職責描述：

崗位職責：

1、對開發項目的設計、工程、預算、營銷、行政人事等工作負直接領導責任，管理各部門的日常工作；

2、全面參與項目的可行性研究及立項工作；

3、負責項目規劃、設計工作，及組織有關部門、專家審核規劃設計等方案；

4、負責項目勘察、設計委托及管理工作；

5、負責監督設計、監理、工程發包、材料設備采購等招投標工作；

6、工程項目成本、質量、進度工作的全面管理、監督、監控；

7、負責項目各參建單位的組織和工程施工總協調；

8、全面把握工程驗收并組織與物業交接工作；

9、負責樓盤全程的整體營銷推廣策略，對調研、企劃、銷售、招商等全過程的管理、督導、推動等項工作。

10、董事長交辦的其他事項。

職位要求：

1、相關專業大專以上文憑；

2、5-10年房地產開發總經理工作經驗；

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：8-9年經驗

篇2:房產公司總經理崗位職責任職要求

房產公司總經理崗位職責

職責描述:

1.根據集團總體發展規劃,負責公司整體經營計劃的制定、執行和監督工作,確保公司經營管理目標和發展目標的順利實現;

2.建立健全公司規章制度及基礎管理工作,領導并組織公司整體營運體系的建立并實施優化;

3.根據管理公司要求,編制項目開發建設計劃,調動一切內外部資源確保計劃節點的達成;負責公司項目工程進度管理和質量把控;

4.對項目公司開發環節中的各條線(包括技術、工程、成本、財務、人力)進行綜合管理;

5.負責與政府部門、合作單位及客戶等各方面關系的溝通協調,維護與提升公司形象和聲譽。

任職要求:

1、年齡30-40歲,品行端正、具有高度的工作責任心和嚴謹的工作態度。出色的團隊管理、溝通協調、商務談判能力;

2、熟悉國家房地產行業發展態勢與方針政策,精通房地產企業的運營全程。有房產公司10年以上管理工作經驗、主持過2個以上(>50萬方)全過程運作的成功項目經歷,TOP20(萬科、融創、中梁)房企總經理優先考慮;

3、熟悉內蒙古房產市場,精通產品定位、工程管理、產品精細化打造等。

房產公司總經理崗位

篇3:房產公司副總經理崗位職責任職要求

房產公司副總經理崗位職責

職責描述:

1、主持公司銷售、策劃,提高項目在市場的知名度和美譽度;

2、全面掌握房地產市場動態信息,參與開發項目前期的市場調查和論證,對可能出現的新問題、新情況做出分析和對策;3、正確編制年度銷售費用計劃、廣告費用計劃并草擬公司年、季、月度銷售計劃;4、根據公司目標計劃,負責制定相應的實施方案和具體措施,在確保完成計劃指標的同時,有效節省費用;5、參加商品房組價、定價工作,負責組織銷售合同評審;6、參與涉及公司或項目的宣傳、推廣、營銷、策劃等廣告合同的洽談及草擬;負責開盤、房交會和展銷會等大型營銷活動;7、經常保持和工程部、財務部的聯系,掌握工程施工進度及房款金額到位情況;8、負責收集房產市場各種信息資料和同行業的有關信息,并及時整理匯總后上報;9、積極學習房地產法律、法規,參加業務培訓,提高業務水平,在職責范圍內處理有關問題。做好人員培訓工作,提高全體營銷人員的自身素質和營銷技巧。10、參加建筑方案評審,根據銷售合同內容與工程部共同審核圖紙;11、完成領導交辦的其他工作任務。

任職要求:

五年以上房地產營銷工作經驗,三年以上同崗位工作經驗。

房產公司副總經理崗位