生管主任or擔當(寧波杭州灣新區)工作職責與職位要求
職位描述:
職責描述:
?三年以上生管管理工作經驗;
?對小批量多品種產品熟悉及安排;
?負責客戶訂單的整理發放、材料申購、審核、購買;
?負責客戶訂單評審,監督計劃員合理提出出貨計劃及跟進;
?訂單外發的管理,納期的確保;
?制定外發計劃,跟進外發物料生產進度;
?監督生管組長制定物料需求計劃,及時提出物料申請單,物料庫存控制與分析。
職位要求:
懂日語,積極與人溝通并自覺收集情報,進行信息輸出
?大專以上,工廠管理系的事物經驗5年,生產業務經驗3年,有汽車駕照
?按照公司方針、重點管理項目明確科室的活動目標及課題,并實施具體的活動計劃及加以實施
?部下的業務管理、加班管理、人才培養?培訓
篇2:餐飲后勤衛生管理辦公室主任職責
1、協助處長工作,主管餐飲、后勤社會化服務項目的監督、檢查及工作計劃的制定和總結。
2、負責餐飲衛生管理辦公室的全面工作,領導和組織員工努力完成學院、總務處交給的各項任務,保證各項工作按計劃、順序有序開展。
3、負責制定餐飲衛生管理辦公室的長期發展規劃和年度工作計劃。
4、加強科學管理,建立健全各項規章制度,開拓創新,引進先進的管理理念和方法,不斷提高整體管理水平。
5、組織員工和餐廳負責人認真學習《食品衛生法》及食品衛生基本常識,提高防范意識,堅決杜*物中毒等食品類不安全事故的發生。
6、認真做好民主管理伙食工作,定期聽取廣大就餐者的意見,制定整改措施,及時改進工作,經常深入餐廳了解情況,幫助指導餐廳提高管理水平和服務質量。
7、努力加強自身學習,不斷提高管理水平,勇于創新,以身作則,奉公守法,勤政廉潔,努力完成上級交給的各項工作任務。
篇3:中學班主任月津貼學生管理部分考評細則
中學班主任月津貼學生管理部分考評細則(初案)
為了更好地管理學生,維護教學秩序,加強強班主任工作的責任心和主動性,對主任月津貼80元部分,根據各班學生管理情況計算發放,考核標準如下。
扣分標準:
1.學生遲到,早退者扣2分。
2.學生無卡出入校者扣2分。
3.班里上課、自習期間吵鬧,影響正常秩序者扣5分。
4.學生在校園內喝酒者扣10分。
5.學生在校內打牌,下棋按人次扣5分,賭博者按人次扣10-30分。
6.學生有偷盜行為,造成后果的酌情扣10―50分。
7.學生借用他人校卡出入校、偽造校卡者扣5分。
8.學生不請假,私自離校者扣10分。
9.學生冒充老師簽字,偽造假條扣5分。
10.學生亂造謠言,搬弄是非者扣2分。
11.學生在校內騎車、在教工車棚停車,在校內亂停車扣2分。
12.學生攜帶煙火、爆竹等易爆品入校者扣5分。
13.上課鈴響后,學生不進教室在校園內亂竄,逗留者每人次扣2分。
14.學生不準進入教職工廁所,違犯者每人次扣1分。
15.學生考試作弊視情節扣5-15分。
16.學生學校黑板、公布欄亂寫亂畫亂改以及擦抹者扣5分。
17.學生攀折花木,踩踏草坪,亂擰噴頭嬉笑者扣2分。
18.學生燙、染頭發戴首飾,著奇裝異服者每人次扣5分。
19.學生袒胸露背,穿短褲,超短裙,穿拖鞋入校園及教室者扣5分。
20.學生在校園墻壁亂寫亂畫者扣5分。
21.學生不服教職工管理,頂撞老師者視情節扣10-30分。
22.學生故意破壞學校公共財產及公共設施者扣2分。
23.學生違犯學校紀律,冒充他人他班,欺騙老師者視情節扣5-10分。
24.學生上課、上體育、微機、自習課到食堂、商店購物者扣2分。
