項目部分包單位、各作業班組:

國慶節將至,為有效防范建筑工地安全生產事故,確保國慶長假期間的安全穩定,為做好國慶節期間建筑工地安全生產工作。現對項目部分包單位、各作業班組,在國慶節期間生產安排情況如下:

一、提高認識,加強領導,落實安全責任。當前正值施工的關鍵,項目部加強管理,強化措施,高度重視國慶期間的安全生產工作,做到思想認識到位,組織領導到位,責任落實到位,任務措施到位,精心組織,周密安排,制止各類事故隱患,確保各項安全措施真正落到實處,堅決杜絕重特大事故發生。

二、加強施工現場安全管理。認真開展自查自糾工作,檢查各項安全防范措施的落實情況,檢查節前施工人員的安全教育和特種作業人員持證上崗情況;執行門衛管理制度,加強出入證登記管理,防止閑雜人員進入施工現場;對易發生重大事故的重點環節、重點部位要加強監控,落實專人負責;重點檢查施工現場腳手架搭設、設備基礎、消防水池、臨邊防護、模板支護、施工用電、起重機械、鋼結構吊裝、高處作業等部位和環節,及時發現隱患,認真落實整改。

三、國慶節期間各級人員確保信息暢通,并加強內部保衛工作管理。落實領導帶班責任制,切實加強國慶期間項目部安全保衛、安全生產工作,及時掌握安全動態,對各種突發事故或重大異常情況組織力量及時妥善處理,并按有關規定及時向上級有關部門報告。加強治安保衛工作的落實,確定治安工作重點,要對施工現場24小時不間斷的巡邏和守衛,對可疑人員、可疑物品進行嚴格檢查,預防群盜、群搶、盜竊、監守自盜、打架斗毆、群體事件、*事件的發生;嚴格執行人員、車輛進出場登記制度。

四、加強施工臨時用電安全管理。本項目目前處于施工中的關鍵階段,施工現場內設備多雜,臨時用電安全管理屬于安全管理工作的重中之重。項目部將組織相關人員對施工現場檢查,針對具體存在的問題及隱患及時下整改單并及時督促整改。專職電工每天上崗前對所管轄范圍內的臨時用電設備設施開展巡視檢查,檢查重點是:各級配電箱的設至是否符合要求,各分路線連接是否牢固,有無存在一閘多機現象;接地接零是否符合規范要求,有無脫落現象;現場有無擅自更改電氣設備、設施等行為;現場電線電纜的架設、敷設是否符合規范要求,電線電纜有無破損現象,接頭包扎是否牢固;有無私拉亂接電氣設備設施等行為。發現問題及隱患及時解決處理,對自身不能解決處理的應及時上報項目部處理。

五、加強消防管理。項目部堅決杜絕違規冒煙、易燃材料著火、電氣火災等事故、事件的發生,重點加強現場木料堆碼區、油料存儲區、落實現場動火作業管理制度,設置足夠數量的消防器材,對消防設施、消防器材存在缺陷的應及時更換處理。

六、加強辦公區域衛生管理,安排環境衛生責任人對其進行不間斷清掃,辦公區域嚴禁焚燒廢棄辦公用品和生活垃圾。

七、加強農民工的維穩工作。加強對農民工的溝通、協調,從源頭上保護農民工的合法權益,及時按規定發放勞保用品,加強農民工安全教育管理,提高農民工作業環境和安全意識,確保工人施工安全。

八、突發事件應急保障措施。嚴格控制工程潛在的事故、事件緊急情況,事故、事件發生時能夠迅速的做出各種應急反應,減少由此帶來的各種安全損失,預防造成嚴重后果,將各種安全事故損失降到最低程度。突發事件發生時,發生地的管理員應立即上報項目部有關領導,同時切實擔負起組織領導責任,立即啟動事故應急處置和應急救援預案,統一指揮,維護現場秩序,保護好現場人員、設備,迅速調集現場全體施工作業人員,分工開展搶救、排險、治安保衛,對外聯系工作,確保受傷人員及時得到救治,確保事故不再擴大。

