舞蹈老師崗位職責(20篇)
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
崗位職責:舞蹈老師:
1.熱愛中國傳統文化,熱愛教育事業,喜歡小朋友,有耐心和愛心,有責任心。
2.舞蹈相關專業,專科及以上學歷,有教學經驗者優先。
3.具有相關證書,知名度,課程研發能力者優先。
4.普通話標準,相貌端正,人品正直,舉止大方得體有親和力,無犯罪及不良記錄。
5.有團隊合作精神和組織協調能力,有服務精神。
任職要求:
1.負責學員的培訓教育工作,讓小朋友能靜心學習,做好每課學習記錄。
2.對于每次學習成果能及時與書院負責人和家長溝通,充分尊重家長的意愿。
3.協助書院負責人做好課堂記錄及相關文件整理并及時歸檔。
4.完成上級下達的任務。
工作時間:按具體課程
晉升方向:助教-專科老師-專科負責主任
工作地址
閔行區七莘路1910號3樓D座
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
漢沙國際模特形象培訓學校2015年招聘簡章
一、關于漢沙
漢沙國際模特形象培訓學校是西南地區唯一高端模特形象培訓學校,隸屬于漢沙集團,中國文化發展中心(四川),國際模特大賽組織委員單位,中國模特最具影響力培訓單位,漢沙模特機構成立十余年,培養近百名職業模特,是西南頂級的模特機構,形成了從發掘、培訓、實踐演出的一整套系統培訓理念,與意大利、法國、日本、香港等國家和地區的培訓機構、專業公司建立了廣泛的合作關系、為學員提供更高層次、更高水平、更高質量的服務。
二、招聘崗位:
舞蹈專業教師
所屬部門:教學部;
人數:2名
學歷要求:本科以上;
工資待遇:面議
具體要求:
1、有舞蹈專業相關專業技能知識,愿意在教育行業發展的有識之士;
民族舞、古典舞、芭蕾舞、拉丁舞等專業為佳。
2、有較強的組織能力,協調能力和突發事件處理能力,能依法辦事,吃苦耐勞,責任心強,有較強的學習能力和團隊合作精神;
3、有專業的技術經歷優先考慮、具備良好的工作效率;
工作內容:
教學準備工作。
教學教案的制定及行課。
新項目開發。
4、具有優良的職業操守,較強的敬業精神,有良好的合作意識
5、完成其他臨時性工作
工作地址:成都市順城大街富力廣場6樓
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
職位描述:
1、負責挑選適合的舞蹈編排及教學工作;
2、根據企業不同時段的活動安排編排不同風格的舞蹈動作;
3、認同企業文化,熟悉現代、爵士、等相關舞蹈;
4、系統地掌握舞蹈的基本理論和專業技能,有較高的文化藝術修養;
5、有較強的責任心和創新意識。
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、定期編制本專業教學計劃,進行本專業授課課件的課前準備;
2、嚴格根據本專業的專業技能要求、動作要領或動作規范等要求授課;
3、積極組織學生參加內部或外部活動、比賽或考級等;
4、強化安全意識,加強授課期間課堂紀律、授課秩序維護;
5、根據教學情況,協助教務人員做好學員/家長的溝通、回訪工作;
6、定期與學員或家長進行溝通并維系會員關系,組織各類集體活動;
7、不斷提高教學質量和職業素養;
任職資格:
1、專業院校舞蹈專業(民族民間舞、拉丁舞、芭蕾舞、摩登舞、街舞、爵士舞、肚皮舞均可)畢業,有責任心、耐心,熱愛教育事業;
2、具有較強的舞蹈專業基礎,能夠獨立編排和教授舞蹈;
3、普通話標準,有較強的溝通和語言表達能力;
4、上課具有親和力、良好的感染力;
5、有實際教學經驗者優先,兼職、全職均可;舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
崗位職責:1、舞蹈專業專科以上學歷,具有較高的專業水平。2、立志于舞蹈教育事業,具有高度的責任心。3、溝通能力強,具有服務意識,為人穩定、熱情、敬業。
任職要求:1、有較高的示范和指導能力;2、能夠根據兒童制定相應的授課方案;3、能夠獨立完成舞蹈編排。
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、定期編制本專業教學計劃,進行本專業授課課件的課前準備;
