追究有關人員的法律責任;對因領導失職、瀆職導致發(fā)生重大案件、惡性事故和群體事件，要追究有關領導者責任。

　　第七章 附=則

　　第三十四條 各單位依據(jù)本規(guī)定制定具體工作方案。

　　第三十五條 本規(guī)定適合后勤各類安全管理。

　　第三十六條 本規(guī)定自后勤黨委會通過之日起執(zhí)行。

　　附：后勤安全生產(chǎn)工作領導小組

　　組長：

　　成員：

篇2:安全生產(chǎn)管理組織形式

一、企業(yè)法定代表人

經(jīng)理(廠長)是企業(yè)法定代表人,企業(yè)建立的是以經(jīng)理(廠長)為首的生產(chǎn)經(jīng)營管理系統(tǒng)。經(jīng)理(廠長)在企業(yè)中處于中心地位,他對企業(yè)的人員、物資、資金等各方面均在最高指揮權和調(diào)度權。因此,企業(yè)法定代表人對企業(yè)安全生產(chǎn)工作負有全面責任。

二、企業(yè)分級管理

分級管理就是把企業(yè)從上至下分為若干個安全生產(chǎn)管理層次,明確各自在安全生產(chǎn)方面的責任,有效地實現(xiàn)全面安全管理。

安全管理層次與企業(yè)規(guī)模有關。一般企業(yè)的管理層次可分為三層:總公司(公司)、車間(建設工程施工項目)、班組。無論何種規(guī)模企業(yè),安全管理層次都可歸納為決策層、管理層、操作層。

決策層主要起決策、指揮作用,貫徹落實國家有關安全生產(chǎn)法律法規(guī)及方針政策;根據(jù)法律法規(guī)制定本企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度;落實制定安全生產(chǎn)規(guī)劃、計劃;建立健全安全機構、配備人員;保證安全資金和物資投入;為職工提供安全衛(wèi)生的工作場所。

管理層主要對安全生產(chǎn)進行日常管理,貫徹落實企業(yè)生產(chǎn)規(guī)章制度,并負責檢查落實。

操作層應嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,遵守操作規(guī)程,杜絕違章,防止事故發(fā)生。操作層是安全生產(chǎn)的基礎環(huán)節(jié)。

篇3:安全生產(chǎn)管理工作原則

(一)長效原則。通過多重保險、后援系統(tǒng)等措施,提高全公司勞動安全系數(shù),增加安全余量。

(二)距離防護原則。遵守“不傷害別人,也不被別人傷害”的安全規(guī)律,當危險和有害因素的傷害作用隨距離的增加而減弱時,應盡量使人與危險源距離遠一些。

(三)時間防護原則。使員工暴露于危險、危害因素的時間盡可能縮短到安全程度之內(nèi)。

(四)屏障原則。人、物與危險之間必須設置屏障,防止意外能量作用到人體和物體上,以保證人和設備的安全。(焊接作業(yè)時,相鄰兩臺設備間必須有隔離板)

(五)閉鎖原則。在系統(tǒng)中使用電氣互鎖,作為安全保證條件。(如探傷室大小鉛門的互鎖裝置,以及大型鏜床的操作系統(tǒng)等)

(六)清除隱患原則。查找隱患源,加以排除和預警,從根本上消除發(fā)生事故的條件。

(七)個體防護原則。根據(jù)不同作業(yè)區(qū)域配備相應的保護用品和用具,必要時加裝隔離板、滅火器等。

(八)警告和禁止信息原則。采用多種標識、標志作為傳遞安全信息的目標,以保證安全。

(九)群體原則。嚴格遵守各類操作規(guī)程,嚴禁違章、違規(guī)操作,人人警惕,相互照應,群策群力,搞好安全生產(chǎn)。

(十)規(guī)范化原則。杜絕私拉亂接,不懂不能裝懂,不準強行要求員工違規(guī)操作。人人有權拒絕接受違章作業(yè)要求。

(十一)檢查和監(jiān)督原則。安全生產(chǎn)管理小組每月進行一次公司安全文明生產(chǎn)全區(qū)域檢查,每旬進行重點區(qū)域隱患排查,每日進行安全生產(chǎn)工作監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題嚴令整改,任何人不得違背。出現(xiàn)問題,按責任分攤考核。