1、對全園幼兒身體健康負責，協助園長貫徹實施有關衛生保健方面的法規、規章和制度。

2、按要求建立必要的表或卡、登記本及記錄，把好新生入園關，定期做好體檢記錄分析工作。

3、認真做好檢查，發現情況及時與班級教師和家長聯系，采取必要措施，做好病兒服藥、觀察護理工作，控制傳染病的發病率。

4、研究調配統籌幼兒膳食，制定每周食譜及做好驗收工作，定期做好營養分析，督促、指導檢查全園工作人員做好飲食、飲水和環境衛生。

5、向全園工作人員和家長定宣傳幼兒保健等常識。

6、督促指導保育員做好園內一切消毒工作，嚴格按要求執行。

7、負責保健室內的藥品、設備、用具保管工作。

8、做好在園幼兒安全、衛生方面突發事件的處理工作。

篇2:幼兒園保健醫生保健員園醫工作職責與職位要求

職位描述：

職責描述：

工作地點：

金色家園：福田區景田東路61號蓮花路2018號萬科金色家園內（地鐵2號線景田站E出口步行250米）

工作職責：

1、制定保健、衛生培訓等工作計劃，并落地實施；

2、根據衛生保健規章制度，安排和落實幼兒及教職工體檢工作，把好新生入園體檢、晨檢、健康篩查、預防接種、幼兒齲齒防治、視力保護等工作，對患病幼兒及時妥善處理，對可疑傳染病幼兒要早發現、早隔離、早診斷、早治療，并定期追蹤；

3、培養幼兒良好衛生習慣，提高幼兒身體綜合素質，并通過多途徑向家長、教職工及幼兒宣傳衛生保健知識，同時了解幼兒心理健康情況，對有不良習慣障礙的幼兒及時干預，與家長、班級老師共同制定措施，定期進行監測；

4、定期組織廚房工作人員培訓，指導和監督廚房工作人員做好食品安全管理工作，監督園內環境的清潔衛生及安全工作，定期進行檢查評比，發現隱患及時采取措施，避免事故發生；

5、分析、調配和改善幼兒膳食，每周制定營養平衡的帶量食譜，并深入班級了解幼兒進餐情況，不斷改善臘食質量；

6、負責藥品計劃、采購和分供方的評審、藥品的保管登記，使用，定時完成保健室的各項消毒工作；

7、填寫各類表格，做好統計、分析、報表工作。按要求完成期末衛生保健工作各項總結及匯報；

8、協助后勤主任隨時應對園內意外傷害事故的發生。

職位要求：

1、大專或以上學歷，護士或其他醫學相關類專業，持保健醫生上崗證；

2、幼兒園保健醫生工作經驗2年以上，后勤管理經驗1年以上者優先；

3、具有獨立開展工作的能力，學習能力強，具備較好的溝通和協調能力；

4、熟悉辦公軟件的操作，熱愛教育事業，愿意在幼少兒行業長期發展。

【加入我們，您將享受】

薪資獎金：有競爭力的薪酬福利機制；

全面保障：按國家規定購買五險一金，并為員工額外購買商業保險，提供雙重保障；

年度福利：享有雙休、法定假期節假日，帶薪年假10-15天和帶薪病假；享有生日禮金、結婚禮金、年度旅游等多項福利與驚喜；

康體活動：豐富多彩的員工活動；戶外運動、員工聚餐、節日晚會、旅游活動等；

培訓發展與晉升：提供多種學習培訓（包括專業技能培訓、管理能力培訓等專業培訓）和廣闊的職業發展與晉升空間。

篇3:衛生保健員崗位職責

一、衛生保健教師是學校衛生工作的主要組織者和執行者，在每一學期開始，應擬定學校保健工作計劃及實施辦法。

二、逐步充實學校衛生保健室的設備和用品，以保證衛生保健工作的順利開展。

三、應掌握學生生長發育和健康情況，每學年對全體學生進行一次體檢。對影響學生健康的不良因素，應及時向學校領導反映，并提出改進意見。

四、建立健全學生的衛生健康卡片。根據不同季節，適時進行有關疾病的預防工作。

五、積極開展衛生宣傳工作，提高師生員工的衛生知識水平。制訂學校的個人衛生公約，培養師生的衛生習慣，提高師生的健康水平。

六、負責檢查學生的個人衛生，并定期評講。

七、組織開展愛國衛生運動。負責劃分各班的衛生區域，提出環境衛生要求，制定衛生檢查評比制度，定期進行衛生檢查和評比。