2、嚴格根據本專業的專業技能要求、動作要領或動作規范等要求授課;
3、積極組織學生參加內部或外部活動、比賽等;
4、強化安全意識,加強授課期間課堂紀律、授課秩序維護;
5、根據教學情況,協助教務人員做好學員/家長的溝通、回訪工作;
6、定期與學員或家長進行溝通并維系會員關系,組織各類集體活動;
7、不斷提高教學質量和職業素養;
任職資格:
1、專業院校舞蹈專業(民族民間舞、拉丁舞、芭蕾舞、摩登舞、街舞、爵士舞均可)畢業,有責任心、耐心,熱愛教育事業;
2、具有較強的舞蹈專業基礎,能夠獨立編排和教授舞蹈;
3、普通話標準,有較強的溝通和語言表達能力;
4、上課具有親和力、良好的感染力;
5、有實際教學經驗者優先,兼職、全職均可;
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責中國舞舞蹈教學備課工作,落實教學;
2、負責舞蹈教學相關的教務工作;
3、與學員家長保持良好的溝通交流,了解學員學習狀況;
4、參加舞蹈教學培訓及舞蹈教研活動,不斷提高教學質量;
5、完成領導安排的其他工作事項。
任職要求:
1、熱愛教育事業,有親和力,性格活潑開朗;
2、舞蹈相關專業,有相關教育經驗者優先;
3、有責任心有耐心,善于溝通。
福利待遇:
1、享有具有競爭力的薪資及五險一金;
2、享受國家的法定假日和帶薪年假,每周雙休;
3、每年享受一次員工旅游;
4、每年享受防暑降溫福利;
5、享受完善的入職培訓及在職培訓;
6、員工子女入學優惠政策;
7、每年享受健康體檢;
8、溫馨舒適的工作環境,合理成熟的晉升空間;
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
職位描述
1.負責教育事業部的教學工作,針對學生情況,提出學員情況個性化教學方案。
2.負責教育部事業部在線教學工作。
3.有團隊意識,協助教務做好學員管理工作。
5.完成教育事業部安排的其他工作。任職條件
1、大專以上文化,相關專業畢業,性格開朗,有無經驗均可;
2、音樂能力強,普通話標準,有愛心、耐心、有責任心和上進心;
3、善于與學生溝通,有創新意識和鉆研精神;
4、熱愛教育事業,誠實、守信、為人正直、善良;
5、有一定教學經驗者優先。
6、具有吃苦精神,作風踏實,工作認真負責,富有愛心、耐心。
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、提前完成教學教案編寫工作
2、能夠按照教學計劃在規定時間內完成教學任務
3、負責為新學員量身選擇課程,給出合理建議
4、配合完成學校日常教研、教學活動及培訓工作
5、積極配合學校做好招生工作及開展各項教學活動
6、編排優秀成品舞蹈,保質保量帶領學員完成考級、比賽、演出等任務
7、完成領導交辦的其他工作
任職資格:
1、具有2年以上少兒舞蹈教學經驗,舞蹈相關專業大專以上學歷
2、有中國舞、芭蕾舞、爵士舞教師資格證者優先錄用
3、熱愛舞蹈事業,有親和力,對孩子有耐心
4、有良好的溝通能力,責任心強
5、具有不斷進取的學習精神和團隊合作意識
6、具有較強的專業素質,能教授及編排優秀的成品舞蹈
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、根據教學要求,高質量完成舞蹈課程;
2、要講究課堂藝術,氣氛活躍,努力調動學員的學習積極性,不斷提高學員的學習興趣;
3、制定自己的教學計劃、準備教案、形成自己的教學法;
5、定期與家長溝通、及時與家長反饋孩子課堂表現、進步程度、學習不足;
6、善于發現、總結教學中出現的各類問題,能不斷提高自身教學水平及各方面修養;
任職要求:
1、專業院校舞蹈專業畢業,專業技能優秀(舞蹈種類:中國舞、民族舞,芭蕾、等);
2、熱愛孩子,對孩子有責任心,有耐心;
3、性格活潑開朗、溝通能力強,親和力強;
4、具備相關資格證書和舞蹈創編能力者優先;
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
招聘條件:
1、招聘各類舞種教師,特別是拉丁舞、街舞、爵士舞、中國舞專業的老師,熱愛教育事業,有教學經驗、考級經驗;
