進口酒葡萄酒采購經理工作職責與職位要求
職位描述:
職責描述:
1、負責進口酒/葡萄酒品類規劃,供應商資源開發及管理,供應商引進、談判;
2、收集和分析供應商信息及采購市場趨勢,并制定有效的采購策略,建立穩定的供貨渠道;
3、負責進口酒品試、篩選及供應商審核、品質管理、供應鏈建設;
4、引進優質產品,不斷提升銷售業績。
職位要求:
1、有進口酒、葡萄酒從業經驗,有大型零相關產品體系管理經驗優選;
2、對進口酒、葡萄酒行業熟悉,有優秀的敏感度,能夠通過數據分析品牌開發能力;
3、了解進口酒、葡萄酒市場,有專業的品鑒能力,能夠篩選辨別酒質酒體,把控品牌品質能力。
篇2:張裕葡萄酒崗位職責任職要求
張裕葡萄酒崗位職責
職責描述:
1、根據公司發展戰略,制定或調整品牌的中長期市場發展規劃及營銷策略;
2、制定品牌年度市場工作計劃:產品梳理及新品開發、經銷商選擇及培養、渠道推廣計劃等;
3、快速建立品牌的認知度及美譽度,促成銷售目標和市場份額等指標的達成;
4、負責品牌在各省級公司的品牌建設推進及日常運營管理、考核工作;
5、產品價格管控。
任職要求:
1、5年以上相關(酒水類、快消品)工作經驗,了解品類動態和趨勢,熟悉相關行業資源;
2、有至少3年獨立負責品牌的經驗,熟悉線上及線下的運營機制,掌握品牌管理的理論基礎和工作方法;
3、具有敏感的商業和市場意識,較高的分析問題及解決問題的能力,具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;
4、具備良好溝通能力及團隊管理經驗。
張裕葡萄酒崗位
篇3:葡萄酒培訓師崗位職責任職要求
葡萄酒培訓師崗位職責
職責描述:
1、組織、主持公司及客戶舉辦的紅酒品鑒會,引導客戶獲得/提高葡萄酒的品鑒力;
2、根據培訓需求,收集紅酒酒基礎文化及專業知識,編制培訓講義并建立知識資料庫;
3、針對內部員工、經銷商或團購客戶進行葡萄酒和專業產品知識培訓;
4、保證培訓內容的專業性及有效性,確保培訓現場把控,并進行培訓效果評估;
5、獨立開展葡萄酒產品的專業知識培訓,根據經銷商需求完成品酒師課程開發及課程的持續優化;
6、擔任品酒師角色,講解公司的歷史、文化和產品,有效進行品牌推廣;
任職要求:
1.3年以上工作經驗
2.二年以上培訓授課經驗,具有獨立授課、獨立開發課件的能力;
3.葡萄酒相關專業背景,熟悉葡萄酒知識,WSET2級以上,有培訓經驗,組織會議經驗;
葡萄酒培訓師崗位