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奢侈品門店主管崗位職責描述崗位要求

2024-07-29 閱讀 9130

職位描述

職責描述

1.帶領銷售團隊以達到銷售指標及年度目標及關鍵績效指標。

2.通過培訓,督導并激勵銷售人員提供優質服務,建立良好的客戶關系。

3.清晰了解品牌的陳列指引,與陳列師溝通協商確保陳列滿足銷售需求且與品牌形象保持一致。

4.處理客人詢問及投訴。

5.庫存管理及協調貨物收發。

6.確保店鋪資產的安全。

7.監督店面日常營運工作以確保店面達到公司及機場的運營要求。

8.分析銷售狀況,定期報告店鋪統計數據及市調。

9.結果安排員工排班及分派工作。

10.全面負責店鋪人員管理,包括店鋪人員的崗位職責描述崗位要求,排班,輪崗,考核,晉升和發展,以幫助銷售的提升及團隊長期穩定發展。

11.分析銷售狀況及時有效的跟區經,買手及上海總公司溝通及反饋貨品需求,銷售活動以達到年度銷售及毛利最大化。

12.協助區經負責多店管理工作。

職位要求

1.顧客導向,待人處事成熟,能獨立工作

2.熟悉管理店鋪員工及人事工作

3.具有團隊合作精神

4.熱愛奢侈品服務行業

5.一定的MS電腦操作能力

6.普通話流利,能說英語者優先

7.三年以上時尚行業經驗及一年以上零售管理經驗,具奢侈品管理經驗者優先

篇2:一線奢侈品牌店鋪銷售主管SalesSupervisor崗位職責

某一線奢侈品牌招聘店鋪銷售主管Supervisor職位描述:

a.協助店長完成店鋪的銷售和非銷售目標

b.承擔部分店長所授權的店內的日常管理工作,保證店鋪的良好運營;并在銷售過程中,為團隊成員提供必要的監督和指導,保證銷售團隊提供符合旗艦店標準的客戶服務

c.建立和維護良好的客戶關系,使用專業的方式和技巧向客戶傳達品牌的知識和信息。

d.在日常工作中,為團隊成員提供培訓和指導,保證銷售團隊按照公司的標準運營政策和運營流程操作

e.協助店長監督店鋪庫存管理

f.協助店長做好店鋪商品陳列工作

g.經過授權,在店長不在時,行使店長的部分管理職責。

職位要求:

35年年以上相關零售行業工作經驗

良好的英語閱讀和溝通能力

能夠熟練運用MicrosoftOffice電腦操作軟件

具有團隊管理經驗

良好的組織能力和邏輯思維能力

良好的溝通能力和客戶服務技巧

注重團隊合作

工作認真嚴謹

有責任心有耐心

誠實守信

協調能力強

工作熱情

有較好的發展潛力和學習能力

篇3:奢侈品銷售主管崗位職責任職要求

奢侈品銷售主管崗位職責

奢侈品銷售主管紅星美凱龍家居紅星美凱龍家居集團股份有限公司,美凱龍任職要求:

1、大專及以上學歷,形象氣質良好;

2、有3年以上高端家居用品、奢侈品專賣店、設計行業、汽車、房地產等銷售管理經驗者優先;

3、有良好的溝通表達能力、積極主動的營銷意識及優秀的談判能力;

4、熱愛生活,熱愛家居行業,喜歡接受挑戰,有一定抗壓能力;

崗位職責:

1、負責協助銷售顧問與客戶的溝通,促成銷售成單;

2、協助處理客戶投訴;

3、負責訂單的跟單管理和客戶的長期維護;

4、按時完成領導交辦的其它任務。

奢侈品銷售主管崗位