2,專業音樂院校畢業,大專以上學歷;
3、良好的表演功底,豐富的表演經驗;
4、具備很強的親和力,有耐心和責任心。
崗位職責:
1、負責舞蹈專業課程授課;
2、負責為學員量身制定課程,給出合理建議;
3、及時對教學成果進行反饋,保證教學質量。
4、良好的表演功底,可帶業余1-12級考級;舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
(舞種不限)中國舞、民族舞、芭蕾舞、拉丁舞、爵士舞、街舞等
崗位要求:
1.本科或以上學歷,舞蹈編導、舞蹈教育等相關專業;
2.形象好、氣質佳,有幼兒教學經驗者優先;
3.有志于幼兒藝術教育工作,能適應非周末休息;
4.可兼職。
相關福利:
1、基本薪資+課時補貼+崗位津貼+績效獎金+高溫獎金+旅游獎金+年終獎金;
2、一經錄用簽訂勞動合同,繳納社保;
3、每年享受帶薪年假、節假日等福利;
4、給予完善的入職及在職培訓機會;
5、廣闊的職業提升空間,公平的晉升空間;
6、良好的工作環境及團隊氛圍;
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、2年以上同行業工作經驗,親和力強,能和學生互動,認真負責,能長期從事教育工作
2、認真制作教學課件及備課,根據學生心理及學習方法進行教學指導;
3、和家長溝通孩子的課堂表現極其它情況;
4、良好口語表述能力和團隊協作精神,能適應雙休日工作,有經驗者優先錄用;
5、完成上級交辦的其他任務;
任職要求:
舞蹈專業畢業,有藝考經驗的老師,熟悉教育學,教育心理學基礎知識。
擁有民族舞、拉丁舞、流行舞、劇目排練舞蹈理論等教學工作時間,愿意且能夠接受先進的教育理念及方法,
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
招聘條件:
1、招聘各類舞種教師,特別是拉丁舞、街舞、爵士舞、中國舞專業的老師,熱愛教育事業,有教學經驗、考級經驗;
2,專業音樂院校畢業,大專以上學歷;
3、良好的表演功底,豐富的表演經驗;
4、具備很強的親和力,有耐心和責任心。
崗位職責:
1、負責舞蹈專業課程授課;
2、負責為學員量身制定課程,給出合理建議;
3、及時對教學成果進行反饋,保證教學質量。
4、良好的表演功底,可帶業余1-12級考級;
本公司是創業型公司,制度靈活,發展空間大,公司做的是文化產業創新創意型,所以對于員工的創新思維要求很高。
非常鍛煉團隊的創新創作能力
公司的核心管理層來自深圳資深的影視文化行業具備前瞻性思維與商業敏銳度。
如果你想早日創業本公司是你的首選,趕快申請來公司面試是英雄都來硬拼一把。
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
沈陽嘉營教育培訓中心,是經教育局批準的藝術文化培訓機構。前身為沈陽傳媒教育培訓中心,始建于2007年。學校依靠先進的硬件設施及雄厚的師資力量,堅持走“品牌、高端”路線。課程有高考播音主持、廣播電視編導、影視表演、戲劇影視文學、少兒口才與表演、舞蹈、美術、書法及少兒英語為一體的教育培訓機構。
現業務拓展需招聘以下職位舞蹈講師
工作職責:
1、對公司下達的教學計劃良好執行,按時完成每月的教學任務;
2、嚴格按照公司規范進行教學工作,做到讓學員放心學習,舒心學習;
3、協助校區負責人開展市場活動并進行結果評估,關注網站建設,利用網絡提升銷售
4、配合校區負責人對校區工作人員的協調、溝通,確保各項工作正常運營
任職要求:1、熱愛教育工作,有少兒舞蹈以及藝考授課經驗者優先;
2、男女不限,本科以上學歷,形象氣質佳、有親和力、口齒伶俐、能吃苦耐勞;
3、有較強的溝通能力,有教育培訓行業經驗等優先;
4、有較強的應變能力、組織能力、表達能力;
5、具有團隊合作精神,能接受周六周日上班。
薪資:基本薪酬+繳納社會保險五險+課時提成(每周雙休,時間按排班)。
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、幼師或學前老師專業,有教師資格證;
2、身心健康,喜歡幼教事業,富有較強責任心、愛心、耐心、細心、童心,形象佳;
3、善于溝通,有團結、奉獻精神及團隊合作精神;