25.晚自習放學后,學生不按時洗漱,在操場打鬧,遲歸宿舍者每人次扣2分。
26.學生在學校內外抽煙者扣10分。
27.學生在校園內外打架根據情況以及造成后果扣10-30分。
28.學生攜帶管制刀具等危險品等危險品扣10-30分。
29.學生亂倒垃圾,隨手亂丟垃圾扣2分。
30.學生在教學樓,公寓樓內拍球,踢球扣5分。
31.學生在學校門口,隔大門閑談,買東西扣5分。
32.男女同學交往不得體,扣5-20分。
33.學生以大欺小,以強欺弱根據情況扣5-10分。
34.學生詐騙、敲詐、搶劫他人財物,視情節扣10-50分。
35.教室、清潔區未打掃,每次扣5分。
36.學生進入營業性舞廳、網吧、游戲廳每人扣2分。
37.學生課間在樓梯、走廊、教室沖撞打鬧,每人扣5分。
38.學生帶與學習無關的一切活物入校,扣10分。
39.學生串通校外人員到校內滋事打架者,視情節扣10-50分。
40.檢查教室以及宿舍鎖門、學生堵塞觀察孔,扣2分。
41.學生翻越學校圍墻,每人次扣10分。
42.學生下河洗澡,每人次扣5分。
43.學生做課間操不整齊,動作不規范,曠操,打鬧每人次扣2分。
44.學生未請假夜不歸宿,每人次扣20分。
45.學生宿舍內雜亂,衛生打掃不徹底,墻上亂貼、亂畫每間扣2分。
46.宿舍內學生不疊被子,每人次扣1分。
47.學生亂竄他人宿舍,每人次扣2分。
48.學生宿舍門上有腳印、球印每次扣2分。
49.學生宿舍內留住非住校生,校外人員,每人次扣5分。
50.教室、宿舍墻壁有腳印、球印,扣5分。
51.學生在宿舍私接電源,使用電器每次扣10分。
52.學生在宿舍生火每次扣10分,點蠟燭每次扣2分。
53.宿舍熄燈后學生集體唱歌,吵鬧每次扣5分。
54.學生隨意挪動床位,調換床鋪,混睡者扣2分。
55.學生故意破壞宿舍門鎖,私自更換扣2分。
56.查宿學生不開門每次扣2分,學生宿舍發現煙頭、煙灰扣5分,地面出現3根煙頭以上扣10分。
57.學生用力摔門,用腳踢門每次扣2分。
58.課間操,學校組織的其他課外活動以及重大*班主任未跟班,每次扣班主任5分。
59.每周未按時交班主任周匯報,每次扣5分。
60.班主任未及時處理班內違紀現象或隱瞞不報,造成嚴重后果的扣5-40分。
61.班主任每周末開班會,無班會主題內容,每次扣班主任5分。
62.安排的工作班主任不認真完成扣5分,班主任不完成的扣10分。
63.其他違紀行為,根據情況處罰。
64、學生煽動他人集體鬧事的,10――50分。
65、學生參與集體鬧事的,5―10分。
獎勵標準:
1、紀律先進獎勵5分。
2、衛生先進獎勵3分。
3、文明宿舍獎勵2分。
4、學生拾金不昧者,根據情況獎勵班主任5-20分。
5、教職工(本班班主任除外)發現學生嚴重違紀行為,及時制止并送到政教處的,獎勵該老師10-30分,不扣該違紀學生所在班班主任獎勵津貼。具體標準為:破壞公物10―30分,抽煙的10分,喝酒的10分,打牌的10分,賭博的20分,混出或沖出校門10分,夜不歸宿的20分,翻墻20分,學生打群架10―30分。
6、其他方面,班主任、班級或學生有突出表現的,根據情況發放獎勵。
每月考核計算公式:每月全校班主任津貼19個班*80元=1520元,每班最終每月得分為300分+每班月計算得分。每分得錢為1520元/本月全校各班每月最終得分總分;各班每月津貼為各班本月最終得分*本月全校每分平均得錢數。增加300分以后考核,是為了每個
班都能夠得到津貼,縮小考核差距。
**中學德育處