保安部領(lǐng)班崗位職責(六)

1.前到崗,做好交接工作;

2.領(lǐng)隊員做好崗位交接;

3.做好日常巡檢記錄,對突法事件,故障保修要有詳細記錄必要時要有當事人的簽名;

4.以身作則遵守各項規(guī)章制度,做好對班內(nèi)隊員的督促管理;

5.根據(jù)各崗位特性合理安排上崗隊員,充分發(fā)揮各人特長;

6.夜間應做好各崗位的巡檢,嚴禁聚崗,竄崗,在崗位上打瞌睡等現(xiàn)象的發(fā)生;

7.上下班應做到班前分派,班后點評;

8.協(xié)助主管做好班內(nèi)隊員的日?？记诠ぷ?

9.服從上級,完成交辦的其他工作;

[上崗條件]

●初中以上文化程度,身體健康、有3年以上相關(guān)保安管理經(jīng)驗;

●有相關(guān)上崗證書;

●工作認真、負責

篇2:某酒店保安部領(lǐng)班安全管理職責

酒店保安部領(lǐng)班安全管理職責

協(xié)助經(jīng)理、主管做好安全保衛(wèi)工作,負責本班的工作安排和協(xié)調(diào)工作,確保內(nèi)部團結(jié),服從指揮.保障住店賓客和本店員工的人身安全及公司的財產(chǎn)安全。

崗位職責

1)協(xié)助警衛(wèi)主管、綜控主管落實各項工作計劃及各項培訓工作。負責對本班的工作進行督促和檢查。

2)抓好班組思想建設,掌握員工思想和工作情況,團結(jié)員工相互關(guān)心,共同提高。

3)每天上崗前要開班前會,提出要求及注意事項。

4)做好易燃易爆、劇毒、放射性物品的監(jiān)控檢查及收繳客人的遺留、違禁物品。

5)走動管理,隨時督導、檢查員工在崗期間的儀表、儀容、禮貌、禮儀、警械裝備和值班工作質(zhì)量。

6)每天和前臺聯(lián)系,及時掌握外賓、重要客人入住樓層的有關(guān)情況,確保賓客安全。

7)負責酒店要害部位的安全監(jiān)督,確保安全。

8)負責檢查會客登記制度的執(zhí)行情況及員工外出登記情況。

9)嚴格交接班制度,認真填寫交接班記錄,負責每天各崗位交接班記錄的檢查及存在問題的妥善處理。

10)協(xié)助其他部門處理好一般性的客人投訴。

11)每天向警衛(wèi)主管匯報工作情況及存在的各種問題。

12)及時完成領(lǐng)導交辦的各項任務。

篇3:某酒店保安部領(lǐng)班職責

酒店保安部領(lǐng)班職責(七):

1)職權(quán):

為便于領(lǐng)班的管理工作,領(lǐng)班享有以下權(quán)利:

a.對下屬工作不配合、不服從管理者,領(lǐng)班有簽黃單的建議權(quán)。即:領(lǐng)班可向上級建議、請示,給下屬簽單處罰。

b.領(lǐng)班必須對本班員工進行嚴格考核,掌握他們的工作情況,為其升降職向上提供建議。

2)職責:

a.正常情況下,領(lǐng)班兼任巡邏崗,負責檢查各崗位運轉(zhuǎn)情況,處理一般的突發(fā)事件,并將事件書面報告部門經(jīng)理。

b.除有重要情況需向上級報告、填寫值班記錄外,不得在辦公室逗留。

c.當值時,必須保證不缺崗。如各崗警衛(wèi)需去衛(wèi)生間、喝水時,該崗均由領(lǐng)班代替;如有特殊情況需調(diào)人時,必須向上級匯報,批準方可。

d.病事假履行請假手續(xù),嚴禁隨意離開,找人代班。

e.每天當值的遺留問題,除在值班記錄本上記錄外,必須向當總值負責人匯報。