4、定期與家長進行溝通并維系會員關系,組織各類集體活動;
5、定期參加公司提供的各項培訓,并能通過考核,成績達到優良。
崗位要求:
1、音樂或學前教育等相關專業優先
2、熱愛幼兒教育事業,喜愛孩子,具備幼兒心理學專業知識及良好的幼兒教育專業技能;
3、具有良好的語言表達能力,善于與人溝通交流;
4、具有較強的學習能力和團隊合作精神;
5、五官端正,有較好的外形和氣質,性格活潑;
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
舞蹈老師
職位描述:
工作職責:
1、制定每學期教學計劃,做好舞蹈教學工作備案,落實教學;
2、做好與舞蹈教學相關的各種教務工作;控制學員流失率;
3、與學員及家長保持良好的溝通交流,了解學員學習狀況及家長意見,建議;
4、參加舞蹈教學培訓及舞蹈教研活動,做好各項宣傳工作;
5、完成領導安排的工作。
任職資格:
1、學歷:大專以上學歷;
2、專業背景:舞蹈類相關專業;
3、專業知識和技能;
(1)具有較強的舞蹈專業基礎,具有一定的創編、組織能力;
(2)具有一定針對兒童訓練或教學經驗;
(3)形象佳、有朝氣、有親和力、有較強的語言表達和溝通等能力,有奉獻精神和積極進取的精神;
(4)具備一定的藝術審美和鑒賞能力;
(5)充滿愛心,熱愛兒童,公平、公正對待學生,具備教育工作者的良好職業道德;
4、工作經驗:有過相關教學工作經驗。、
5、核心能力:溝通能力、團隊合作能力、客戶服務能力。
6、政治素質:有較強的政治意識、責任意識和大局意識以及良好的道德品質。
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1)教授高質量并且充滿樂趣的舞蹈課程(教授對象為3-12歲孩子,課程種類:芭蕾,爵士,Hip-Hop等)
2)提供卓越的客戶服務,和會員保持良好的溝通。
任職資格:
1)喜愛孩子;2)積極樂觀;3)溝通能力強;4)表現能力強;5)良好的英語口語;6)良好的服務意識;
歡迎虛心好學,對工作生活充滿激情,愿意通過自身不懈努力與公司一起成長的應屆畢業生投遞簡歷,被錄用者公司將為其提供完善的培訓及具有競爭力的薪酬。
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
不出國門—走進“希望谷”美國小鎮
在這里,你會得到施展才能的平臺;
在這里,你將得到公平合理的對待;
在這里,你可以成為項目負責人;
在這里,你可以成為事業合伙人。
一切的一切,皆有可能。
----只要你選擇了這里。
純美國的工作環境:
地道的美國小鎮風情;
純正的西方文化習俗
純美國的工作氛圍
這里沒有勾心斗角、你爭我斗;
這里只有和諧互助、氣氛溫馨;
優厚的工資待遇
我們只聘請行業內最優秀的人才;
在這里將得到行業內最優的薪資。
我們已準備就緒誠聘精英
工作職責:
1.課程的教授及課程質量的保證
2.維護良好的客戶關系
3.向家長提供專業育兒指導
4.準備教案
5.教室及教具的維護和管理
6.中心各種活動的籌劃和準備
7.配合市場部的推廣活動
崗位職責:
1.大專學歷或以上(有早期教育、舞蹈、音樂特長或授課經驗者優先)
2.具有兒童教育行業(3-12歲)相關工作經驗者優先
3.普通話標準,形象佳,氣質好,肢體表達能力強
4.能夠承受相應的工作壓力
5.身體健康,精力充沛
6.為人正直,具有良好的職業素養
7.具有強烈的自我推動力和目標感
8.優秀的人際溝通能力和領導力,具有團隊合作精神
9.有激情,熱愛和孩子一起的工作,并且愿意為孩子的成長付出時間和精力
“希望谷”小鎮
希望谷小鎮,是由青島中豪外國語學校主導倡辦,位于嶗山區最繁華的大型商場金獅廣場三樓,占地2500平方米。商城周邊具有島城最有經濟力的群體。
主要項目:
少兒英語、成人口語、舞蹈、美術、閱讀、幼小銜接、托管、表演主持;
配套項目:
陶藝、樂高、瘋狂家族、鋼琴、國學、圍棋、國際象棋、全腦、財商;
體驗項目:
西餐、西點、警察局、機場、海關、醫院、銀行、報社、電視臺、劇場、圖書館;
家長服務項目:美甲、美發、咖啡廳、家長論壇。
地址:青島市嶗山區海爾路金獅廣場3樓
舞蹈老師(崗位職責)
職位描述
職位描述:
具體工作職責為:
