民政局創業服務工作實施方案
為鞏固機關效能年活動成果,進一步轉變機關作風,提升創業服務水平,根據市委、市政府的統一部署,決定20**年在全市民政系統開展創業服務年活動,現制定如下實施方案:
一、指導思想和工作目標
以*理論、“****”重要思想為指導,深入貫徹落實*****,全面貫徹黨的十七屆四中全會、全省民政工作會議和全市經濟工作會議精神,以“服務創業、尊重創業、促進發展”為主題,以提高為民服務水平為重點,以改革創新為動力,以創建優質高效的政務環境、優越的創新創業服務環境、公平正義的法制環境為目標,進一步強化服務意識,規范服務行為、優化服務機制、完善運行程序,實現機關作風進一步轉變、履職能力進一步增強、社會管理和公共服務水平進一步提高,為推動全民創業和全面創新發揮積極的作用。
二、活動范圍
局機關各科室、市老齡辦、直屬各單位及其工作人員。
三、工作重點
圍繞市委、市政府的工作部署,結合民政工作實際,重點做好六方面工作。
(一)繼續開展“親民、為民、利民”主題教育活動
1.開展民政宗旨教育。把形勢教育、黨性教育、法制教育和民政業務教育作為學習的重要內容,提高“親民、為民、利民”意識,增強干部職工的愛民之心。
2.制定并落實干部培訓計劃,切實提高民政干部為民服務的能力。
3.開展專題調研。充分發揮局黨組中心組帶頭示范作用,局領導分頭掛點一個城市社區和農村社區,通過走村入戶、上門傾聽的形式,帶著課題深入基層,積極開展調研活動,進一步落實各項民生政策,更全面掌握民情,解剖和分析影響和制約我市民政事業發展的難題,為基層排憂解難,推動和指導所分管的民政工作科學發展,并為困難群眾創業提供支持和幫助。
(二)組織開展民生工程落實活動
提高城鄉低保保障對象補助水平,組織有勞動能力的低保對象參加公益性勞動,并積極創造條件安排他們就業,使其自食其力。提高部分優撫對象撫恤生活補助標準。落實義務兵家庭優待金按規定標準發放。加強流浪乞討人員救助。擴大城市醫療救助范圍。建立兒童大病醫療專項救助制度。繼續實施農村困難群眾住房救助制度。(負責單位:社會救助處、優撫安置科、社會事務科、救災救濟科)
(三)組織開展低保規范化管理年活動
1.以縣(市、區)為單位組織聯合工作組對城市低保戶開展一次“拉網式”普查,堅決清退“關系保”、“人情保”,以“應退盡退”促“應保盡保”。
2.在清查中對低保對象進行重新審核,重新按收入情況確定救助金額。
3.堅決糾正分戶保、合戶保現象,低保證和救助金領取證(折、卡)必須由低保戶自己保管,不得由基層干部代管代領。
4.針對查找出的問題,進一步完善制度,規范程序,抓好落實。
5.進一步完善檔案和救助數據,符合完整、規范、及時更新的要求。(負責單位:社會救助處)
(四)組織開展基層服務平臺創建活動
1.積極探索政府購買服務新機制,進一步加強民政基層隊伍建設。(負責單位:辦公室)
2.繼續開展民政基層窗口行風建設,在全市民政系統12類基層窗口單位創建13個(每縣市區1個)行風建設示范單位。(負責單位:監察室及有關科室、單位)
3.繼續開展和諧社區創建活動,拓寬和諧社區示范單位覆蓋面。在全市打造13個(每縣市區1個)精品農村社區。(負責單位:基層政權和社區建設科)
4.繼續推進社會福利服務設施建設,向民政部爭取“藍天計劃”項目1-2個,縣(市、區)社會福利中心建設計劃項目13個;加強聯系溝通,強化督導,有力推進市本級社會福利中心和流浪未成年人救助保護中心項目建設。(負責單位:社會福利科、社會事務科)
5.集中力量抓好居家養老示范點,具體指導并達到中心城區2-3個、縣(市)城區1-2個居家養老服務中心(站)。(負責單位:市老齡辦)
