1、根據公司戰略目標，制定財務發展規劃和策略；

2、指導和制定公司財務管理制度，明確財務部門的階段發展目標；

3、領導公司財務工作，制定公司預算，確定部門年度工作重點和目標，擬定年度工作計劃；

4、建立和完善公司成本核算體系，提交各類財務報表和分析報告，參與融資及資本運作工作，對相關人員進行專業培訓；

5、負責公司的資產管理，資本運營；

6、開展與工商、財稅等政府相關部門，銀行、審計等金融單位的協調工作；

7、參與公司重大決策，就財稅等方面的問題提供支持和意見。

篇2:H公司財務部經理安全生產職責

公司財務部經理安全生產職責

1、負責制定本部門的安全生產規章制度,落實安全生產責任制,開展安全生產教育和培訓。

2、健全財務制度。按照國家規定或實際需要,按比例提取安全技術措施經費和其他勞動保護經費,并且單立科目,監督專款專用。

3、按照“三同時”原則審批新、改、擴建項目,落實勞動保護設施,不留隱患。

4、審查各項安全罰款的出處,認真執行國家和地方法規。

5、負責撥付對員工進行安全生產宣傳教育和培訓所需經費。

6、負責撥付各崗位員工勞動防護用品所需經費。

7、負責撥付有毒有害等特殊工種人員的體檢和療養經費。

8、負責撥付各崗位員工防暑降溫經費。

9、對財務部所用設各、器材進行經常性檢查,及時發現安全生產隱患。

10、教育所屬員工自覺遵守財務制度和各項安全生產規定。

11、掌握相關安全生產應急預案,一旦發生問題,負責保護單位現金、票證、賬目等不受損失。

篇3:家具公司財務部部門崗位職責范本

家具公司財務部部門崗位職責

直接上級:總經理;

下屬部門:會計核算科、財務科、稽核科;

部門性質:會計核算及財務管理;

管理權限:受總經理和分管副總經理委托,行使對公司財務會計工作全過程的管理權限,并承擔報告公司規章制度、管理規程及工作指令的義務;

管理職能:負責對公司會計核算管理、財務核算管理、公司經營過程實施財務監督、稽核、審計、檢查、協調和指導的專職管理部門,對所承擔的工作負責;

主要職責:

1.堅決服從分管副總經理的統一指揮,認真執行其工作指令,一切管理行為向主管領導負責;

2.嚴格遵守國家財務工作規定和公司規章制度,認真履行其工作職責;

3.組織編制公司撲、季度成本、利潤、資金、費用等有關的財務指標計劃。定期檢查、監督、考核計劃的執行情況,結合經營實際,及時調整和控制計劃的實施;

4.負責制定公司財務、會計核算管理制度。建立健全公司財務管理、會計核算、稽核審計等有關制度,督促、各項制度的實施和執行;

5.負責按規定進行成本核算。定期編制年、季、月度種類財務會計報表,搞好年度會計決算工作

;6.負責編寫財務分析及經濟活動分析報告。全同信息部、經營部等有關部門,組織經濟行動分析會,總結經驗,找出經營活動中產生的問題,提出改進意見和建議。同時,提出經濟報警和風險控制措施,預測公司經營發展方向;

7.有權參加各類經營會議,參與公司生產經營決策;

8.負責固定資產及專項基金的管理。會同經營、技術、行政后勤等管理部門,辦理固定資的購建、轉移、報廢等財務審核手續,正確計提折舊,定期組織盤點,做到賬、卡、物三相符;

9.負責流動資金的管理。會同營銷、倉庫等部門,定期組織清查盤點,做到賬卡物相符。同時,區別不同部門和經營部門,層層分解資金占用額,合理地有計劃地調度占用資金;

10.負責對公司低值易耗品盤點核對。會同辦公室、信息、行政后勤、技術等有關部門做好盤點清查工作,并提出日常采購、領用、保管等工作建議和要求,杜絕浪費;

11.負責公司產品成本的核算工作。制訂規范的成本核算方法,正確分攤成本費用。制定適合公司特點和管理要求的核算方法,逐步推行公司內部二級或三級經濟核算方式,指導各核算單位正確進行成本費用及內部經濟核算工作,力爭做到成本核算標準化、費用控制合理化;

12.負責公司資金繳、拔、按時上交稅款。辦理現、現金收支和銀行結算業務。及時登記現金和銀行存款日記賬,保管庫存現金,保管好有關印章、空白收據、空白支票;

13.負責公司財務審計和會計稽核工作。加強會計監督和審計監督,加強會計檔案的管理工作,根據有關規定,對公司財務收支進行嚴格監督和檢查;

14.負責進銷物資貨款把關。對進銷物資預付款要嚴格審核,采購貨款支付除按計劃執行外,還需經分管副總經理或總經理、董事長審核簽字同意,方可支付;

15.認真完成甕領導交辦的其它工作任務;