職位描述：

職責(zé)描述：

?負(fù)責(zé)收集醫(yī)生名單，每周/月提報和各類會議形成的醫(yī)生客戶信息資料，建立法國美帕醫(yī)生

客戶數(shù)據(jù)庫；

?負(fù)責(zé)與業(yè)內(nèi)專家教授日常開發(fā)，維護及溝通；

?負(fù)責(zé)臨床觀察項目談判；

?負(fù)責(zé)向市場部第一時間反饋來自醫(yī)生的臨床反饋問題，并具體跟進解決；

?負(fù)責(zé)醫(yī)生產(chǎn)生銷售；

?負(fù)責(zé)大客戶醫(yī)生的重點銷售轉(zhuǎn)化；

?負(fù)責(zé)所有醫(yī)生的售后服務(wù)培訓(xùn)工作及制定臨床規(guī)范；

?負(fù)責(zé)對外會議專家邀請及陪同；對內(nèi)各部門員工培訓(xùn)；

能夠利用自己的專業(yè)帶動機構(gòu)銷售任務(wù)，和醫(yī)生關(guān)系口碑營銷工作。

職位要求：

大學(xué)本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

?具有外資企業(yè)相關(guān)3-5年工作經(jīng)驗；

?具有較強的獨立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力；

?服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排，不怕吃苦，有較強的抗壓和抗挫能力；

?嚴(yán)格遵守公司的道德行為規(guī)范，嚴(yán)守商業(yè)秘密。

篇2:醫(yī)學(xué)部崗位職責(zé)任職要求

醫(yī)學(xué)部崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)醫(yī)學(xué)部門新產(chǎn)品、新技術(shù)的調(diào)研、論證、開發(fā)、設(shè)計工作。

2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)計劃的制定與實施。

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品服務(wù)的變更、評審及修改工作,及時滿足市場需求。

4、負(fù)責(zé)編制部門各項規(guī)章制度、工作流程及操作規(guī)范;統(tǒng)籌醫(yī)學(xué)部工作的有序開展。

5、負(fù)責(zé)部門團隊組建及相關(guān)人員技術(shù)培訓(xùn),有計劃的推薦、引進、培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員;做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理工作。

6、負(fù)責(zé)課題申報及研究經(jīng)費申請等工作,組織部門內(nèi)部與外部的技術(shù)交流活動。

7、負(fù)責(zé)部門各職位工作的分配、指導(dǎo)、監(jiān)督和考核工作;

8、負(fù)責(zé)跟蹤和掌握國內(nèi)外最新研究成果和發(fā)展趨勢,并收集相關(guān)資料;

9、保持與市場部及時溝通,做好技術(shù)支持工作。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

二、任職資格:

1、醫(yī)學(xué)、分子生物學(xué)或免疫學(xué)博士及以上學(xué)歷,有國內(nèi)外分子病理醫(yī)學(xué)背景;

2、精準(zhǔn)醫(yī)療專業(yè)知識過硬,從事過實驗室管理和產(chǎn)品研發(fā)5年以上,有國內(nèi)中大型醫(yī)學(xué)檢驗所從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、影響力、領(lǐng)導(dǎo)力、判斷與決策能力,責(zé)任心強;

4、熟練的中英文醫(yī)學(xué)寫作能力和文獻檢索能力。

醫(yī)學(xué)部崗位

篇3:醫(yī)學(xué)部專員崗位職責(zé)任職要求

醫(yī)學(xué)部專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、聯(lián)合公司生物信息團隊,實驗室團隊,負(fù)責(zé)公司特檢項目報告分析工作;

2、對檢測數(shù)據(jù)進行前瞻性設(shè)計、規(guī)劃,同時總結(jié)整理,滿足流行病學(xué)積累;

3、培訓(xùn)市場營銷隊伍,提高隊伍的專業(yè)性等;

5、代表公司及項目團隊同相關(guān)部門機構(gòu)保持及時有效的溝通,確保項目相關(guān)重要信息被準(zhǔn)確完整的傳遞;

6、能完成科研課題設(shè)計,文章撰寫等工作;

7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1、臨床醫(yī)學(xué)、微生物檢驗等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、兩年左右臨床工作或者微生物科室工作經(jīng)驗;

3、具有獨立工作能力,同時又具有強烈的團隊合作精神;能夠融入團隊、奉獻團隊;

4、較強的學(xué)習(xí)能力;

5、具有優(yōu)秀的團隊組織能力和項目管理技能,如組織召開項目組會議,針對出現(xiàn)的問題能迅速反應(yīng)并拿出解決方案;

醫(yī)學(xué)部專員崗位