圖書城保安部管理規(guī)定(三)

保安部工作守則

保安人員必須具備的條件:忠誠、勇敢、負責、清白。

保安人員行為準則:認清職責,盡忠職守,和藹待人,互助合作,拒絕賄賂,誠實正直,敬重上司,注重禮節(jié),規(guī)律生活。

保安人員行為規(guī)范:

1、遵守公司和保安部頒布的一切規(guī)章制度。

2、絕對服從指揮和工作安排,認真完成本職工作。

3、不侵害他人權益,假公濟私,不濫用職權。

4、嚴守機密,未經允許絕不從事秘密搜查、竊聽、監(jiān)聽或其他監(jiān)視活動。

5、絕不知法犯法或包庇其他人的違規(guī)行為。

6、自覺搞好個人衛(wèi)生和宿舍衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,隨時注意自己的言行是否符合要求。

7、團結同事,友好合作,創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。

保安人員內務要求:

1、必須自覺遵守所列衛(wèi)生值日表,主動打掃宿舍,清理房間。

2、床單、枕巾、被套、桌面、墻面、地面必須保持清潔,任何衣物、巾被必須在指定地點晾曬,不得亂搭亂掛。

3、宿舍內不準任何形式的賭博,不準留宿親朋,來訪者必須晚上24點以前離開。

4、全體保安均不準留長發(fā)、長指甲、胡須,隨時留意制服是否整潔,皮鞋是否光亮,雙手是否衛(wèi)生。

5、住宿人員必須遵守宿舍管理的餓一切規(guī)章制度。

篇2:某酒店保安部安全管理制度與規(guī)定

根據《中華人民共和國消防法》及地方防火安全有關法規(guī)、文件精神,結合酒店的具體情況,制定本規(guī)定。:

一、消防安全工作貫徹“預防為主,防消結合”的工作方針,按照“誰主管、誰負責”的工作原則,由酒店各部、室具體實施。保安部作為職能部門,負責監(jiān)督、檢查;

二、酒店實行總經理領導下的組逐級防火責任制。酒店成立防火委員會,各部門成立防火安全小組,由各部門經理擔任小組組長。按照“誰主管、誰負責”的原則,認真貫徹上級有關消防安全工作的指示、規(guī)定,把安全防火工作作為日常管理工作的頭等重要大事,做到同計劃、同布置、同落實、同檢查、同總結、同評比;

三、酒店總經理、副總經理要認真貫徹上級指示精神,嚴格執(zhí)行消防法規(guī),研究布置酒店的消防工作,定期組織消防安全大檢查;

四、各部門要將防火工作列入本部門的日常管理中,組織本部門的防火宣傳教育工作,制定本部門的防火安全制度,熟悉本部門范圍內消防器材設備的位置,掌握其使用方法,認真學習消防知識,對火災、火險事故積極組織全體人員進行撲救;

五、酒店保安部是酒店防火安全委員會的辦事機構,主要制定規(guī)章制度、宣傳教育,定期進行防火檢查,組織交流工作經驗。發(fā)生火情時,組織人員進行救護、調配火災,火險事故的原因;

六、建立健全義務消防組織,貫徹執(zhí)行消防法令及規(guī)章制度。經常開展防火宣傳教育,及時發(fā)現(xiàn)和消除火險隱患。經常檢查、維護消防設施和器材,一旦發(fā)生火情積極撲救,并保護好火險、火災現(xiàn)場,協(xié)助公安、消防部門查明原因;

七、酒店的消防設施、設備和消防器材,要經常進行檢查,不準隨便挪用和移動位置。消防報警系統(tǒng)每半年測試一次,輕便滅火器材每半年進行一次檢修、保養(yǎng)。各部門對自己所管范圍內的消防設備、設施和消防器材必須設專人管理,經常保持設備的完好和清潔,發(fā)現(xiàn)問題及時更換;

八、新員工上崗前,必須經過入店防火安全培訓和考核,上崗員工必須掌握一般的防火、滅火知識及輕便器材的使用。

篇3:某商業(yè)中心保安部對講機使用規(guī)定

商業(yè)中心保安部對講機使用規(guī)定

1、每個崗位配發(fā)一部對講機另配一個充電池和一部充電器;

2、對講機在更換充電池時必須關掉電源和主機上的開關,保護和延長其使用壽命;

3、充電池不能經常更換,必須按規(guī)定時間(8-10小時)輪換一次;

4、不準用對講機談論與上班無關的事情;

5、認真做好對講機交接工作,以防出現(xiàn)問題時互相推卸責任;

6、遵守"誰使用、誰保管、誰損壞、誰負責"的原則。