6.積極啟動全市城鄉一體化的退役士兵實用技術和勞動技能培訓,開辦自主創業培訓課程,加強就業服務指導,為退役士兵提供創業服務綠色通道。(負責單位:優撫安置科)
7.服務社會組織創業發展。鞏固專項治理工作成果,引導行業協會商會發揮提供服務、反映訴求、規范行為的職能作用。降低登記門檻,大力培育發展社區社會組織,發揮其化解矛盾、凝聚人心、共建和諧、促進發展的積極作用。(負責單位:民間組織管理科)
(五)組織開展民政政策宣講活動
1.繼續更新完善“吉安民政網站”專欄,采用問答式,宣傳民政法規政策。印制宣傳冊發放到基層和服務對象。
2.局機關組織宣講團赴基層宣講退役士兵自謀職業、興辦社會福利機構、開辦社會福利企業、舉辦養老服務機構等方面的法律法規、優惠政策。(負責單位:辦公室、監察室、優撫安置科、社會福利科、市老齡辦)
(六)繼續開展優化創業環境活動
1.進一步加大行政審批改革力度。開展行政審批制度改革回頭看,確保“三個至少縮減30%”落實到位。對保留的行政許可審批項目進行再梳理,公布項目表格和行政審批辦理流程圖。加快構筑全市民政系統網上辦事平臺,推行行政許可網上審批。(負責單位:辦公室、民間組織管理科、行政服務科)
2.進一步規范行政執法行為。嚴格按照《省民政廳行政執法依據目錄》和《省民政行政處罰自由裁量權適用規則》和《細化標準》等文件規定,落實行政執法評議考核制,深化行政執法自由裁量權改革,規范行業協會服務和收費行為。(負責單位:辦公室、民間組織管理科、行政服務科)
3.進一步推進政務公開。以公開為原則,以不公開為例外,通過民政網站、電子屏幕適時公開民政政務。繼續實行和完善“一站式服務、一窗式受理、一次性告知、一條龍審批”的服務方式。(負責單位:辦公室、民間組織管理科、行政服務科)
4.進一步健全完善和落實“首問責任制、限時辦結制、責任追究制”。(負責單位:監察室)
5.進一步加強對群眾投訴以及監測點反映問題的督查督辦。嚴肅查處影響機關效能、損害經濟發展環境的人和事。為鞏固機關效能年活動成果,進一步轉變機關作風,提升創業服務水平,根據市委、市政府的統一部署,決定20**年在全市民政系統開展創業服務年活動,現制定如下實施方案:
二、活動范圍
局機關各科室、市老齡辦、直屬各單位及其工作人員。
三、工作重點
圍繞市委、市政府的工作部署,結合民政工作實際,重點做好六方面工作。
(一)繼續開展“親民、為民、利民”主題教育活動
1.開展民政宗旨教育。把形勢教育、黨性教育、法制教育和民政業務教育作為學習的重要內容,提高“親民、為民、利民”意識,增強干部職工的愛民之心。
2.制定并落實干部培訓計劃,切實提高民政干部為民服務的能力。
3.開展專題調研。充分發揮局黨組中心組帶頭示范作用,局領導分頭掛點一個城市社區和農村社區,通過走村入戶、上門傾聽的形式,帶著課題深入基層,積極開展調研活動,進一步落實各項民生政策,更全面掌握民情,解剖和分析影響和制約我市民政事業發展的難題,為基層排憂解難,推動和指導所分管的民政工作科學發展,并為困難群眾創業提供支持和幫助。
(二)組織開展民生工程落實活動
提高城鄉低保保障對象補助水平,組織有勞動能力的低保對象參加公益性勞動,并積極創造條件安排他們就業,使其自食其力。提高部分優撫對象撫恤生活補助標準。落實義務兵家庭優待金按規定標準發放。加強流浪乞討人員救助。擴大城市醫療救助范圍。建立兒童大病醫療專項救助制度。繼續實施農村困難群眾住房救助制度。(負責單位:社會救助處、優撫安置科、社會事務科、救災救濟科)
(三)組織開展低保規范化管理年活動
1.以縣(市、區)為單位組織聯合工作組對城市低保戶開展一次“拉網式”普查,堅決清退“關系保”、“人情保”,以“應退盡退”促“應保盡保”。
