辦公室主任百分考核量分和扣分標準

　　(1)組織起草總經(jīng)理授意的文件、資料、綜合性計劃、總結、工作報告和會議講話稿(20分)。每出現(xiàn)一次失誤扣2分。

　　(2)組織起草公司上報的資料(5分)。因起草不及時貽誤上報時機一次，扣2分。

　　(3)負責公司文件，資料及上報材料的文字、觀點的把關工作(10分)。出現(xiàn)一次失誤，扣2分。

　　(4)協(xié)助公司領導抓好中心工作，搞好調(diào)查研究，及時反饋信息(20分)。發(fā)現(xiàn)提供信息失誤一次，扣2分。

　　(5)做好總經(jīng)理主持的工作會議的會務工作(10分)。組織失誤一次扣2分。

　　(6)協(xié)助公司分管領導做好對外聯(lián)系工作，做好來公司辦事人員的接待工作(10分)。失誤一次扣1分。

　　(7)負責組織并督促檢查公司文件、資料的制發(fā)、保管、登記及大事記編寫等工作(10分)。失誤一次扣2分。

　　(8)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部相關工作，完成領導交辦的其他各項任務(10分)。協(xié)調(diào)不及時或出現(xiàn)失誤一次，扣2分。

　　(9)組織好辦公室人員的學習，做好協(xié)調(diào)和思想工作、保密工作(5分)。組織、協(xié)調(diào)不及時，扣2分;導致泄密，扣除本項全部分，并給予相應處罰。

篇2:職業(yè)學院辦公室主任職責

1.主持辦公室工作，負責學院日常黨務、政務工作；

2.協(xié)助院領導協(xié)調(diào)全院黨政管理，并督促、督辦、檢查工作落實情況；

3.負責擬訂學院黨政綜合性文件、工作報告，協(xié)助制訂全院性規(guī)章制度；

4.協(xié)調(diào)、組織、安排全院性黨政會議和重大活動，協(xié)助領導安排院務會議；

5.負責簽批公文處理意見、學院公文的審稿工作；

6.負責校內(nèi)外的綜合協(xié)調(diào)工作；

7.負責組織學院名義的接待工作；審核辦公室經(jīng)費開支情況；

8.負責院報的編輯、出版工作，負責學院電子政務、院務公開工作；

9.協(xié)助領導做好學院外事工作；

10.完成學院黨政領導交辦的其他工作。

篇3:職業(yè)學院辦公室副主任職責

1.協(xié)助主任開展工作，檢查督促工作人員崗位執(zhí)行情況，督查會議、決議的執(zhí)行情況；

2.擬訂學院黨政綜合性工作計劃及相關文件、材料；

3.負責全院宣傳教育工作，貫徹黨的路線、方針、政策，擬訂教職工及黨員的政治理論學習計劃并組織實施；

4.負責對各黨總支、黨支部工作計劃、總結的統(tǒng)籌、指導工作；

5.協(xié)助做好學院往來接待事務，學院主要會議場所的調(diào)配與管理；

6.負責全院文明創(chuàng)建的組織與協(xié)調(diào)工作，協(xié)助做好院務公開工作；

7.協(xié)助做好會議的組織和記錄，編發(fā)會議紀要、決議；

8.負責全院紀檢、機要檔案、信訪和保密工作；

9.負責學院黨政印信管理，負責學院各單位印章的刻制、發(fā)放及回收；

10.完成學院黨政領導交辦的其他工作。