(1)〈〈安全績效測量制度〉〉包括:測量內(nèi)容與計(jì)劃要求,測量人員能力要求,測量過程要求,記錄要求,溝通與回顧要求。

制定的測量計(jì)劃包括:測量頻率,測量范圍位置,測量標(biāo)準(zhǔn),測量程序,資源配備,測量方法與技術(shù)。

記錄測量的結(jié)果,并與相關(guān)人員溝通,當(dāng)條件發(fā)生變化時(shí),及時(shí)更新、回顧計(jì)劃和要求,對收集的測量資料進(jìn)行分析,并用分析結(jié)果說明標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的適宜性和有效性,每年更新測量計(jì)劃。

(2)《安全績效測量計(jì)劃》按測量計(jì)劃對下列內(nèi)容進(jìn)行安全績效測量:安全、健康目標(biāo),各項(xiàng)安全、健康檢查完成率,設(shè)備定期檢查完成率,個(gè)人防護(hù)用品的依從程度,職業(yè)危害測量情況,事件、事故調(diào)查完成率,糾正與預(yù)防行動(dòng)完成率及其效果效率,安全、健康有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析情況,現(xiàn)場安全、健康許可依從情況,任務(wù)分析及任務(wù)觀察情況執(zhí)行情況,安全、健康委員會(huì)會(huì)議情況,變化管理回顧情況,培訓(xùn)情況,法律法規(guī)依從程度,持續(xù)改進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)效力的情況,安全、健康投入情況,對收集的測量資料進(jìn)行分析,并用分析結(jié)果說明標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的適宜性和有效性。(3)〈〈標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)運(yùn)行評價(jià)制度〉〉包括組織要求,時(shí)間要求,人員要求,方法與技術(shù)要求,過程要求,進(jìn)行內(nèi)部評價(jià)的頻率,報(bào)告與分析要求。

內(nèi)部評價(jià)人員具備下列能力:熟悉相關(guān)的安全、健康法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),接受過安全標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)評價(jià)技術(shù)培訓(xùn),具備相關(guān)的技術(shù)知識和技能,具備操作內(nèi)部評價(jià)過程的能力,具備辨別危險(xiǎn)和評估風(fēng)險(xiǎn)的能力,具備安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范評價(jià)所需的語言表達(dá)、溝通及合理的判斷能力。

內(nèi)部評價(jià)時(shí)使用下列方法:問詢,記錄回顧,現(xiàn)場檢查。

內(nèi)部評價(jià)發(fā)現(xiàn)的問題采取糾正措施,保留內(nèi)部評價(jià)記錄。

(4)《系統(tǒng)運(yùn)行評價(jià)報(bào)告》由企業(yè)組成的內(nèi)部評價(jià)工作組具體實(shí)施。系統(tǒng)評價(jià)包括目的、時(shí)間、范圍、人員、組織、方法(問詢、記錄回顧、現(xiàn)場檢查)與技術(shù)、程序和過程、分析與報(bào)告。

通過內(nèi)部評價(jià)確定下列事項(xiàng):標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)運(yùn)行的效力和效率;標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)運(yùn)行中存在的問題與缺陷;資源(人、財(cái)、物、技術(shù))的使用效力和效率;標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)運(yùn)行結(jié)果和期望值的差距;績效測量系統(tǒng)的適宜性和測量結(jié)果的準(zhǔn)確性;內(nèi)部評價(jià)發(fā)現(xiàn)的問題采取糾正措施;企業(yè)與相關(guān)方的關(guān)系。

評價(jià)結(jié)果包括下列分析:得分分析;工傷事故率與百萬工時(shí)死亡率趨勢分析。保留內(nèi)部評價(jià)記錄。

(5)〈〈外部評價(jià)計(jì)劃〉〉每3年向政府安監(jiān)部門提出一次評定申請,對安監(jiān)部門提出的不符合相認(rèn)真整改,以促進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化的實(shí)施效果。

篇2:績效測量管理制度范本

1、制定公司安全監(jiān)測計(jì)劃,安全監(jiān)測計(jì)劃應(yīng)體現(xiàn)下列內(nèi)容:安全健康目標(biāo),各項(xiàng)安全健康檢查完成率,設(shè)備定期檢查完成率,個(gè)人防護(hù)用品依從程度;職業(yè)危害監(jiān)測情況,事故事件調(diào)查完成率,糾正與預(yù)防行動(dòng)完成率及其效果效率,安全健康有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析情況,現(xiàn)場安全健康許可依從程度情況,安全健康委員會(huì)會(huì)議情況,變化管理回顧情況,培訓(xùn)情況,法律法規(guī)依從程度,持續(xù)改進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)效力情況,安全健康投入情況;

2、條件發(fā)生變化時(shí),必須及時(shí)更新方案或計(jì)劃,做到至少每年回顧一次,每年修訂完善一次;

3、對各種目標(biāo)的測量與日常監(jiān)察、各項(xiàng)檢查等有機(jī)結(jié)合起來發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)修訂監(jiān)測計(jì)劃;

4、監(jiān)測內(nèi)容、方法及器具等必須依據(jù)國家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

5、監(jiān)測人員必須勝任本崗位要求,且具有崗位資格證書;

6、所有監(jiān)測記錄或文件以檔案形式有效期保管;

7、所有監(jiān)測器具依據(jù)國家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)定期監(jiān)測,確保各種監(jiān)測器具完好、有效;