2.在清查中對低保對象進行重新審核,重新按收入情況確定救助金額。
3.堅決糾正分戶保、合戶保現象,低保證和救助金領取證(折、卡)必須由低保戶自己保管,不得由基層干部代管代領。
4.針對查找出的問題,進一步完善制度,規范程序,抓好落實。
5.進一步完善檔案和救助數據,符合完整、規范、及時更新的要求。(負責單位:社會救助處)
(四)組織開展基層服務平臺創建活動
1.積極探索政府購買服務新機制,進一步加強民政基層隊伍建設。(負責單位:辦公室)
2.繼續開展民政基層窗口行風建設,在全市民政系統12類基層窗口單位創建13個(每縣市區1個)行風建設示范單位。(負責單位:監察室及有關科室、單位)
3.繼續開展和諧社區創建活動,拓寬和諧社區示范單位覆蓋面。在全市打造13個(每縣市區1個)精品農村社區。(負責單位:基層政權和社區建設科)
4.繼續推進社會福利服務設施建設,向民政部爭取“藍天計劃”項目1-2個,縣(市、區)社會福利中心建設計劃項目13個;加強聯系溝通,強化督導,有力推進市本級社會福利中心和流浪未成年人救助保護中心項目建設。(負責單位:社會福利科、社會事務科)
5.集中力量抓好居家養老示范點,具體指導并達到中心城區2-3個、縣(市)城區1-2個居家養老服務中心(站)。(負責單位:市老齡辦)
6.積極啟動全市城鄉一體化的退役士兵實用技術和勞動技能培訓,開辦自主創業培訓課程,加強就業服務指導,為退役士兵提供創業服務綠色通道。(負責單位:優撫安置科)
7.服務社會組織創業發展。鞏固專項治理工作成果,引導行業協會商會發揮提供服務、反映訴求、規范行為的職能作用。降低登記門檻,大力培育發展社區社會組織,發揮其化解矛盾、凝聚人心、共建和諧、促進發展的積極作用。(負責單位:民間組織管理科)
(五)組織開展民政政策宣講活動
1.繼續更新完善“吉安民政網站”專欄,采用問答式,宣傳民政法規政策。印制宣傳冊發放到基層和服務對象。
2.局機關組織宣講團赴基層宣講退役士兵自謀職業、興辦社會福利機構、開辦社會福利企業、舉辦養老服務機構等方面的法律法規、優惠政策。(負責單位:辦公室、監察室、優撫安置科、社會福利科、市老齡辦)
(六)繼續開展優化創業環境活動
1.進一步加大行政審批改革力度。開展行政審批制度改革回頭看,確保“三個至少縮減30%”落實到位。對保留的行政許可審批項目進行再梳理,公布項目表格和行政審批辦理流程圖。加快構筑全市民政系統網上辦事平臺,推行行政許可網上審批。(負責單位:辦公室、民間組織管理科、行政服務科)
2.進一步規范行政執法行為。嚴格按照《省民政廳行政執法依據目錄》和《省民政行政處罰自由裁量權適用規則》和《細化標準》等文件規定,落實行政執法評議考核制,深化行政執法自由裁量權改革,規范行業協會服務和收費行為。(負責單位:辦公室、民間組織管理科、行政服務科)
3.進一步推進政務公開。以公開為原則,以不公開為例外,通過民政網站、電子屏幕適時公開民政政務。繼續實行和完善“一站式服務、一窗式受理、一次性告知、一條龍審批”的服務方式。(負責單位:辦公室、民間組織管理科、行政服務科)
4.進一步健全完善和落實“首問責任制、限時辦結制、責任追究制”。(負責單位:監察室)
5.進一步加強對群眾投訴以及監測點反映問題的督查督辦。嚴肅查處影響機關效能、損害經濟發展環境的人和事。
篇2:創業服務運營主管(西安)工作職責與職位要求
職位描述:
職位描述
1、項目對接:參與拓展創業項目渠道來源,積極對接外部創業項目。
2、創業服務:參與創業項目的前期診斷、中期輔導(包括BP修訂)、后期跟蹤維護。
