職位描述：

1、負責梳理和篩選與公司定位相匹配的合作伙伴，分析對方需求進行商務對接；

2、負責資源開拓、與合作伙伴進行商務談判、合作關系的建立、發展和維護；

3、負責區域內提升OYO品牌和知名度、擴大市場覆蓋；

4、對項目結果負責落地，協調處理內外部合作問題。

崗位要求

1、大專及以上學歷，1-3年或以上商務拓展或銷售經驗（條件優秀，經驗豐富或有資源者可放寬學歷要求）；

2、有O2O、家裝、家電/IT產品、酒店、零售等領域的大客戶銷售經驗者優先；

3、有良好的學習力、思考力、有創新意識和自主意識、客戶第一的價值觀，愿意接受挑戰；

4、擅長業務創新，為合作伙伴賦能；

5、優秀的溝通能力，分析能力和談判能力。

篇2:A公司拓展專員崗位職責

E公司拓展專員崗位職責

工作權限:開拓空白市場

崗位要求:

1、性別不限,23―35歲,大專以上學歷,計算機、經濟、電子商務、中文類專業,2年以上相關崗位工作經驗

2、具有優秀的個人特質,較強的溝通能力和開拓精神

3、對服裝行業有一定的認識和了解,能適應經常出差,吃苦耐勞

4、銷售技巧運用

職責:

1、目標管理:根據年度營銷計劃、目標制定市場拓展銷售目標計劃

2、拓展工作:市場調研,空白市場開拓,老客戶資源的鞏固

3、信息跟蹤、反饋:定期對各品類銷售信息進行跟蹤與分析,收集商品暢、滯銷款式,了解同品類商品在本區域的市場動態

4、內部信息交流:積極了解同品類商品在不同片區的銷售情況,促使并達成各片區的商品的信息互動

5、完成上級交辦或相關部門提出需要協調的工作。

篇3:附屬醫院預防保健科外聯拓展人員職責

附屬醫院預防保健科外聯拓展工作人員職責

1、根據外聯部總體部署,開展轄區內的外聯工作。

2、開拓轄區農村市場,與各縣鄉醫院聯系,簽訂協作合同。

3、穩固城區市場,加強與各區醫院、廠礦醫院、社區衛生服務站聯系,建立合作關系。

4、定期拜訪轄區客戶。

5、在轄區范圍內組織大型義診活動,宣傳醫院。

6、建立客戶單位信息表。

7、負責落實、協調雙向轉診工作。

8、負責聯系、看望協作醫院轉診病人。

9、完成上級領導交待的其他任務。