超市收銀員崗位職責

崗位職責：

1、快速、準確、安全地收回貨款;

2、控制錯掃、漏掃、多掃次數(shù)及頻率;

3、控制長、短款頻率及金額大小;

4、熟悉收銀員工作流程及收款機的維修保養(yǎng);

5、了解賣場商品價格帶，具有較強的收銀防損意識。

任職要求：

1、限女性，18-35歲，1米60以上，五官端正，普通話標準;

2、中專以上學(xué)歷，具有一定計算機操作基礎(chǔ);

3、吃苦耐勞，有較強的責任心;

4、零售行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

6、本地戶口，或提供相關(guān)擔保;

待遇：基本工資+收銀提成

超市防損員崗位職責

崗位職責：

1.、維護賣場秩序，及時處理賣場內(nèi)的各類突發(fā)事件;

2、確保賣場資產(chǎn)及顧客的安全，降低商品損耗。

具體工作內(nèi)容：

1、開店之前檢查防盜系統(tǒng)，確保其正常運作。

2、及時處理防盜報警器報警。

3、及時處理賣場發(fā)生的各種爭端。

4、監(jiān)督收銀員在結(jié)賬時是否有漏掃描和其它欺騙行為。

5、防止顧客攜帶未結(jié)賬商品出門。

6、確保賣場內(nèi)員工和顧客的生命財產(chǎn)安全

7、對借物單上的商品進行嚴格核對，(商品名稱、數(shù)量、規(guī)格)確認簽字后放行

8、檢查員工的儀容儀表，賣場的衛(wèi)生狀況及勞動紀律，發(fā)現(xiàn)問題及時處理

9、監(jiān)督收貨區(qū)收貨和退貨的舞弊行為，

10對大件發(fā)貨，報損商品處理進行監(jiān)督

11、指揮車輛有秩進出，保證車道通暢。

任職要求：

1、男女不限，18-35歲，中專以上學(xué)歷，五官端正，普通話標準;

2、態(tài)度端正，責任心強;

3、退伍軍人或有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

同時招聘夜班防損員(能適應(yīng)長期夜班工作，條件可適當放寬)，防損班長;

超市收車員崗位職責

崗位職責：

負責超市賣場手推車的補充、回收、擺放等工作;

任職要求：

1、男女不限，18歲以上;

2、為人誠懇、踏實;

3、能吃苦耐勞者及下崗職工優(yōu)先。

超市水電維修工崗位職責

任職要求：

1.限男性，20歲以上;

2.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

3.具備高低壓電工證書或弱電技師職業(yè)資格證書等;

4.具備相應(yīng)的實際操作經(jīng)驗;

5.工作踏實、肯干，有團隊精神，吃苦耐勞。

超市保安員崗位職責

崗位職責：

1、在門店安保隊長帶領(lǐng)下，負責門店各項安全保衛(wèi)工作;

2、負責門店各安保口徑保衛(wèi)工作;

3、其它突發(fā)事件;

任職資格：

1、性別不限，18―40歲，身高170以上;

2、品貌端正，熱愛零售行業(yè)，吃苦耐勞，責任心強;

3、中專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者，條件可適當放寬;

4、退伍軍人優(yōu)先。

同時招聘消防特勤

超市保安隊長崗位職責

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具有良好的職業(yè)道德;

2、熟練掌握國家及地方政府消防及安全保衛(wèi)法律法規(guī);

3、熟練掌握并能有效運用消防專業(yè)知識、技能;

4、具有較強的應(yīng)變能力及獨立解決問題的能力，具有高度的工作責任心。

超市店長文秘崗位職責

崗位職責：

1、基本的文案操作工作，包括日常文檔的制作，相關(guān)數(shù)據(jù)的匯總與分析;

2、日常單據(jù)的整理上報，帳單的核對;

3、供應(yīng)商合同的簽訂整理以及后期的服務(wù)工作;

4、日常規(guī)章制度的監(jiān)督執(zhí)行

5、協(xié)助店長處理日常事務(wù)工作;

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，1米60以上，形象氣質(zhì)佳，普通話標準;

2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可以考慮;

3、具有較強的溝通表達及協(xié)調(diào)能力;

