我對質(zhì)量的理解

又是一年秋天到，它的悄然到來也帶來了全國質(zhì)量月，因此再一次引發(fā)大家關(guān)于質(zhì)量的思考。

質(zhì)量是什么呢?國際標準給出質(zhì)量的定義：一組固有特性滿足要求的程度。這是一個抽象的定義，對于非專業(yè)人士是沒必要弄懂的，但是作為企業(yè)員工，我們必須明白：質(zhì)量是企業(yè)的生命，質(zhì)量是一個準則，是一個信念，也是一種責任。

在社會主義市場經(jīng)濟體制下，產(chǎn)品的質(zhì)量成為一個企業(yè)的生存之本。各種品牌產(chǎn)品，之所以獲得大家的青睞，最根本的還是它自身過硬的、穩(wěn)定的質(zhì)量。好聽的名字，鋪天蓋地的廣告，大張旗鼓的渲染，不過是五光十色的肥皂泡泡。企業(yè)要生存和發(fā)展下去，首先必須以產(chǎn)品的質(zhì)量取勝，以高質(zhì)量的產(chǎn)品樹立起社會上的信譽。如果企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量不過關(guān)，就得不到顧客的認可，失去市場競爭力，不僅沒有了利潤可圖，更有可能被市場淘汰，導(dǎo)致企業(yè)走向破產(chǎn)。

作為中央企業(yè)旗下的綜合性研究所，我們的任務(wù)不僅僅是考慮企業(yè)的利潤和自身的發(fā)展，我們同時還承擔為我國航空工業(yè)提供技術(shù)和工藝裝備的使命，制造先進的精益的設(shè)備，為國家和社會服務(wù)是我們的責任。

所以，產(chǎn)品質(zhì)量是我們企業(yè)生存和發(fā)展的根本，是我們員工應(yīng)該牢記心中的一個信念。

國務(wù)院將九月定為全國質(zhì)量月，質(zhì)量問題更加吸引人們的關(guān)注，但是如何保證產(chǎn)品質(zhì)量、如何提高產(chǎn)品質(zhì)量應(yīng)該是企業(yè)人常放心頭，堅持不懈為之努力并持之以恒的過程。

202中心近期通過強化設(shè)計更改的管理、提合理化建議、推進六西格瑪綠帶項目、強化6S管理等多種方式引導(dǎo)和動員廣大員工增強質(zhì)量意識，組織大家學習“四個五”，集思廣益主動參與202中心提高質(zhì)量、改進工作的活動，努力使202中心形成上下重視質(zhì)量、追求質(zhì)量、崇尚質(zhì)量和關(guān)心質(zhì)量的良好氛圍，努力使所有人員工作態(tài)度向好的方向轉(zhuǎn)變。質(zhì)量是對細節(jié)的態(tài)度。有一種常見的現(xiàn)象，就是盯著所謂的大事，而小瞧細節(jié)。尤其在質(zhì)量問題上，“小問題”往往被輕視，甚至被忽略。“做大事者不拘小節(jié)!”是許多人的驕傲自解。事實上，多數(shù)質(zhì)量問題都是由于太多的小缺陷引起的，“千里之堤，潰于蟻穴。”目前所抓的勞動紀律以及6S現(xiàn)場管理，看起來很細很小，但效果顯著不僅堅實了基礎(chǔ)管理，促進了其他各項工作的開展，更多的是促進大家丟掉浮躁沉下心來解決深層次問題的心境，細微之處見真章。

作為625所的員工，產(chǎn)品質(zhì)量的保證需要我們每個人去努力，因為產(chǎn)品質(zhì)量就在我們手中。生產(chǎn)的每個環(huán)節(jié)、我們的每個操作都與產(chǎn)品質(zhì)量密切相關(guān)，所以在工作中，我們應(yīng)該注意每個細微的環(huán)節(jié)，比如認真校對圖紙、核對明細表，嚴格按照國家強制性安全規(guī)范設(shè)計產(chǎn)品，正確使用原材料等。每個員工在自己的崗位上嚴把質(zhì)量關(guān)，認真敬業(yè)的工作，就能防止廢品、次品的出現(xiàn)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。這要求我們把質(zhì)量意識常放心中。在工作中嚴格要求自己，從每一件小事做起。

如何提高產(chǎn)品質(zhì)量?我想從下面幾個方面說起。

世界著名質(zhì)量管理專家、美國的朱蘭博士曾提出：質(zhì)量即適用性。他強調(diào)質(zhì)量不能僅從標準的角度出發(fā)，只看產(chǎn)品或服務(wù)是否符合標準的規(guī)定，而是要從顧客出發(fā)，看產(chǎn)品或服務(wù)是否滿足顧客的需要以及滿足的程度。

所以，提高產(chǎn)品質(zhì)量應(yīng)該從客戶端出發(fā)，考察客戶需求并做出分析，進而為設(shè)計新產(chǎn)品和制定生產(chǎn)計劃提供依據(jù)。

