20**年，我中心黨總支的工作要圍繞創業就業工作，在加強思想、組織、作風和制度建設、領導班子建設、干部隊伍建設、黨員隊伍和職工隊伍建設，以及思想政治工作和精神文明建設等方面，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，為我中心的改革和發展提供政治思想和組織保證。為此制定20**年黨建工作計劃要點。

一、指導思想

指導思想。以*理論和“****”重要思想為指導，堅持以人為本，堅持科學的發展觀，充分發揮黨組織的政治優勢、思想優勢和組織優勢，不斷加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力，為我市就業事業發展提供政治思想和組織保證。

二、工作目標

工作目標：強化領導班子建設，把領導班子建設成為堅持貫徹“****”重要思想的堅強領導集體;強化干部隊伍建設，培養造就一支精通業務，能夠擔當就業服務管理重任，經得起各種風浪考驗的高素質的干部隊伍;強化黨員隊伍和職工隊伍建設，提高職工隊伍整體素質;強化思想政治工作計劃，不斷加強精神文明建設，爭創全國文明單位。

三、工作內容

1、加強領導班子建設。

一是按照政治堅定、求真務實、開拓創新、勤政廉政、團結協調的總要求，把“舉旗幟，抓班子，帶隊伍，促發展”作為目標，不斷提高班子成員的思想政治素質和領導水平。

二是堅持中心組學習制度，中心組成員集中學習不少于12天，認真制定學習計劃、確定重點學習的內容和研究的問題。理論聯系實際，深入調查研究，每年班子成員完成1-2篇有較高質量的理論文章和調查報告。有計劃、有組織地認真學習*理論和“****”、*****的重要思想，完整、準確地把握*理論和“****”、*****的重要思想的科學體系。

三是認真貫徹民主集中制原則，堅持集體領導與個人分工負責相結合的制度，凡屬我中心重大問題和重要事項，按照少數服從多數的原則，經黨總支集體討論決定。涉及職工切身利益的重大問題，都要廣泛聽取職工代表和黨員干部的意見。討論和研究的一些我中心重大問題，要采取公示、情況通報會、中層干部會等多種形式，溝通情況，聽取意見。

四是堅持民主生活會制度。認真開好每年的民主生活會，結合班子成員的思想和工作實際，開展批評與自我批評。民主評議領導干部一年進行一次。黨員領導干部要參加支部活動和組織生活，無故不得請假或缺席，要認真聽取黨員意見，接受黨員的監督。

2、強化干部和職工隊伍建設。

一是全面提高干部素質，優化干部隊伍結構。加強對干部的教育、管理和監督，建立黨政領導與中層干部定期談話制度。堅持干部的培訓制度，創造條件，安排年輕干部參加政治理論培訓。鼓勵年輕干部攻讀學歷教育，參加各類培訓，努力建設一支德才兼備、學歷、年齡和專業知識結構合理，有較強管理能力的中層干部隊伍。

二是完善干部任用選拔、管理和考核制度，逐步推行公平競爭、擇優選用的干部制度。對成績突出的干部要給予獎勵、表彰，對不稱職的干部要調整崗位，形成平等競爭、優勝劣汰、能上能下的機制。

三是關心年輕干部的成長。建立年輕干部定期交流思想、匯報工作制度和中心領導定期與年輕干部談話制度，切實關心和幫助他們解決思想、工作、學習及生活中的實際問題。

四是加強干部和職工的教育和培訓。制定全中心統一的干部職工培訓工作計劃，舉辦包括文秘寫作、微機運用、法律知識、精神文明、黨務工作、文明禮儀等內容的培訓班。3、強化黨員隊伍建設。

一是加強黨員思想政治教育。以提高黨員的政治理論素養，增強黨性為目的，緊緊圍繞中心工作和基本任務，按照有計劃、分層次、突出重點、注重實效的要求，制定黨員學習教育安排，有針對性地開展黨員教育活動。要求黨員要按照章程規定的共產黨員的權利和義務，認真履行自己的職責。