4、能夠快速打字，熟練運用office辦公軟件;

超市前臺客服員崗位職責

崗位職責：

1、著淡妝上崗，文明禮貌用語及儀容儀表的運用;

2、負責DM單的發(fā)放，并對顧客進行DM的解釋工作;

3、負責超市贈品的發(fā)放;

4、負責辦理會員卡工作;

5、賣場播音宣傳工作;

6、妥善處理客訴。

任職要求：

1、限女性，18-35歲，1米65以上，形象氣質(zhì)佳;

2、中專以上學(xué)歷，普通話標準，聲音甜美;

3、具有良好的禮儀基礎(chǔ)知識及溝通能力;

4、較強的責任新、親和力，良好的服務(wù)意識;

5、具有相關(guān)工作經(jīng)驗者，或有文藝特長者優(yōu)先;

超市票據(jù)員/訂單員崗位職責

任職要求：

1、中專以上學(xué)歷，18-35歲;

2、有一定計算機基礎(chǔ)，能熟練操作辦公軟件;

3、學(xué)習(xí)能力強、責任心強，溝通能力良好;

4、有零售業(yè)票據(jù)、索賠、條碼、收銀等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

超市系統(tǒng)管理員崗位職責

崗位職責：

1、知識全面，熟練掌握電腦軟硬件的維修知識，熟悉計算機硬件的安裝和調(diào)試，有快速解決軟硬件故障能力。

2、熟知防火墻，各種交換機，路由器等的設(shè)置，服務(wù)器的配置以及局域網(wǎng)的設(shè)置和維護等。

3、熟練掌握計算機及周邊設(shè)備的保養(yǎng)維護工作。

4、熟練掌握計算機病毒的清理及預(yù)防工作，熟悉各種防病毒軟件,有一定的病毒防治實施經(jīng)驗。

5、對網(wǎng)絡(luò)綜合布線有一定的了解。

6、能服從公司安排，嚴格做好數(shù)據(jù)信息的安全保密工作。

7、上進心強，能快速學(xué)習(xí)掌握新的技能。

8、能夠用公司提供設(shè)備實現(xiàn)分部門上網(wǎng)控制，策略管理。

9、了解基本的網(wǎng)絡(luò)安全管理。

任職要求：

1、計算機相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷;

2、熟練掌握電腦軟硬件的維修知識，熟悉計算機硬件的安裝和調(diào)試，維修和保養(yǎng);

3、對網(wǎng)絡(luò)綜合布線有一定的了解、有快速解決軟硬件故障能力;

4、學(xué)習(xí)能力強，有保密意識;

5、有網(wǎng)絡(luò)管理員工作經(jīng)驗或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可優(yōu)先考慮;

超市信息部主管崗位職責

崗位職責：

1、負責公司計算機網(wǎng)絡(luò)、OA辦公系統(tǒng)的管理、日常維護和技術(shù)支持;

2、負責公司電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備資產(chǎn)管理;

3、負責公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)安全的協(xié)調(diào)管理。

任職要求：

1、計算機相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷;

2、兩年以上大型零售企信息工作經(jīng)歷;

3、熟悉計算機硬件組成、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)架構(gòu)及配置，能快速評估解決技術(shù)問題;

4、良好的溝通能力及團隊精神;

5、責任心強，能承受壓力，有服務(wù)意識。

超市儲備干部崗位職責

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;

2、計算機、經(jīng)濟管理或工商管理相關(guān)專業(yè);

3、學(xué)習(xí)能力強，具有較強的處理問題能力;

4、具有較強的團隊合作意識。

超市人事經(jīng)理崗位職責

1、參與制定公司人力資源規(guī)劃，為人事決策提供建議和信息支持;

2、制定合理人才聘用計劃，通過不同途徑，保證業(yè)務(wù)部門對人員的需求;

3、針對性的進行員工培訓(xùn)，并進行人才梯隊建設(shè)和員工職業(yè)路徑的規(guī)劃;

4、優(yōu)化人力資源管理制度，梳理管理流程，制定相應(yīng)表格;

5、營造積極向上的工作氛圍，樹立良好的企業(yè)文化;