1.能夠按照韓國練習生模式授課,保證課程的質量及效果;
2.完成專業培養、舞蹈編排、及電視節目的彩排。
任職資格:
1.有爵士舞、街舞等舞蹈教育經驗,熟悉韓國流行音樂,熱愛舞蹈教育事業,能夠在舞蹈事業上長期發展;
2.有較強的課堂表現力及實施教案的能力;
3.具備理解并傳遞教案中心思想和教學目的的能力;較強的溝通能力和協調能力,具備良好的團隊合作精神;
4.五官端正、體型勻稱;
5.普通話熟練、無口音;
6.遵守時間,上課不遲到。
篇2:第二中心小學慶六一幼兒卡拉OK及舞蹈比賽活動安全預案
一、基本情況:
2005-2006學年我校幼教工作計劃舉行慶“六一”幼兒卡拉OK及舞蹈比賽活動,每校參賽對象為幼兒班的幼兒。
1、活動時間:2006年5月29日下午3:00
2、活動地點:湄洲第二中心小學
3、參加幼兒人數:幼兒71人。
二、安全責任、措施
1、成立安全領導小組
組長:宋大霆
副組長:唐春貴、徐文良
成員:沈鴻祥、曾凱華、周德順、蔡金華、陳金治及各小學校長
2、各小組成員:
總策劃:宋大霆
舞臺監督:陳金治
宣傳組組長:周春風、成員:謝淑紅、吳桂蘭
音響設備組組長:曾凱華、成員:周春風、朱燕清、陳金樹
場地、舞臺設計組組長:沈鴻祥、成員:周春風、陳金樹、朱燕清、
蔡春林、潘桂蘭、李美容、曾春玉、王慶蓮、曾玉珠
保衛組組長:唐春貴、成員:蔡金華、舞臺設計組成員兼
后勤、衛生組組長:徐文良、成員:李美容、曾春玉
安全組長、副組長、各小學校長對慶“六一”幼兒卡拉OK及舞蹈比賽活動間的安全負總責,負責整個活動的統籌指揮,具體負責活動期間的安全保衛工作,并指導宣傳組、音響設備、場地安排、舞臺設計,后勤衛生組等工作。各小組成員應本著居安思危,防患于未然的安全意識,高度重視,堅守崗位,認真負責。
(1)全組要定人定崗負責,維護好整個活動秩序,加強巡視、檢查,確保活動安全開展。
(2)宣傳組做好活動的主持工作、評分統計并記錄、公布。
(3)音響設備、場地安排、舞臺設計的負責人員應活動前做好音響調試、場地安排、舞臺設計等工作,為活動順利開展做好準備。
(4)后勤、衛生組要購備衛生、保健藥品,隨時救護意外傷害人員,提供飲水。
3、各小學校長、教導向本校全體幼兒安全負責,活動前應做好安全宣傳教育工作,教育參賽幼兒服從幼師的指揮,遵守紀律,維護秩序;交待在家幼兒要和家長在一起,不得單獨亂跑。活動期間要親自帶隊,堅持活動的全過程,做好各位幼師的責任分工,強調到活動來回交通應注意遵守交通法規,確保交通安全。活動結束時,由本校校長組織教師護送所在學校的幼兒回校,并護送幼兒回家。
4、所有領隊幼師應共同負起整個演唱會活動安全責任,密切配合,統籌協作,確保整個活動的安全。
三、事故應急處理
1、活動期間如發生突發情況,由安全領導小組統一指揮,在場所有校長、教師要管理好幼兒,穩定情緒,注意避免隨意奔跑,互相沖撞擁擠。
2、活動現場設立臨時救護室,購備醫藥用品,安排衛生救護人員,應急處理意外事件。
3、各校應及時了解本校幼兒身心健康情況,若發現患病或不適宜者應及時安排休息。
4、如發生意外傷害,在場教師應馬上向安全小組匯報,并負責及時把傷員送到臨時醫務處,或直接送醫療所、醫院治療。有關學校教師應設法通知受傷家長到醫院了解情況,協同醫治、妥善處理。
湄洲第二中心小學
2006年5月29日
篇3:舞蹈社團管理制度
毽子舞社團在社團管理上一貫堅持自由、靈活、有序原則,成員在組織中要服從社團的領導,遵守社團各項規章制度,享受權利的同時履行自己的義務。具體管理條例如下:
1、成員須有熱情飽滿的態度,吃苦耐勞的精神,隨即應變的思維,良好的口頭表達能力,對分配的工作能夠認真負責,努力完成任務;
2、成員須嚴格注意自己的言行舉止,衣著整潔大方,微笑待人,禮貌用語,不做有損社團形象的事情;
3、成員不得在與會期間喧嘩吵鬧,不得隨意亂拿社團內部物資。否則,一經發現視情節輕重給與警告、記過、開除等相應的處分;
4、會議時成員不得遲到、早退、無故不到。若有事有病,須先向部門負責人提前請假,未經請假,遲到早退達5次者、無故缺席3次者,予以處理,情節嚴重者,予以辭退;
5、培養社團意識,全面了解社團,為社團的發展獻計獻策。
6、正確行使社員權利,確實履行社員義務。
梯門中學毽子舞社團
2013.03.01