九、主辦工長具體負責現場的生產組織和協調工作,要及時、全面了解現場施工情況,進行各項資源調配,處理當日生產存在的問題,做好交接工作記錄,并及時向項目部領導匯報情況。現場施工人員要嚴格遵守紀律,不得酗酒,不得擅離職守。違反本通知要求造成不良后果的,將嚴肅追究當事人的責任。節日期間一律不準關閉手機,必須保持24小時聯系暢通。

十、加強人員管理,全面落實安全責任。項目部各管理人員及分包單位、各作業班組要全面落實安全生產層級監管的責任,從穩定安全發展大局出發,認真落實好“國慶節”期間的安全生產各項工作,要采取積極有效的應對措施,嚴格落實各項安全生產責任制度,保證節日期間生產安全。要切實加強工作領導,周密組織安排,現場作業班組主要管理人員要在崗帶班,夜間值班人員要堅守崗位,始終保持電話聯系。項目部將成立節日施工安全生產督查組,對現場分包單位、各施工班組落實安全監管工作情況進行檢查,對監管工作不力,存在重大安全隱患的,要進行通報批評,對發生安全生產事故或造成重大經濟損失的,對相關責任人要嚴肅處理。

篇2:節日期間安全管理制度

1、節假日期間,分公司嚴格加強安全生產管理工作,確保企業正常安全生產秩序。

2、節假日主要是指國家法定規定的節假日,如:元旦、春節、五一勞動節、十一國慶節。

3、分公司總經辦,在節假日前,要制定下發“企業節日期間安全生產工作安排”文件,安排好生產系統、后勤系統生產生活安全值班工作。

4、各單位要嚴格執行管理規定,制定安全值班人名表,安排好值班干部、維修人員,堅守崗位,24小時開手機,加強巡檢簽到,加強勞動紀律管理,維護正常工作秩序。

5、分公司值班由副總經理和1名職能處室干部擔任,分廠值班由分廠1名干部擔任,車間由1名干部和1名維修工擔任。

6、節日期間,要嚴格辦理票證,落實安全措施,發生事故要上等級處理。

7、節日期間,上班人員要遵章守紀,精心操作,不得遲到早退,脫崗礦工打連班,不得飲酒賭博,不得干與生產無關的事情。

8、若出現異常或發生事故,必須立即上報分廠調度、分公司總調、值班副總,現場指揮協調,進行處理,必要時啟動應急預案,通知總經理。

9、加強員工安全意識和交通安全教育,確保上下班人員交通安全。

10、保衛部門,要加強巡邏和治安管理,嚴打違法違紀不法行為,維護正常的生產生活秩序。

篇3:車間節日安全管理規定

車間節日期間安全管理規定

為加強節日期間車間的安全生產管理,經車間領導小組研究特制定本規定。

1、節日期間加班人員要牢固樹立安全第一的思想,過節不忘學習,安全警鐘常鳴,活動記錄準確及時,確保體系有效運行。節日期間安全活動未記錄或記錄不及時按照有關規定進行考核;

2、遵守勞動紀律,嚴格執行交接班制度,護品穿戴整齊,堅守工作崗位,不串崗,不脫崗,不睡崗,不做與本職工作無關的事,集中精力,認真操作。對節日期間違反上述規定的車間給予班組0.4-1分考核,班組長0.1-0.4分考核;

3、要對工藝、設備、做到勤巡回、勤檢查,發現問題,及時解決處理,確保設備安全正常運行,杜絕設備的跑、冒、滴、漏。對于節日期間因人為因素造成跑、冒、滴、漏視情節給予所在班組0.2-0.6考核,班組長0.1-0.3分考核;

4、本車間是防火,防爆重點單位,特別是現在車間四通八達,人員雜,要加強外來人員管理,相關崗位要做好外來人員的監控。加強崗位公共設施設備的保衛工作,.要害崗位要嚴格落實人員登記制度,對未及時登記的班組給予0.1分考核。

5、班前,班中,不準喝酒,禁止在崗位上會客訪友,如發現有節日值班期間班前,班中喝酒在崗位上會客訪友的現象,給予所在班組0.6-1考核,班組長0.1-0.4分考核。

6、上下班的職工要嚴格遵守交通法規,嚴禁酒后駕車,注意交通安全.防止發生交通事故。