6、協(xié)助公司各職能部門做好人力資源相關(guān)工作。

任職要求：

1、男女不限，大學(xué)本科以上學(xué)歷，具有人力資源職業(yè)資格證書者優(yōu)先;

2、具有相關(guān)行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗三年以上;

3、熟悉人力資源管理各模塊的操作實施管理，擅長招聘和薪酬福利;

4、熟悉各項勞動法律、法規(guī);

5、具良好的溝通理解力和執(zhí)行推動力;

6、誠信、熱情、善于與人溝通，辦事公正和保密，能承受較大工作壓力。

超市客服助理崗位職責

崗位職責：

1、負責接待重要顧客的投訴，做好顧客與公司溝通的橋梁;

2、負責店內(nèi)營銷活動工作，并負責對顧客進行DM的解釋工作;

3、顧客拜訪，對客訴的處理及統(tǒng)計、分析;

4、做好會員發(fā)展、維護、銷售分析工作，為經(jīng)營工作提供相關(guān)信息;

5、主持客服部日常工作，同時配合前臺部經(jīng)理開展工作;

任職要求：

1、有較好的管理知識、熟悉客服工作流程;

2、高中以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、較強的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及語言表達能力;

4、健談、穩(wěn)重、性格外向。

超市收銀助理崗位職責

崗位職責：

1、合理調(diào)配人力，保障收銀款臺結(jié)帳的順暢;

2、及時解決收銀臺缺零情況，控制商品掃描錯誤的頻率;

3、檢查收銀員的儀容儀表及文明禮貌用語落實情況;

4、保障收銀設(shè)備進行正常;

5、主持收銀部日常工作，同時配合前臺部經(jīng)理開展工作;

任職要求：

1、熟悉收銀工作流程，收銀機的維修與保養(yǎng);

2、高中以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、較強的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及語言表達能力;

4、良好的心理素質(zhì)，能夠承受一定工作壓力;

超市收貨部經(jīng)理崗位職責

1、主持收貨部日常工作;

2、負責收貨區(qū)進出的商品及有關(guān)單據(jù)的審核、把關(guān)，快速準確傳遞單據(jù);

3、確保收貨區(qū)商品按類合理堆放周轉(zhuǎn)暢通;

4、確保收貨區(qū)庫存商品的質(zhì)量完好、數(shù)量完整;

5、對商品進出過程中存在的問題及時處理，重大事件及時通報有關(guān)部門;

6、監(jiān)督管理收貨區(qū)電腦和各類裝卸設(shè)備、工具的使用。

任職要求：

1、有較好的管理知識、熟悉收貨工作流程;

2、高中以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、良好的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。

超市營運經(jīng)理（食品/紡織/家百/生鮮）崗位職責

崗位職責：

1、主持本部門日常工作，對下屬所有人員、設(shè)備等進行管理;

2、協(xié)調(diào)與其他部門間的關(guān)系;

3、組織、指導(dǎo)本部門完成公司下達的各項經(jīng)營指標和任務(wù);

4、督促檢查本區(qū)域工作進度;

5、負責本區(qū)域盤點工作;

6、完成店長交辦的其他事宜。

任職要求：

1、男女不限，大專或以上學(xué)歷，5年以上商品銷售及商場樓面管理經(jīng)驗;

2、了解零售商品流通渠道，對商品銷售情況與價格有深入的研究;

3、有新產(chǎn)品的開發(fā)、定價、促銷與銷售渠道的策劃能力;

4、電腦水平良好者優(yōu)先，具有其它服務(wù)性行業(yè)管理經(jīng)驗、條件優(yōu)越者亦可。

超市營運助理(食品/紡織/家百/生鮮)崗位職責

崗位職責：

1、協(xié)助營運經(jīng)理管理部門的日常工作;

2、負責本部門綜合性事務(wù)的處理;

3、銷售數(shù)據(jù)的提取和整理，基本的數(shù)據(jù)分析;

4、推進本區(qū)域工作進度;

崗位要求：

1、大專或以上學(xué)歷，兩年以上相關(guān)部門或大型零售企業(yè)、星級酒店的相關(guān)管理經(jīng)驗;

2、對各類商品的銷售情況與競爭價格有深入的研究;

3、執(zhí)行力強，協(xié)調(diào)組織能力強;