二是加強黨員隊伍建設，建設一支高質量的黨員隊伍。以黨員隊伍素質的提高來帶動整個職工隊伍整體素質的提高。充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。加強對黨員的考核和監督，使每個黨員嚴格履行黨員的義務，發揮先鋒模范作用。

三是嚴格組織生活制度，堅持“三會一課”制度。堅持每年進行一次民主評議黨員工作。

四是加強組織發展工作。認真貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，重視和加強入黨積極分子隊伍的培養教育，建設一支數量相對充足、素質較高的積極分子隊伍。根據積極分子的不同情況與要求，有針對性地進行教育和培養。建立黨員聯系積極分子的制度，對表現突出的職工，進行重點培養。定期考察，嚴格考核，保證質量、成熟一個發展一個。

五是加強制度建設，加強和改進黨員的管理工作。運用好先進性教育活動建立長效機制的成果，制定完善黨內各項工作制度。加強對流動黨員的管理工作，建立流動黨員定期匯報思想和工作情況的制度。關心退休黨員的思想和生活，經常聽取m.ok3w.net他們的意見與建議，注意發揮他們的積極作用。

4、強化作風建設。

一是強化制度落實。建立健全各項規章制度，制定落實措施，細化工作責任，并形成有效的激勵約束機制。

二是認真做好群眾來信來訪工作。堅持投訴監督制度，公開行風舉報電話，強化信訪接待責任制，妥善處理各類問題及矛盾。

三是強化就業服務軟環境建設，落實承諾，嚴格執行文明辦公，不斷改進工作作風。

四是落實各項就業援助政策，創新工作舉措，應對全球性金融危機造成的嚴峻就業形勢。

5、強化黨風廉政建設。

一是完善黨總支統一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責，依靠職工支持和參與的黨風廉政建設新格局。認真執行中央和省、市的廉政建設各項規定，落實黨風廉政建設責任制，建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系。

二是認真學習黨風廉政的各項規定，加強黨性、黨風、黨紀教育，把黨風廉政建設作為中心組學習和民主生活會、黨員組織生活會的重要內容，筑牢黨員干部的思想道德防線。

三是黨員干部嚴格遵守黨紀黨規，廉潔自律，以身作則，秉公辦事。認真接受各方面的監督，對違犯黨紀政紀的干部要嚴肅查處。

6、強化精神文明建設工作。

一是堅持“重在建設、貴在堅持、注重實效”的原則，內強素質，培養“四有”職工隊伍，提高職工思想道德素質和科學文化素質，塑良好的形象，促進我中心的三個文明建設再上新的臺階。