8、依據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)針對不同問題制定不同的監(jiān)測制度頻率,井下粉塵作業(yè)地點(diǎn)每月應(yīng)測定2次,井上粉塵作業(yè)地點(diǎn)每月測定1次、噪聲及其它有毒物質(zhì)每年至少測定1次,生產(chǎn)性粉塵中游離S02含量每半年測定1次,變更作業(yè)面時(shí)也應(yīng)測定1次;

9、公司安全標(biāo)準(zhǔn)化評定辦法依據(jù)“百萬工時(shí)”傷害率及“百萬工時(shí)”死亡率為標(biāo)準(zhǔn),輕傷標(biāo)準(zhǔn)參考《企業(yè)職工工傷亡事故類別》。

篇3:A尾礦庫安全績效測量評價(jià)制度

績效監(jiān)測的目的是對安全標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行綜合考核,提出進(jìn)一步完善安全標(biāo)準(zhǔn)化的計(jì)劃和措施,不斷提高安全管理績效,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的長效機(jī)制。

績效監(jiān)測的標(biāo)準(zhǔn)為法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范以及本單位各項(xiàng)規(guī)章制度的規(guī)定。

一、管理部門及人員

1、安委會(huì)為績效監(jiān)測管理部門。

2、安委會(huì)組織績效監(jiān)測人員實(shí)施績效監(jiān)測,監(jiān)測人員應(yīng)熟悉監(jiān)測計(jì)劃及監(jiān)測要求,掌握人員溝通、資料查閱、現(xiàn)場抽檢的技巧,并能認(rèn)真、如實(shí)填寫監(jiān)測記錄表。

3、績效監(jiān)測每半年進(jìn)行一次。

二、監(jiān)測內(nèi)容

監(jiān)測內(nèi)容包括:

--目標(biāo)與指標(biāo)。

--法律法規(guī)依從程度。

--安全投入。

--安全教育培訓(xùn)情況。

--職業(yè)危害監(jiān)測情況。

--安全健康數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析情況。

--個(gè)人防護(hù)用品使用及管理情況。

--糾正與預(yù)防措完成率及其效果效率。

--事故、事件調(diào)查完成率。

--任務(wù)分析及任務(wù)觀察執(zhí)行情況。

--變化管理回顧情況。

--安全標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的持續(xù)改進(jìn)情況。

三、績效監(jiān)測實(shí)施及記錄

1、監(jiān)測范圍

作業(yè)現(xiàn)場、設(shè)備、設(shè)施、作業(yè)人員、管理人員、記錄、資料等文件。

2、監(jiān)測程序

對每個(gè)項(xiàng)目均制定監(jiān)測記錄表,抽調(diào)監(jiān)測人員并熟悉監(jiān)測記錄表的各項(xiàng)內(nèi)容,針對不同項(xiàng)目分別采取現(xiàn)場巡檢、抽查在場人員、查看有關(guān)記錄和對計(jì)劃與實(shí)施的比例、查看原件等方式,填寫監(jiān)測記錄表,匯總分析提出該次監(jiān)測結(jié)果。

3、監(jiān)測方法

(1)通過對各種記錄、資料的檢查確定某項(xiàng)監(jiān)測內(nèi)容的績效實(shí)績;通過核對文件和記錄的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,記錄下列監(jiān)測情況。

--安全投入及使用情況。

--培訓(xùn)情況。

--糾正預(yù)防措施完成率。

--安全、健康有關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析情況。

--職業(yè)危害因素監(jiān)測,檢查數(shù)據(jù)的變化。

--事故、事件調(diào)查完成率。

(2)通過作業(yè)現(xiàn)場現(xiàn)狀及人員的檢查等方式,記錄下列監(jiān)測的情況:

--目標(biāo)要求內(nèi)容。

--現(xiàn)場設(shè)備設(shè)施安全監(jiān)控,檢查是否存有隱患。

--個(gè)人防護(hù)用品的使用。

--個(gè)人防護(hù)用品的管理情況。

4、監(jiān)測記錄表

由安委會(huì)編制各監(jiān)測項(xiàng)目的監(jiān)測記錄表,監(jiān)測記錄表含如下內(nèi)容:

監(jiān)測項(xiàng)目名稱、監(jiān)測各項(xiàng)內(nèi)容(監(jiān)測內(nèi)容中分每項(xiàng)內(nèi)容的名稱、標(biāo)準(zhǔn)要求、監(jiān)測方法、監(jiān)測實(shí)況、結(jié)果論述)監(jiān)測人、日期。

四、監(jiān)測要求

如實(shí)記錄監(jiān)測結(jié)果,填寫監(jiān)測人姓名、日期。

五、監(jiān)測結(jié)果記錄、溝通與回顧要求

監(jiān)測記錄表交安全科匯總、分類、登記在績效考核統(tǒng)計(jì)表上,下發(fā)各單位、上報(bào)總經(jīng)理、公示欄公示。

每年通過績效考核統(tǒng)計(jì)、分析回顧績效的實(shí)績,并制定下一步整改措施,提出進(jìn)一步完善安全標(biāo)準(zhǔn)化的計(jì)劃和措施,不斷提高安全管理績效。

六、相關(guān)記錄

1、《績效監(jiān)測計(jì)劃表》

2、《績效監(jiān)測記錄表》