4、電腦水平良好者優(yōu)先、具有其它服務(wù)性行業(yè)管理經(jīng)驗、條件優(yōu)越者亦可。

超市前臺經(jīng)理崗位職責

崗位職責

1、負責主持門店客服、收銀、美工、商管部門的管理工作;

2、協(xié)助店長完成日常后勤工作處理;

3、崗位要求

1、性別不限、年齡25-40歲，中專以上學(xué)歷;

2、3年以上零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、良好的溝通能力、組織與協(xié)調(diào)能力;具有商業(yè)敏感度;有解決問題的能力;社會公關(guān)能力;

4、人際關(guān)系融洽，善于溝通上、下級和協(xié)調(diào)各部門的相互關(guān)系。

超市商管員崗位職責

任職要求：

1、男女不限，25-35周歲，大專以上學(xué)歷;

2、具有較強的應(yīng)變能力，有賣場管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具有較強的適應(yīng)能力以及良好的溝通合作能力;

4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神。

超市防損經(jīng)理崗位職責

崗位職責：

1、按時完成上級下達的各項指標;

2、按時完成對賣場員工的消防、治安、防損專業(yè)知識培訓(xùn)任務(wù);

3、負責對本部門員工的合理分配、調(diào)整及管理;

4、合理控制超市的各種商品損耗;

5、能夠控制費用、降低成本為公司節(jié)約不必要的浪費。

任職要求：

1、具有大型商場專業(yè)的保衛(wèi)知識和基本的法律知識;

2、大專以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗，2年以上管理經(jīng)驗;

3、具有管理組織能力，善于溝通，能及時把握現(xiàn)階段的形式;

4、工作敏捷、正直、性格沉穩(wěn)、作風踏實。

超市采購經(jīng)理崗位職責

1、性別不限，35周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、零售行業(yè)5年以上相關(guān)采購管理工作經(jīng)驗;

3、熟悉招標和采購流程，熟悉供應(yīng)商評估、考核，熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標準;

4、具備良好部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的談判、人際溝通能力，團隊協(xié)作能力強;

5、具備較強職業(yè)道德素質(zhì)。

超市理貨員崗位職責

崗位職責

1、根據(jù)貨架管理進行商品陳列、補充、新品上樣;

2、確保部門及貨架的干凈和整潔;

3、及時補貨，更換價格簽和導(dǎo)軌卡;

4、搞好貨架與責任區(qū)的衛(wèi)生，保證清潔;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作;

任職資格：

1、男女不限，18-35歲，高中以上學(xué)歷;

2、有大型商場或超市工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、品貌端正，吃苦耐勞，身體健康，有較好的服務(wù)意識，溝通能力強;

4、具備簡單的計算機操作技巧，;

5、能夠勝任體力工作;

超市收貨員崗位職責

工作職責：

1、負責執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標;

2、在收貨部經(jīng)理的帶領(lǐng)下，負責商品出入庫的驗收及復(fù)核工作;

3、負責庫存商品的保管和養(yǎng)護工作;

4、負責分管商品賬目的填制、登記及出入庫日報表;

5、做好分管商品的每期盤點工作;

6、向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報庫存結(jié)構(gòu)變化情況;

7、負責倉庫的消防、安全及衛(wèi)生工作。

任職資格：

1、男性優(yōu)先，18-35歲;

2、中專以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞;

3、能勝任體力工作;

4、有物流或倉管工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

超市票據(jù)員／錄入員崗位職責

1、負責執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標;

2、在收貨部經(jīng)理的帶領(lǐng)下，負責商品的收退貨和數(shù)據(jù)錄入工作;

3、做好商品的每期盤點工作;

4、負責收退貨的消防、安全及衛(wèi)生工作;

任職資格：

1、女性優(yōu)先，18-35歲;

2、高中以上學(xué)歷，身體健康，能吃苦耐勞;

3、能夠熟練操作電腦及辦公軟件;

4、有物流或倉管工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

超市美工崗位職責

崗位職責:

1、負責賣場宣傳物品設(shè)計制作(POP海報、價格牌等);

2、負責賣場裝飾物品設(shè)計制作(掛旗、易拉寶、堆頭等);