二是把創建全國文明單位工作納入的總體目標，實行目標管理、層層落實責任。黨政一同下達目標任務，一同進行考核。

篇2:10月社區黨建工作計劃

20**年，我社區黨總支在各項工作上都取得了一些成績，也為居民群眾做了一些實事。明年我們將會繼續努力開創黨建工作新局面，現將20**年黨建工作思路作個簡要匯報：20**年，我們將認真貫徹落黨的*屆四中全會精神,以黨的執政能力建設和先進性建設為主線,突出抓好基層組織建設和黨員干部隊伍建設，繼續深入開展學習實踐*****活動，為促進社區黨建工作提供堅強的組織保障。一、加強黨員隊伍建設，夯實黨的執政基礎1、切實加強社區工作者隊伍建設。加強社區“兩委班子”建設，社區黨總支對社區全體工作人員要有計劃、有目的地進行教育，定期參加組織學習或者到先進社區學習取經，使之開闊眼界，更新觀念，增長知識，提高兩委服務社區的能力和解決實際問題的能力，發揮其在社區管理和服務中的特殊作用。2、進一步加強黨員志愿者隊伍建設。要充分調動黨員的積極性，倡議他們在本人自愿的前提下，利用業余時間發揮個人專長，自覺參加社區建設;要建立一支數量充足的社區入黨積極分子隊伍，積極培養、吸收社工作人員和轄區居民中的優秀積極分子加入黨組織，補充新鮮血液。二、加強黨的組織建設，健全黨建工作機制。1、堅持把落實黨建工作目標管理作為重要內容來抓。制定20**年黨建工作目標。工作目標主要從黨組織制度、組織生活制度、黨員發展、黨費收繳、黨報黨刊征訂、廉政建設制度、幫扶落實等各方面制定，確保黨建目標落到實處。2、強化組織保障。新形式下，由于經濟結構多元化和黨的領導方式轉變，黨組織活動時間少，經費無保障，組織邊緣化，活動業余化現象越來越突出，造成了黨組織活動開展難，黨員發揮作用難的局面，20**年黨組織要嚴格組織生活制度，通過會議，授課、活動開展等形式加強黨員教育，確保各黨組織生活正常開展。二、創新黨員管理教育方式，充分發揮先鋒模范作用。1、增強退管黨員的責任感，實現“退有所學”。為使退管黨員“退休不褪色”，社區黨支部將采取集中學習、分散自學等形式，組織退管黨員學習黨的政策、文件精神，討論、交流熱點問題，提高退管黨員的思想覺悟、政治素養。對行動不便、不能參加集體學習的退管黨員，黨支部定期帶齊學習資料，主動送學上門。建立退管黨員議事制，按時召開黨員會議，耐心聽取退管黨員的意見和建議，逐一解決落實，使退管黨員“知社情、議社事”，實現退管黨員“退有所學”。2、注重發揮典型示范帶動作用。堅持用身邊事教育身邊人，發現和培養先進典型，充分發揮示范帶動作用。大力培育和宣傳具有廣泛群眾基礎、富有時代特色的好黨員、好干部的典型事跡，不斷提升廣大黨員的黨性修養。引導轄區黨員在思想、行為、情操、作風、敬業和廉潔等方面發揮好示范帶頭作用。三、加強辦公陣地建設，提高社區服務水平。黨員開展活動場地缺乏。社區黨總部黨員總數接近一百人，召開黨員大會的場所條件有限，如遇較大的會議，就沒有可利用的會議室。社區將采取社會支持等辦法，制定建設計劃，加大工作力度，拓寬投資渠道，加強社區陣地建設，改善社區辦公條件;充分利用轄區單位幼幼學校的多媒體教室等，做到資源共享、聯創共建，使社區黨員的活動場地不僅僅局限于社區的現有場地。四、創新黨建工作格局，充分體現基層黨組織的先進性。1、結合社區黨員志愿者服務隊伍，打造社區物業服務特色由社區黨總支牽頭，依據街道辦事處“社區積極探索，街道全力保障，全力滿足居民群眾需求”的總體工作要求，圍繞社區物業服務工作的三大塊(基礎服務、生活服務、拓展服務)和全力為居民群眾服務的宗旨，依托社區物業中心，廣泛開展黨員志愿者服務活動，推進社區物業服務黨建聯建工作。與提升社區物業服務水平有機結合，充分調動黨員積極性，號召更多的黨員加入社區物業服務志愿者隊伍中來，積極參與義務宣傳、義務清掃保潔、義務巡防等服務工作。2、結合社區有利資源，打造互助共建特色。充分利用移動公司、幼幼學校、基督教城南堂等有利資源，借助其人力、物力、財力資源，形成社區黨組織與轄區單位黨組織資源共享、互助共建，為社區公共服務網絡夯實黨建基礎。20**年，我們將在12年社區黨建工作的基礎上，總結經驗，再接再厲，在街道黨工委的正確領導下，更加規范我們的工作，以黨建工作帶動社區其他方面的工作，積極參加學習，提高理論素養、工作水平和工作效能。以創新的思維、務實的態度、滿腔的熱情，為搞好黨建特色工作繼續做出我們的努力。