對于設(shè)計部門，需要不斷的對產(chǎn)品進行改進、創(chuàng)新，在滿足客戶需求的基礎(chǔ)上，以改善產(chǎn)品性能，降低消耗，降低企業(yè)成本為進一步的目標，為提高市場競爭力打好基礎(chǔ)。

在生產(chǎn)環(huán)節(jié)，應(yīng)該注重每一個細小環(huán)節(jié)，每個環(huán)節(jié)都一絲不茍。針對重點環(huán)節(jié)，可以進行質(zhì)量跟蹤控制，分析缺陷原因并不斷進行改進，直至找到最佳解決問題的辦法。

此外，針對一些原材料和外購件，在接收時應(yīng)該仔細檢驗，確保所購商品合格，能保證滿足我所產(chǎn)品制造時可以使用要求。

總之，質(zhì)量是企業(yè)之本，質(zhì)量是企業(yè)的生命。企業(yè)只有把講究質(zhì)量放在整個企業(yè)工作的第一位，把它作為企業(yè)的生命來抓，一絲不茍，精益求精，始終保持優(yōu)質(zhì)高效，只有這樣，才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

篇2:技術(shù)質(zhì)量部安全月征文

　　技術(shù)質(zhì)量部安全月征文

　　“安全”是一個年年講，月月講，天天講，常講常新，永不過時的話題。 小時候，“安全”是爺爺、奶奶的嘮叨和告誡：上學放學的路上要靠右邊行、過馬路要注意車輛、不要跟陌生人說話、不要下河游泳那時對安全的認識只是程式化的應(yīng)付。長大后，從學校畢業(yè)走上工作崗位，“安全”又從遙遠的蒙朧的記憶中變成了具體：轟鳴的機器設(shè)備、一堆堆鋼管，一件件管件雖然我們的工作環(huán)境不與這些時時刻刻打交道，單腦海中仍然時時刻刻長鳴“安全”的警鐘，常敲“安全”的木魚，“安全”一詞已入眼、入耳、入腦、入心。

　　還記得剛來公司時參加的安全培訓，那一件件，一樁樁只因為忽視了安全，拿安全當兒戲，置生命于不顧，明知道違章，卻還在違章作業(yè)，明知道危險，卻還置危險不顧。有這么一個公式：幸福=零違章+零事故。有這樣一句話：幸福生活來自安全。當我用心去體會、去感受這簡單的公式、簡短的話語時，眼前就會浮現(xiàn)各種事故中那些受害者死傷的慘狀和家屬們痛不欲生的場景，想到人世間最難以割舍的親情鎖鏈被違章的利斧無情地狠狠砍斷顯得那樣脆弱的時候，一種局外人無法感受的重于泰山的責任由衷地升起;當我意識到平時所學的安全規(guī)程、技術(shù)操作規(guī)程、設(shè)備維護檢修規(guī)程每一條、每一款都是用血淋淋的教訓和代價書寫、填補而來時，我才真正體會到關(guān)注安全就是關(guān)愛生命的真諦。

　　“重視安全”是一種態(tài)度、是一種責任、更是一種境界。公司之所以花那么大的力氣開展多層次、全方位的安全宣傳，是通過這些安全警示教育，安全知識的普及，增強全體工友的安全意識和素養(yǎng)，喚起每一位熱愛生活、有仁愛之心的社會公民，擔負起為家庭幸福、社會穩(wěn)定、國家興衰的這份神圣責任，使人人重視安全、時時事事做到安全，不因自己的過錯給社會、家庭和他人帶來不可挽回的經(jīng)濟損失和無法彌合的心靈創(chuàng)傷。作為一種態(tài)度，“重視安全”在工作、生活中就會用心投入實實在在地做事，追求卓越;作為一種責任，“重視安全”就會帶著一種正確的思維與判斷，遵規(guī)守制避免重蹈覆轍;作為一種境界，“重視安全”就能在規(guī)范自己的行為舉止時也留意對他人生命財產(chǎn)的關(guān)心。

　　安全是家庭幸福、社會穩(wěn)定的前提。搞好安全工作是法律的要求，也是每名工友應(yīng)盡的職責。個人在不同的環(huán)境中有著不同的身份，肩負著不同領(lǐng)域不可推卸的安全責任。堅持“安全第一”的方針，嚴守勞動紀律，反對“雙違”，加強安全監(jiān)督，做到“三不傷害”，是每一名工友對企業(yè)應(yīng)承擔的責任;而作為家庭一名成員，提高家人的安全知識和防范意識，教育家人不違規(guī)亂紀也是對家庭義不容辭的責任。只要我們每個人、每個家庭以至于整個社會都把對關(guān)心安全作為一種責任和自覺行動，那么，就一定沒有消除不了的隱患和避免不了的事故。 讓我們重溫并記住這條至理名言：有了安全，生活永遠是春天，但愿我們每個人都能向關(guān)愛生命那樣珍視安全。

　　技術(shù)質(zhì)量部