3、活動組織:參與創業項目頭腦風暴會、短期培訓、大賽等活動的組織安排。
4、生態圈維護:參與與合作機構的活動、專家、項目等資源對接,積極推進合作落地。
5、新媒體運營:參與組織安排實驗室活動的策劃、宣傳、推廣和互動。
6、制度及流程完善:參與對實驗室管理制度、服務流程的修改完善。
7、領導交代的其他工作。
職位要求
1、本科及以上學歷,經濟管理類專業,具有1-2年工作經驗;
2、具有在孵化器、眾創空間等創業服務機構,創業投資機構工作經驗優先;
3、有新媒體運營和活動運營經驗優先;
3、較強的溝通表達能力,良好的團隊協作精神、創新能力,具有責任心。
篇3:關于開展大學生創業就業服務活動方案
各基層團組織、各有關單位:
大學生是人才強市、科教興市的寶貴資源。為扶持大學生自主創業,強化大學生職業發展意識,幫助大學生學習、掌握職業發展的理念和基本方法,培養大學生職業能力和素質,給有理想、有抱負、立志創業的大學生搭建起一座施展才華實現創業夢想的舞臺,著力形成區域經濟發展新亮點,為社會和經濟發展做出更大的貢獻;同時,也為了服務大學生就業,積極引導和鼓勵大學生樹立正確的就業觀,并為他們提供實實在在的崗位,幫助大學生就業“減壓”,經研究,決定聯合開展“大學生創業就業”服務公益活動,具體方案如下:
一、組織機構
為了使各項服務工作的順利開展,設立“大學生創業就業”服務活動領導小組,由主辦單位負責人組成,并邀請有關領導擔任顧問。領導小組下設辦公室,負責服務活動的日常工作,辦公室成員由主辦單位分管領導和承辦單位負責人組成。
為了提高培訓和指導水平,邀請部分企業負責人擔任指導委員會委員。
二、承辦單位
*市聯合大學生創業就業服務中心
三、服務內容
1、政策宣傳和咨詢
開展大學生創業就業政策宣傳活動,為大學生提供創業就業政策咨詢,對大學生創業項目和就業意向進行登記與指導。
2、就業指導
主要是通過就業知識講授、就業技能培訓和就業前的心理指導,幫助大學生正確認識自己的氣質性格、道德品質、興趣愛好、能力特長;強化大學生擇業的競爭意識,在心理上消除傳統的擇業觀念,樹立正確的就業理念,調整就業心態,實現所學的專業知識和技能與就業崗位的對接,促進人力資源結構的優化完善。
3、創業培訓
為有意創業的大學生提供ybc扶持項目、syb創業培訓及創業實訓,通過創業意識教育、創業基本知識培訓,幫助大學生明確創業目標,選擇創業項目,掌握開辦企業的程序、方法和創業必備的專業知識,并由專門的創業服務專家隊伍為大學生提供創業指導服務,制訂創業計劃書,直到大學生順利開辦企業。
4、創業項目推介
建立大學生創業項目庫,為有創業需求而沒有創業項目的大學生推薦創業項目;為社會投資機構推薦大學生創業項目計劃。
5、就業招聘信息發布
捕捉企事業單位用人需求信息,發布人才招聘信息,積極為企事業單位和大學生創造“對接”機會。
6、建設創業就業見習基地
選擇實力強的企事業單位,建立創業就業見習基地,為大學生創造勤工儉學平臺的同時,提高大學生創業就業的實踐能力。
7、開展創業就業文化活動
開設大學生創業就業大講堂、舉辦大學生創業項目創意設計大賽、開辦大學生創業就業論壇等活動。
8、開展其他方面的服務活動
共青團*市委員會*市人事局
*市勞動和社會保障局共青團*學院委員會
*學院大學生就業指導中心*市青年文化研究會
*年x月x日
主題詞:大學生創業就業方案
抄送:南平團市委,*市委組織部,*市政府辦,
*市民政局,*學院黨政辦,存檔
共青團*市委員會辦公室*年x月x日印
(共印100份)
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