篇3:某中學黨總支黨建工作計劃

文章來源

制度大全課件

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*中學黨總支**年度黨建工作計劃

一、指導思想

以十八屆六中全會精神為指導，以市第五次黨代會提出的教育發展六大目標為主題，深化“兩學一做”教育活動；以“一校一品”黨建品牌為方向，繼續深入推進市級黨建重點課題的實踐研究；以保持共產黨員先進性為主題，進一步加強黨的思想建設、組織建設和黨風廉政建設，不斷增強黨組織的戰斗力和凝聚力；進一步探索和完善學校決策、管理及監督機制，為全面提高學校教育教學質量打下堅實的政治基礎。

二、工作目標

1.強化黨員教育學習活動，使我校全體黨員的政治覺悟得到進一步提升。按照上級黨組織統一部署要求，扎實開展好新一輪專題學習教育活動，通過專題黨課、固定學習日等方式，將學習貫徹會議精神與建設學習型黨組織、學習型班子相結合，力爭全體黨員及黨組織的學習活動做到常態化、實效化。

2.強化黨員隊伍建設，使我校全體黨員的先進性得到進一步彰顯。通過開展“亮標準、亮身份、亮承諾、比技能、比作風、比業績”和黨員目標管理等活動，力爭用黨員自己的言行、業績和人格力量去影響和帶動普通教師，提高黨員在教師中的影響力。

3.強化黨建品牌創建工作，使我校黨建品牌特色得到進一步呈現。通過集體研究，尋找新的切入點，將學校辦學特色與黨建文化有機融合，真正形成我校的黨建“自主”品牌，積極迎接上級部門的評估驗收。

4.強化紀律制度的落實，使我校黨風、政風、教風得到進一步好轉。通過民主生活會、專題研討會等形式及時發現問題，加大對重大決策、重大項目的監督力度，確保各項重要工作陽光透明，合規合紀。

5.強化黨總支換屆選舉組織工作，使我校黨組織的凝聚力得到進一步增強。通過充分調研醞釀，廣泛聽取群眾意見，將真正優秀的同志充實到黨組織領導崗位，進一步增強我校黨組織的凝聚力、戰斗力。

三、主要措施

(一)以學習為動力，進一步加強我校黨組織和黨員的思想建設

通過組織學習，把全校黨員教師和廣大師生的思想和認識統一到教育的和諧發展上來，把智慧和力量凝聚到實現學校教育工作的目標任務上來。

1.抓好黨總支及支部班子成員的學習。把抓好黨總支及黨支部成員學習作為加強總支及支部思想建設的首要任務，將學習貫徹會議精神與建設學習型黨組織、學習型領導班子相結合，做到領導帶頭抓、帶頭學、帶頭用，形成良好的學習氛圍，切實做到真學、真懂、真信、真用，始終保持政治的清醒和立場的堅定。以黨總支及黨支部成員的主動學習，帶動全校黨員及全體教師的學習。

2.抓好全體黨員的學習。認真執行“三會一課”制度，采取書記上臺講、專題黨課、固定學習日等方式，扎實開展好新一輪黨員專題學習教育活動，做到理論武裝頭腦、嚴明規矩紀律、踐行“四講四有”，不斷將從嚴治黨向一線黨員延伸。通過學習，保持共產黨員的先進性，增強用科學理論指導實踐的能力，確立正確的教育思想和發展理念，以理論學習促進教育工作，以工作實績檢驗理論學習成效。

3.抓好全體教職工的學習。以提高教職工隊伍整體思想素質為目標，以加強師德師風建設為重點，開展愛事業、愛學校、愛學生等師德師風系列教育活動，把師德師風建設的重點落腳于關心愛護每一個學生，真正建立起平等、民主、和諧、互助的師生關系。杜絕各類有償家教、違規招生等行為，及時通報相關處理決定。

(二)以管理為核心，不斷提高我校黨組織的凝聚力和戰

斗力

堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，結合我校教育教學工作實際，緊緊圍繞增強黨組織的戰斗力和凝聚力，加強和改進黨的組織建設。

