某施工工地安全事故處理應急預案
為了做好建筑施工安全工作,切實做好安全事故處理工作,特制定此應急預案。1.1.工地成立安全事故處理領導小組,加強組織領導。項目經理為組長和事故處理第一責任人。安全員為主要負責人及聯絡人。安全領導小組成員為安全事故處理領導小組成員。各負其責,作到責任落實,不得推諉,做好方方面面的工作。1.2.建立報告制度。一旦發生安全事故,工人立即向班組長或安全員報告,班組長或安全員立即向項目經理報告并組織搶救,項目經理立即向公司報告,任何人不得瞞報、漏報、不報,違者依法追究當事人的責任。1.3.應急保障。工地須備有急救箱等應急物品,藥品,并應有應急的資金準備,不能因準備工作不充分影響安全事故的處理。1.4.工地應急電話:火警電話:119急救電話:120報警電話:110安全管理組織機構組長:郭德金副組長:郭德和衣德組員:姚興喜張紅軍韓立峰松原市宏運建設工程有限責任公司2008年6月30日吊車使用監護措施由于施工現場樓與樓之間距離太小,吊車過多、距離過近,大臂旋轉直徑在尚能滿足安全要求的基礎上采取如下辦法:1.相臨的吊車旋轉方向按同一方向旋轉,以免發生碰撞。2.設專人(監護人)負責指揮吊車運轉。工程名稱:博翔苑6#、7#住宅樓施工單位:松原市宏運建設工程有限責任公司項目經理(章):監護人(章):2007年9月20日
篇2:房地產公司事故處理程序
房地產有限公司事故處理程序
第一章總則
第一條為了加強對江蘇**房地產有限公司管理工作的統一領導、綜合協調和監督檢查,保證出現的事故得到及時處理,使公司的損失得到最低化。
第二條本辦法適用于**公司總經辦對公司范圍內事故的處理。
第一章細則
第三條、信息來源
(一)事故發生部門或分公司所地點的重要舉報;
(二)有關部門重大事故通報;
(三)媒體披露;
(四)消費者舉報;
(五)領導批辦;
(六)客戶直接到公司或者工地鬧事;
(七)其他來源。
第四條、建立報告、通報、舉報登記制度
(一)一般不緊急事故報告、通報、舉報登記制度
對一般不緊急事故信息要按統一格式詳細記錄,由舉報人二天內直接提交到江蘇**房地產發展有限公司總經辦人員,總經辦人員根據性質、情節、危害范圍及程度,采取相應處理措施。
(二)一般不緊急事故報告、通報、舉報登記制度
對一般緊急事故信息,舉報人十分鐘內立即打電話給江蘇**房地產發展有限公司總經辦人員,再由舉報人員按統一格式詳細記錄,由舉報人直接提交到總經辦人員,總經辦人員根據性質、情節、危害范圍及程度,采取相應處理措施。
(三)重要不緊急事故報告、通報、舉報登記制度
對重要緊急事故信息,舉報人對一般不緊急事故信息要按統一格式詳細記錄,由舉報人一天內直接提交到江蘇**房地產發展有限公司總經辦主任,總經辦根據性質、情節、危害范圍及程度,采取相應處理措施,做到件件落實。
(四)重要緊急事故報告、通報、舉報登記制度
對重要緊急事故信息,舉報人五分鐘內立即打電話給江蘇**房地產發展有限公司總經辦主任,總經辦主任在五分鐘向公司董事長匯報,再由舉報人員按統一格式詳細記錄,由舉報人直接提交到總經辦主任,總經辦主任根據性質、情節、危害范圍及程度,詳細匯報給董事長并組織相關人員進行處理。
(五)非常重要緊急事故報告、通報、舉報登記制度
對非常重要緊急事故信息,舉報人三分鐘內立即打電話給董事長,并且立即打電話給總經辦主任,再由舉報人員按統一格式詳細記錄,由舉報人直接提交到董事長或總經辦主任,總經辦主任根據性質、情節、危害范圍及程度,詳細匯報給董事會并組織相關人員進行處理。
第五條、組織查辦
(一)一般不緊急事故組織查辦程序:
對一般不緊急事故信息,總經辦員工接到報告、通報或舉報之后,著手調查和核實,總經辦員工在三天內調查核實完畢,并且形成書面的報告向總經辦主任匯報。
(二)一般緊急事故組織查辦程序:
對一般不緊急事故信息,總經辦員工接到報告、通報或舉報之后,立即著手調查和核實,總經辦員工在一天內調查核實完畢,并且形成書面的報告向總經辦主任匯報。
(三)重要不緊急事故組織查辦程序:
對重要不緊急事故信息,總經辦主任接到報告、通報或舉報之后,總經辦主任當日內組織召開會議,在當天內調查核實完畢,并且形成書面的報告向董事長匯報。并要求總經辦隨時上報有關查辦信息,必要時要求日報。
(四)重要緊急事故組織查辦程序:
對重要緊急事故信息,總經辦主任接到報告、通報或舉報之后,在市區主要街道,總經辦人員10分鐘內趕到現場;市效及道路行車不方便市區,總經辦人員15分鐘內趕到現場??偨涋k主任當日內組織召開會議,在當天內調查核實完畢,并且形成書面的報告向董事長匯報。并要求總經辦隨時上報有關查辦信息,必要時要求日報。
(五)非常重要緊急事故組織查辦程序:
對非常重要緊急事故,接到舉報之后,在市區主要街道,總經辦主任10分鐘內趕到現場;市效及道路行車不方便市區,總經辦主任15分鐘內趕到現場。對于發生重大人員傷亡事故,公司派總裁助理以上人員30分鐘內趕到現場進行處理。公司于1小時內召開董事會商討處理方案。
第六條、事故處理結果的通報
(一)對于事故問題結果處理通報:
對于涉及到對本公司人員責任劃分的重要處理結果,由總經辦提交至董事長,由董事長直接作出處理結果,再由總經辦或人資部根據事宜是否需要保密,作出是否向公司內部通報的決定。
對于涉及到對本公司人員責任劃分的一般處理結果,由總經辦或人資部直接作出處理結果,再由總經辦或人資部根據事宜是否需要保密,并作出是否向公司內部通報的決定。
(二)對于參與處理事故人員的獎懲結果通報:
對于參與處理事故的人員由于個人的原因導致事故的惡化,由總經辦和人資部提出處理方案,提至董事長作出處理決定,再由總經辦和人資部共同給予執行。
對于參與處理事故的人員由于個人的原因導致事故的惡化,由總經辦和人資部提出處理方案,提至董事長作出處理決定,再由總經辦和人資部共同給予執行。
第三章附則
第七條本條例由集團公司總經辦負責解釋。
第八條本條例自發布之日起正式執行。
篇3:食堂火災事故處理預案
食堂火災事故的處理預案
(一)火災事故的發生
食堂電器,燃氣灶等使用不當,或疏忽大意也會造成火災事故的發生。
(二)處置措施
1、發生火災,在場工作人員發現后,首先切斷電源,關閉煤氣閥。
2、看看有沒有受傷師生,并馬上組織學生疏散,遠離火災現場。
3、如火勢沒有蔓延,馬上用滅火機撲滅火源。
4、如無法在短時間內撲滅,須及時撥打119火警電話,講清地點,方位。
5、發現有人受傷,以組織救治受傷人員為先。
6、如用滅火機滅火已不能,可以馬上動用消防水龍頭滅火。