外貿(mào)業(yè)務(wù)助理浙江新秀箱包營(yíng)銷有限公司浙江新秀箱包營(yíng)銷有限公司崗位要求:

1、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,18年畢業(yè)生優(yōu)先考慮;

2、英語(yǔ)、商務(wù)英語(yǔ)、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);

3、英語(yǔ)四級(jí)以上,會(huì)基本口語(yǔ)交流,讀、寫(xiě)能力良好;

4、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),不可孤軍奮戰(zhàn);

崗位職責(zé):

1、輔助團(tuán)隊(duì)主管開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù)工作;

2、配合團(tuán)隊(duì)其他成員,共同努力,完成客戶訂單;

3、溝通于公司各個(gè)部門(mén),建立良好關(guān)機(jī)及工作氛圍。

4、服從團(tuán)隊(duì)主管的其他工作安排。

本崗位優(yōu)勢(shì):

1、可快速晉升,可轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)崗,職業(yè)道路前景好;

2、公司平臺(tái)好:箱包行業(yè)龍頭企業(yè);

3、公司產(chǎn)品好:中高端路線及國(guó)際品牌CK;

4、上班地點(diǎn)可選擇杭州或平湖新埭鎮(zhèn),平湖新埭鎮(zhèn)提供住宿,杭州不提供住宿;

這個(gè)崗位適合誰(shuí)呢?

1、想在外貿(mào)業(yè)務(wù)領(lǐng)域發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生或只有1年內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn)的外貿(mào)類工作人員;

2、尋找優(yōu)秀的平臺(tái)向獨(dú)立外貿(mào)業(yè)務(wù)員方向發(fā)展的人員;

3、熱愛(ài)學(xué)習(xí)、追求進(jìn)步、想通過(guò)自己的努力獲得高薪的人員。

公司福利:

新秀集團(tuán)營(yíng)銷中心為員工提供了多方位的福利保障:社保、商業(yè)保險(xiǎn)、公積金、節(jié)日禮品、節(jié)日驚喜、新年年貨、開(kāi)年紅包、生日禮券、員工活動(dòng)、員工旅游、員工聚餐,優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)等等~~~并持續(xù)增設(shè)中……

篇2:某某大學(xué)醫(yī)院業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)職責(zé)

某大學(xué)醫(yī)院業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)職責(zé)

1、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,分管全院的醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技等科室的工作,制定業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)科研課題與論文的評(píng)審工作,為醫(yī)療安全的主要責(zé)任人。

2、督促檢查各科室部門(mén)醫(yī)療制度、醫(yī)療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況,并及時(shí)反饋,定期講評(píng)。

3、深入科室,了解和檢查診斷、治療和護(hù)理情況,領(lǐng)導(dǎo)、組織危急重癥病人的會(huì)診、搶救工作。

4、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)、考核和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。制訂醫(yī)務(wù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。

5、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)、病案管理、圖書(shū)管理等工作,定期分析醫(yī)療指標(biāo),采取措施,不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。

6、組織檢查全院的轉(zhuǎn)診、會(huì)診、疫情報(bào)告及醫(yī)院預(yù)防保健和衛(wèi)生宣教、院內(nèi)感染等工作。

7、做好社區(qū)醫(yī)療、公費(fèi)醫(yī)療和基本醫(yī)療保險(xiǎn)等工作。

8、審定中西藥品、醫(yī)療器械、衛(wèi)生材料等物品的采購(gòu)計(jì)劃,并督促落實(shí)執(zhí)行。

9、對(duì)醫(yī)療事故及醫(yī)療糾紛進(jìn)行調(diào)查,組織討論,及時(shí)向院長(zhǎng)提出處理意見(jiàn),并做好善后處理。

篇3:Z醫(yī)院業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)職責(zé)

人民醫(yī)院業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)職責(zé)

一、在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)院的醫(yī)療(護(hù)理、醫(yī)療、教學(xué)、院感管理、預(yù)防保健)業(yè)務(wù)工作。

二、組織制定醫(yī)院相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃并組織實(shí)施,加強(qiáng)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè),促進(jìn)醫(yī)院技術(shù)發(fā)展,督促檢查分管工作的落實(shí)情況。

三、組織建立醫(yī)院各類管理委員會(huì),定期組織召集各類管理委員會(huì)會(huì)議,并檢查各管理委員會(huì)工作情況。

四、深入科室,了解和檢查醫(yī)院醫(yī)療護(hù)理工作質(zhì)量,負(fù)責(zé)組織重危病人的會(huì)診、搶救;組織突發(fā)事件引起的大批傷病員的救治;定期分析醫(yī)療指標(biāo),采取措施,不斷提高醫(yī)院的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。

五、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)和醫(yī)學(xué)院校的教學(xué)任務(wù)、實(shí)習(xí)生的帶教工作;負(fù)責(zé)社區(qū)衛(wèi)生站和基層醫(yī)院的技術(shù)指導(dǎo)工作。

六、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的健康促進(jìn)、傳染病防治、預(yù)防保健、醫(yī)院內(nèi)感染管理等工作。

七、負(fù)責(zé)全院的科學(xué)研究、新技術(shù)、新項(xiàng)目的引進(jìn)工作。

八、參與對(duì)醫(yī)療業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人的考核評(píng)價(jià)并提出聘用和獎(jiǎng)懲建議。