生產課長(崗位職責)[招聘部門:集團人資中心]

職位描述

任職要求:

1、大專學歷,5年以上印刷行業生產管理經驗;2、熟練掌握禮品盒的生產工藝、流程;

3、良好的團隊管理經驗,較強的適應能力;

工作職責:

1、按時完成制定的生產任務,滿足客戶的交期;

2、證產品的品質,實施管控本部的品質目標;

3、本部的人力成本、物料成本、加班工時,效率的達標率。

4、成每月自主改善的指標。生產課長(崗位職責)

職位描述

任職要求:

1、大專或以上學歷,英文讀寫;

2、至少五年以上生產管理經驗;

3、有光通訊硬件設備行業背景優先;

4、對光通訊之Cable,FOA,Module,Coupler,Termination,etc.的制造流程與工藝熟悉者優先考慮;

5、優秀的管理技能與溝通能力與團隊工作能力,能承受較強的工作壓力;

篇2:百貨公司督辦課長崗位職責

百貨商業公司督辦課長崗位職責

直屬上級

公司總經理辦公室主任。

直屬下級

公司總經理辦公室督辦課課員。

任職要求

1、具有大專以上文化水平。

2、具有兩年以上相關工作經驗。

3、品行端正,有較強的責任心和事業心。

4、具有監督、檢查、組織、協調能力。

5、具有較強的綜合分析以及發現和解決問題的能力。

6、身體健康,精力充沛。

工作范圍

在總經理辦公室主任的領導下,負責督辦課的各項工作。

工作職責

1、接受總經理辦公室主任的領導,主持課內全面工作。

2、根據總經理辦公室總體目標,編制督辦課工作目標及計劃,并分解落實。

3、負責公司督辦體系的建立,組織開展各類督察、督辦工作。

4、負責公司禮金、禮品的上交管理。

5、織開展各類文件起草及會議通知、記錄、紀要整理等工作。

6、負責公司制度格式化及匯編工作。

7、組織公司大事記的搜集、整理、匯編、撰寫工作。

8、了解、掌握公司經營管理狀況,及時收集各類信息,向總經理室反映并提出建議,協調與各有關方面的關系。

9、負責辦理與公司體制改革相關的工作。

10、負責公司信訪工作,建立信訪工作機制和相關制度。

11、掌管公司印鑒及介紹信,制發公司各部門印章。

12、負責公司檔案管理,督促、協助各部門做好文件資料的收集、整理及歸檔工作。

13、負責公司文件及信函的收發及信息傳送、整理工作。

14、負責公司保密工作。

15、公司小車管理。

16、和督促督辦課課員的工作,并進行業績考核。

17、督辦課與其他部門課室的銜接和配合。

18、上司布置的其他工作。

篇3:制造課長崗位職責(5篇)

制造課長(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、協助制造部長做好車間的日常管理及安全管理

2、為降低工程不良率、實施納入異常對策、削減制造成本,提高生產性制定相關方案,并推進實行;

3、主持早會及其他日常會議,貫徹貨期管理;

4、協調各支援部門,保障生產的正常運行;

5、培養人才、打造有凝聚力及長遠競爭力的團隊;

6、為公司的長遠發展積極提出改善方案及建議。

任職要求:

1.學歷:本科以上

2.外語要求:無(能使用日語交流者優先考慮)

3.經驗:

①有5年以上制造管理經驗(金屬磁石生產經驗者優先考慮);

②工程、品質、效率化生產經驗豐富,改善力強;

③備現場管理專業知識、安全及環境管理專業知識、生產管理基本知識、IE知識、ISO9001知識。

④具備良好的目標設定能力、執行力、應用力、說服力、判斷力和交涉力。

制造課長(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、組織管理:

a.制造線利潤營運之擬定、執行、管控。

b.任務分派、績效控制、人員培育與管理、問題溝通協調。

2、生產管理:

a.制造作業流程規劃、擬定、執行;

b.效率、品質之管控,督導;

c.儀器設備維護、管控、督導;

d.制造單價管理。

3、制造組運作之管控、督導。

4、其它有關制造組新生事務辦理。

任職要求:

【學歷】:工業管理、電子、電氣類等相關專業,本科及以上學歷(專業、學歷為硬性要求)

【經驗】:5年以上電子制造型企業生產線管理經驗,200人以上現場管理經驗;具備ISO和OHSAS內審資質者尤佳;有項目改善經驗者佳。

【技能】:有電子元器件識別與應用基礎,具有PDCA工作能力。

【個性特質】:性格開朗,有上進心;具有良好運籌、協調、溝通能力和問題解決能力;作風正派,親和有加,執行力強,具有良好的承壓能力。

制造課長(崗位職責)

職位描述

任職資格:

1.全日制統招大學本科學歷學位;

2.理工專業背景,英文CET-4或成績425分以上;

3.穩重踏實、具較強的溝通協調及問題分析能力,責任心強、執行力高,有志于長期從事生產管理工作;

4.能配合長期輪值四二夜班(即上班二天休息二天);

5.一年左右半導體行業或現場生產管理工作經驗優先;

6.歡迎應屆生畢業生應征;

職責描述:

1.確保本組各項生產管理目標的達成;

2.現場一線人員、機臺、物料的管理;

3.一線人員訓練與鑒定、升遷、考核制度的執行;

4.協調上下相關工程單位,以維持現場生產的順暢;

5.公司各項管理制度及規定的推動執行;

6.生產力及各項改善活動之執行;

7.現場系統開發與跟催以提升生產力及品質;

8.現場生產異常狀況的處理與回報;

9.6S工作執行。

制造課長(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、部門工作規劃,規劃、安排、分派、協調本部門內各人員工作2、部門工作查核,查核、確認本部門內各人員實際工作狀況3、部屬培訓、員工的考評與晉升,培育、提升部屬工作能力,平時工作中引導、調整部屬工作態度、認知4、課內的生產安排,每天確認每條線每個組相關的生產情況,生產排程情況5、會議主持,讓全員了解公司動態和確立各階層人員目標6、上級交辦的其它非固定性事項崗位要求:1、大專以上,機械/工商管理類優先2、具有外資企業5年以上生產主管工作經驗,了解相關品質管理技術,對ISO有較深認識3、OFFICE熟練操作,有較強的管理能力和溝通能力4、對工作積極負責,有較強的數字觀念和成本管理意識制造課長(崗位職責)

職位描述

1、要有6年及以上制造業管理經驗

2、精通生產計劃、生產安排、成本控制等工作內容

3、具較強的管理能力和執行力,能做好溝通協調工作,解決問題能力,思路清晰,有條理

4、具備良好的團隊精神,能承受一定工作壓力及彈性工作時間,工作態度積極樂觀

5、持有日語二級證書(必須)

6、有TS16949內審員證書