為認真貫徹執行黨和國家的勞動保護工作方針、政策、法規和制度,加強黨和政府對勞動保護工作的領導,各級勞動部門和企業主管部門,必須及時、準確地掌握職工傷亡事故的情況。并在此基礎上,分析事故發生的原因,找出事故發生的規律,總結經驗,吸取教訓,采取有效的技術措施和組織措施,防止重復事故發生,以保證安全生產,搞好勞動保護工作。

一、傷亡事故報告制度

傷亡事故報告制度是掌握傷亡事故信息,統計分析事故發生規律和采取預防措施的必要手段。國務院1956年5月25日頒布的《工人職員傷亡事故報告規程》中對事故定義、事故分類、報告程序、事故原因分析、事故調查處理和審批程序等都有明確而具體的規定。它要求企業的各級領導都認真執行傷亡事故報告制度,對管轄范圍內的職工傷亡事故進行報告、登記、調查、處理和統計分析工作。而且,不論事故大小都須按有關規定認真進行登記、統計和調查分析處理,對每起傷亡事故都應采取“三不放過”的態度,即事故原因沒有查清不放過;有關人員和群眾沒有吸取教訓不放過;沒有防范措施不放過。以真正達到減少傷亡事故、保護職工生命安全和身體健康的目的。

幾十年來的實踐經驗證明,傷亡事故報告制度是同傷亡事故作斗爭的一項有力武器,對推動我國勞動保護工作的發展起了積極作用。它可使人們從事故的報告、統計、分析中基本上掌握企業職工傷亡情況,反映各個時期勞動保護工作的基礎成就和存在的問題,并從事故統計分析中,找出事故發生的原因和規律,從而明確勞動保護工作的重點。如有些地區根據一定時期的傷亡事故統計,發現電氣安全、鍋爐安全等是造成傷亡事故的關鍵。因此,通過專業檢查,取得了很大的成效,這些成效又反映在事故減少的統計數字中,從而鼓舞了工作信心,進一步推動勞動保護工作的開展。另外,通過對事故的調查和處理,使廣大職工群眾接受教育,吸取教訓,提高認識,從而加強了貫徹執行勞動保護工作方針、政策、法規和制度的自覺性和責任感,使企業管理工作得到了進一步的改善。因此,傷亡事故報告制度是實現安全生產、加強勞動保護工作的一項十分重要的措施,必須給予足夠的重視。

為適應形式的發展,進一步完善傷亡事故報告制度。國務院又分別于19*1月3日和1991年5月1日發布了《特別重大事故調查程序暫行規定》和《企業職工傷亡事故報告和處理規定》。此外,國家技術監督局還于1986年5月31日頒布了GB6441—86《企業職工傷亡事故調查分析規則》和企業職工傷亡事故分類,這些規定和標準對傷亡事故的統計范圍、方法、事故含義、報告程序、填報手續、事故類別和原因等都作了較1956年的《規程》更具體、更詳細的規定和說明,故較原《規程》更完善。

二、傷亡事故報告程序

《企業職工傷亡事故報告和處理規定》中對傷亡事故報告程序有明確要求:

職工發生負傷事故導致本人工作中斷時,負傷人員或者最先發現事故的人應立即報告工段長,工段長應立即報告車間主任,后者則須于下班前將事故向廠長報告。

發生多人傷害事故、重傷事故或死亡事故時,負傷人員或最先發現人應立即報告工段長,工段長應立即報告車間主任,車間主任應立即報告廠長和工會基層委員會;廠長應立即將事故概況(包括事故發生時間,傷亡者姓名、年齡、工種和職稱、傷害程度——死亡、殘廢、負傷,事故經過和發生原因)用電報、電話或其他快速辦法報告企業主管部門、當地勞動部門、公安部門、人民檢察院和工會組織。

企業主管部門和勞動部門接到死亡、重大死亡事故報告后,除向當地黨政領導轉報外,還應立即按系統用電報、電話或其他快速辦法逐級上報。死亡事故報至省、自治區、直轄市企業主管部門和勞動部門;重大死亡事故報至國務院有關主管部門、勞動部門。

對于特別重大傷亡事故的報告程序,《特別重大傷亡事故調查程序暫行規定》中也有明確規定。

省、市、自治區勞動部門應在每月5日前,將上月的死亡、重傷事故數字匯總統計,送省、市、自治區計委統計部門,與生產數字一起,用傳真電報上報國家計委。

省、市、自治區勞動部門和國務院各部、委,于每月終了后20日內,應填好職工傷亡事故月報表送勞動部。

篇2:傷亡事故報告和處理制度范本

為了貫徹安全生產法關于生產經營單位發生生產安全事故后“不得隱瞞不報,謊報或者拖延不報,不得故意破壞事故現場,毀滅有關證據”等規定。遵照國家《生產安全事故報告和調查處理條例》(國務院令493號)及《生產安全事故信息報告和處置辦法》(安監總局令21號)的有關規定,結合本企業的實際情況,特制定本制度。

1、事故發生后,事故現場有關人員應當立即向本單位負責人報告,單位負責人應立即組織人員,對受傷者進行及時的醫療救治。并做好相應工作。

2單位負責人接到重傷事故以上報告后,應當立即將事故概況(包括事故時間、地點、傷亡情況,簡要經過和已經采取的措施)于1小時內報告縣安全生產監督管理局。

3、傷亡事故發生后應及時采取措施保護現場,任何人員不得擅自移動或者取走現場物件;因搶救傷員和防止事故擴大,確需移動現場部份物件時,必需采取設置標志、繪制現場圖等保護措施。

4、輕傷事故由本單位負責人組織調查,查清事故原因,確定事故責任,提出處理意見,制定整改和防范措施,并書面報送縣安全生產監督管理局。

5、重傷事故如果縣安監部門委托企業調查處理的,由單位負責人組織相關人員參加事故調查,確定事故責任,提出事故處理意見和整改防范措施,及時監督檢查執行并書面上報縣安全生產監督管理局。

6、傷亡事故發生后,單位要積極配合事故調查組調查,對事故調查組提出的事故處理意見和整改防范措施,由本單位組織落實整改。

7、傷亡事故的處理,必須按照“四不放過”的原則執行,事故原因不查清不放過,事故責任者得不到處理不放過,整改措施不落實不放過,全體員工未受到教育不放過。

篇3:傷亡事故報告處理制度范本

一、發生傷亡事故,應當立即逐級上報,保護好事故現場并及時對傷亡人員進行搶救。

二、輕、重傷事故,礦山應立即組織工會、生產、技術、安全等有關人員參加的事故調查組進行調查,并將調查處理結果上報行業主管部門。

三、重大事故,事故發生單位必須以最快方式將事故的簡要情況向上級主管部門和事故發生地的市縣建設行政主管部門及時有關部門報告。

四、發生事故的單位,必須堅持“四不放過”的原則,按有關規定予以嚴肅處理,并及時開展現場安全教育。

五、對事故隱瞞不報或長期拖延處理、弄虛作假的要追究法人的責任。