1.認真做好黨員培養與發展工作。按照“控制總量，優化結構，提高質量，發揮作用”的總要求，制訂發展黨員計劃。著力推行把骨干教師培養成黨員、把黨員培養成教學和管理骨干的“雙培”機制，確保把優秀分子及時吸收到黨的隊伍中來，注重在教學一線中發展中青年優秀教師為黨員。加大對入黨積極分子的教育、培養和考察工作，全面關心入黨積極分子的思想、工作和生活狀況，及時與他們交流溝通。

2.貫徹執行民主集中制原則。繼續執行黨政聯席會議制度，進一步形成民主高效的商事機制，做到重大決策、重要人事、重大項目出爐前廣泛聽取意見，真正實行民主協商。定期召開領導班子民主生活會，深入開展批評和自我批評，真正做到“照鏡子、正衣冠、洗洗臉、治治病”。在全體黨員和教職工中開展“金點子”征集活動，讓每一位教職工為學校的發展出謀劃策。

3.積極發揮黨員的示范引領作用。完善黨員公開承諾、黨員志愿服務、黨員聯系群眾等制度，為黨員發揮示范引領作用搭建平臺。重視和加強黨員青年教師的管理，為青年黨員教師配備優秀黨員教師作為“導師”，搭建磨練與發展的舞臺。建立黨內激勵關懷機制，關心一線黨員的思想、學習、工作和生活，及時解決黨員的實際困難。在黨員中深入開展爭創活動，通過“亮標準、亮身份、亮承諾，比技能、比作風、比業績”和黨員目標管理等活動，切實把黨員引導到建設和諧校園、提高學校教育教學質量的總目標上來。

(三)以監督為重點，將紀律和規矩挺在前面，強化黨的作風建設

深入貫徹*中央《關于加強和改進黨的作風建設的決定》，按照“八個堅持、八個反對”的要求，改進思想作風，做到與時俱進，解放思想;改進工作作風，做到求真務實，勤勉高效;改進生活作風，做到艱苦奮斗，廉潔自律。

1.深入開展黨風黨紀教育。堅持預防為主、教育在先的方針，在黨員干部中深入開展黨風黨紀、法制教育和警示教育，筑牢黨紀國法和思想道德防線。

2.認真落實黨風廉政建設責任制。繼續落實黨風廉政建設“一崗雙責”制度，進一步完善校內執紀監督機制。進一步排查校內違規違紀風險點，不斷完善相關制度，并嚴格監督，確保執行制度不走樣。在黨員干部中實行公開承諾制，在思想道德和廉潔自律方面做到率先垂范。嚴格執行責任追究制度，保證學校風清氣正。

3.加大力度推進師德師風建設。在全體教職工中強化社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育，引導教師爭做有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的好老師。推行拒絕有償家教、不違規招生、不亂訂教輔資料公開承諾制活動。

(四)以品牌建設為突破口，引導全校黨員干部立足本職創先爭優

我校黨總支將在原有基礎上進一步推進黨建品牌建設工作，力爭每個支部都有各自特色的黨建品牌，并積極迎接上級部門新一輪評比驗收。

1.進一步推進“七個一”實踐活動?！捌邆€一”實踐活動作為我校黨建實踐的一項重要載體，必須抓實抓牢，年初將相關承諾書公示于校園網，年中召開完成情況評議及推進會，12月份舉行“七個一”活動成果展示匯報會，編輯黨員“七個一”專題論文集、優秀教案集、視頻集等，并做好評比驗收準備工作。

2.進一步實施“四看”活動。一看黨員干部做得如何，二看黨員班主任做得如何，三看黨員備課組長做得如何，四看黨員教師的做得如何。將“四看”活動與黨員創先爭優、與黨員民主評議活動相結合。

3.加大各支部黨建品牌建設的力度。建立健全“301”創先爭優評比機制，即在全校范圍內評選10名優秀黨員，評選10節黨員示范課，評選10篇黨員發表的論文，評選1個先進支部。各支部要圍繞黨總支“大品牌”黨建項目，形成各具特色的“小品牌”黨建項目，努力打造“服務教育教學、服務師生員工、服務學校發展”的服務型黨組織。

