絲芙蘭渠道彩妝FC巡店督導崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職責描述:
1.完成絲芙蘭各個店鋪以及妍麗等門店銷售目標;
2.門店客戶關系管理,培訓Sephora門店BA,提升品牌認知度,加強產品知識及銷售技巧培訓;
3.能協調并組織好相應活動,提高品牌認知度以及達成當天銷售目標。在品牌促銷等活動期間等能做好駐店銷售;
4.負責檢查品牌在Sephora門店的陳列布置以及各活動時展架端頭產品陳列,并主動提供陳列照片反饋給公司;
5.分析店鋪銷售業績,并提出提高改善業績的方案;
6.負責與Sephora絲芙蘭總部進行關于本品牌的物流、陳列、活動細節等合作方面的日常溝通
7.關注其他競爭品牌新品上市信息以及活動信息。
職位要求:
1.有美妝行業、護膚品、美容儀器區域督導或主管工作經驗,Sephora渠道優先考慮;
2.熟練操作Excel/Word/PPT辦公軟件;
3.開朗,應變能力強,具有良好溝通能力;
4.抗壓性強;
5.形象好,有很好的親和力;
篇2:彩妝督導崗位職責
崗位職責:
1、制定彩妝銷售和使用技巧的培訓計劃,負責區域門店彩妝銷售達成;
2、對所管轄區域的店鋪彩妝品類開展技術和銷售活動策劃,提升終端銷售;
3、定期巡店,對門店彩妝銷售數據進行分析,制定相應的培訓的計劃;
4、培訓指導(包括產品、銷售技能、服務標準、陳列)。
任職要求:
1、有同行業1年以上管理工作經驗,護膚彩妝知識全面、接受過系統培訓且具備較強的銷售能力,有化妝品和培訓專員的工作經驗優先考慮;
2、有一定的EXCEL、PPT等辦公軟件技能;
3、吃苦耐勞,此崗位需要負責漣源、婁底區域門店的管理,能接受出差優先考慮;
4、有較強的溝通協調能力、團隊合作意識強,有責任心,抗壓能力強;
5、具備CS渠道/屈臣氏系統工作經驗優先考慮。
薪資:(綜合收入5K-8K),出差補貼,生日福利,轉正購買社保,績效獎金,