3、品牌理念的補充與VI的完善等;

任職資格:

1、18-35歲，大專以上學(xué)歷，相關(guān)美術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè);

2、熟練書寫POP海報，字體美觀、大方;

3、熟練使用Photoshop、AdobeIllustrator或CorelDraw等圖形圖像處理軟件;

4、宣傳物料設(shè)計制作技能熟練;

5、吃苦耐勞，具有良好的溝通協(xié)作能力;

6、具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;

篇2:食堂超市會計員崗位職責

在學(xué)校總務(wù)主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責食堂、超市會計兼其他財務(wù)崗位工作職責。其主要職責是：

1.加強政治思想的學(xué)習(xí)，不斷提高為教育、教學(xué)服務(wù),為廣大師生服務(wù)的意識；努力鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷提高服務(wù)的技能。

2.熟練掌握財經(jīng)政策、法令及與本職有關(guān)的財務(wù)會計制度，準確掌握各種收費標準及各項費用支出范圍，并認真學(xué)習(xí),不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想素質(zhì)。

3.負責學(xué)校食堂、超市及其他財務(wù)的預(yù)算編制，做好相關(guān)部門的聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作。

4.負責食堂、超市及其他財務(wù)管理。及時審核各種經(jīng)費開支單據(jù)，及時處理各種賬務(wù)。按照國家會計制度和主管部門規(guī)定，設(shè)置各種會計賬冊，做到及時登賬，日清月結(jié),賬R清楚，按時完成月報、年報，妥善保管好會計憑證、會計賬簿等資料,遵守國家保密制度。定期向師生公布食堂、超市賬目，自覺接受群眾的監(jiān)督，做好財務(wù)公開工作。

5.會計員有權(quán)監(jiān)督、檢查學(xué)校食堂、超市收支情況,資金使用、財產(chǎn)保管、收發(fā)、計量工作，發(fā)現(xiàn)不當,應(yīng)及時報告分管校長和總務(wù)主任，并協(xié)助處理。

6.上級機關(guān)、財政、稅務(wù)等部門來校了解情況或檢査工作,要負責提供有關(guān)資料，如實反映情況。

7.遵守財經(jīng)紀律，堅持財務(wù)制度，同一切違反財經(jīng)紀律的人和事作斗爭。

8.完成財務(wù)室和學(xué)校的其他財務(wù)工作。負責工作職責范圍之內(nèi)的安全。

9.自覺遵守學(xué)校勞動紀律，按時上、下班。若被安排總務(wù)處夜間值班,應(yīng)加強巡查，每班不低于兩次。

10.完成校長和后勤主任交辦的其他工作。

篇3:超市副總崗位職責

超市運營副總經(jīng)理廣西鼎豐投資集團有限公司廣西鼎豐投資集團有限公司,鼎豐崗位職責:

1、熟悉大型連鎖商超工作流程,熟悉百貨商超內(nèi)部業(yè)務(wù)。

2、有大型連鎖供應(yīng)鏈管理相關(guān)工作經(jīng)驗,有獨立對內(nèi)對外的協(xié)調(diào)能力。

3、根據(jù)項目計劃,制定市場宣傳推廣策略,帶領(lǐng)團隊完成團隊業(yè)績目標。

4、負責與合作伙伴及服務(wù)對象進行商務(wù)洽談,達成良好合作。

5、全面主持商場的管理工作,各項營銷策略的實施。

6、做好商超門店各個部門的分工管理工作。

7、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;

8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。

9、負責對員工的培訓(xùn)教育。

任職要求:

1.大專以上學(xué)歷,38-50歲,10年以上超市企業(yè)工作經(jīng)驗,具有至少5年以上大型商超同等級別管理工作經(jīng)驗;

2、有商超渠道招商經(jīng)驗,熟悉招商工作流程,熱愛銷售服務(wù)工作;

3.具備較好的市場分析及判斷能力,具備較強的市場拓展能力;

4.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、商務(wù)洽談及管理能力,較強的團隊意識及執(zhí)行力;

5.具有連鎖商超管理工作經(jīng)驗、有各大品牌廠商工作經(jīng)驗或資源者優(yōu)先;

6、善于團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行;

7、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;