（五）以換屆選舉為契機，進一步加強我校黨組織的凝聚力與引領力

**年我校將進行黨總支及各支部換屆選舉工作，將嚴格執行換屆選舉有關紀律和規定，嚴格執行上級黨組織的要求，確保換屆選舉工作如期圓滿進行。在換屆選舉前，將認真聽取各方面意見，將真正優秀、想干事能干事的同志充實到組織隊伍中來。

把黨務工作崗位作為培養干部的重要平臺，注重選拔優秀黨務工作人員擔任學校管理崗位干部，選拔教學業務骨干充實黨務工作隊伍。進一步健全我校黨組織工作機構，對兼職從事黨務工作的教職工，將黨務工作納入工作量考核范圍。

（六）以共青團工會等為紐帶，進一步發揮群團組織的橋梁作用

我校黨總支將進一步加強對共青團、工會、婦女等工作的領導，充分發揮群團組織在群眾中的橋梁作用，為學校重要決策和重點工作提供建設性意見。

通過群團組織進一步做好關愛服務工作，切實把黨組織的關愛和溫暖送到每一個生活困難的教職工和學生中去。組織動員有條件的黨員及干部，結成關愛對子，主動關心服務，幫助解決困難。

認真開展黨員義工服務，集中開展一次黨員志愿服務，展現黨員干部良好形象。全面開展一次走訪慰問活動，每名黨員干部至少要幫扶慰問一個困難戶。

四、重點工作安排

1.年度黨務工作考核及制定黨總支新年度工作計劃（1月份）

2.制定黨員爭創活動計劃（2月份）

3.召開黨風廉政會議，簽訂**年黨風廉政建設責任書（2月份）

4.啟動“立家規、育家風、傳家訓”系列活動（2月份）

5.為青年黨員教師配備“導師”活動（2月份）

6.啟動“黨員關愛服務月”活動，組織動員有條件的黨員及干部，結成關愛對子（3月份）

7.集中開展一次黨員志愿服務（3月份）

8.黨總支及各支部換屆選舉工作(4月份)

9.召開共青團、工會、婦女等專題工作會議（5月份）

10.在全體黨員和教職工中開展“金點子”征集活動（6月份）

11.新黨員輪訓、入黨積極分子培訓（6月份）

12.對兼職從事黨務工作的教職工，將黨務工作納入工作量考核范圍（7月份）

13.“開展教育服務進社區”活動（7-8月份）

14.排查校內違規違紀風險點，完善相關制度（8月份）

15.做好黨員年報工作（12月份）

16.黨總支目標管理考核，黨員、干部民主評議工作（12月份）

17.召開領導班子民主生活會（全年2次，6、12月份）

18.開展黨員走訪慰問活動（12月份）

19.組織黨總支及支部班子成員的學習工作（全年不少于8次）

20.組織全體黨員的學習教育活動(全年不少于8次)

21.組織全體教職工公開承諾制(2月份)和師德師風專題學習教育活動（全年不少于4次）

22.執行黨政聯席會議制度，形成民主高效的商事機制（全年）

23.落實黨風廉政建設“一崗雙責”制度，完善校內執紀監督機制(全年)

24.推進“七個一”實踐活動（年初將相關承諾書公示于校園網，年中召開完成情況評議及推進會，12月份舉行活動成果展示匯報會）（全年）

25.實施“四看”活動（一看黨員干部做得如何，二看黨員班主任做得如何，三看黨員備課組長做得如何，四看黨員教師的做得如何）（全年）

26.建立健全“301”創先爭優評比機制（即在全校范圍內評選10名優秀黨員，評選10節黨員示范課，評選10篇黨員發表的論文，評選1個先進支部）（全年）

27.黨總支“大品牌”黨建項目建設，黨支部“小品牌”黨建項目建設及迎接評比工作（全年）

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