職位描述：

工作職責

1、根據公司戰略目標，制定公司年度資質申請和認可計劃，并實施；

2、負責公司決策和要求在部門的貫徹和實施，負責部門的團隊建設、績效考核和提升；

3、負責公司的合規性管理和體系運行，包括組織內審管評、公正性評價、人員能力評價、信息上報、合規性稽查；

4、負責對認可法規和要求的研究和解讀，并結合公司管理提出合規管理思路和方案；

5、參與政府職能部門及行業監管的檢查；

6、領導交代的其他工作任務。

職位要求

1、本科及以上學歷，2年以上生產企業技術、制造、質量品質管理類工作經驗；

2、具有較強的事業心，有意愿在認證行業長期發展；

3、具備較強的創新能力，易于接受新事物、新思想和較強的學習能力；

4、具備較強的奮斗精神，工作積極主動，具有較強的責任心和敬業精神。

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篇2:合規經理崗位職責工作內容

合規經理職位要求

1.具備經濟、金融、會計等相關專業知識,熟悉銀行、擔保、典當等業務。

2.具有較強的溝通能力、團隊意識強、強烈的責任心和良好的職業道德。

3.具有很強的法律邏輯思維能力,非常強的分析、處理、應變及決解法律問題的工作能力。

4.經過多年的相關行業工作經驗。

合規經理崗位職責/工作內容

1.草擬、制定合規政策、合規工作計劃。

2.識別、評估、監測、報告合規風險。

3.負責或參與合規培訓和合規檢查。

4.負責公司項目對各類合同及其他重要法律文件的合法性審核,協調對外法律事務關系。

5.從法律零風險角度審核及評價業務項目的可靠性、可行性,對項目進行監管、稽核、控制項目風險。

5.評估被擔保企業的資信情況。

篇3:合規副經理崗位職責

合規副經理Operateinternalcompliancerelatedcommitteetoimplementnecessarycomplianceactionassecretariat;Assisttoruncompliancemanagementsystemleadingtheteam;Updateandimplementcompliancepoliciesandproceduresbasedonmanagement’sinstruction;Provideprofessionalcomplianceadviceforconsultation.Operateinternalcompliancerelatedcommitteetoimplementnecessarycomplianceactionassecretariat;Assisttoruncompliancemanagementsystemleadingtheteam;Updateandimplementcompliancepoliciesandproceduresbasedonmanagement’sinstruction;Provideprofessionalcomplianceadviceforconsultation.