奢侈品店店長崗位職責

崗位職責:

1.旗艦店各方面的負責人,要保證旗艦店順利和正確地運作。

2.管理旗艦店員工

2.1管理任務次序并授權,監督和評估員工表現,并采取改進性和加強紀律的行動,對工作質量負責。

2.2招聘、培訓、激發及激勵員工建立有凝聚性和高效的團隊。

3.管理旗艦店銷售

3.1引導和激勵銷售人員完成管理層制定的每月及年度銷售目標。

3.2制定及實施行動計劃,著重改善銷售人員的作品知識,銷售技巧和服務態度。

3.3制定各銷售人員的銷售目標(金額及作品類型)和跟進個別的發展計劃。

3.4實施零售部門制定的政策,例如折扣政策,禮品安排及使用,一般支出等。

3.5收集旗艦店活動后的結果及外界因素對生意可能產生影響的相關消息,提交管理層,例如本地政治和經濟消息,市場活動,競爭者活動及業務表現。

4.建立和管理與客戶間的關系

4.1提供優質的客戶服務,發揚及推行零售規范的所有細節。

4.2建立和維護與VIP的良好關系。

4.3通過第三方合作關系和本地機構發掘新的客戶。

4.4通過分析客戶反饋和跟進服務來管理客戶資料。

5.管理旗艦店運營

5.1指導店主管計劃、安排和指揮全面的精品店日常運營;協調時間、排班和員工調配;建立工作流程;批準賬單/支出;安排設備的保養。

5.2促進精品店問題的解決,對需要幫助的員工提供信息,建議及并協助他們解決問題。

任職要求:

1.5年以上奢侈品銷售經驗,過往銷售業績優秀,團隊排名TOP20%

2.2年以上店鋪管理、運營經驗,有旗艦店開店、管理、運營經驗優先

3.熱愛高端家具品品類,對創意家具,飾品有熱情,對軟裝布置有激情有心得優先

篇2:店長有限空間安全責任制

1、協助總經理領導本單位的有限空間安全工作,對分管的有限空間安全工作負直接領導責任。

2、認真貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》、《北京市安全生產條例》、《北京市有限空間作業安全生產規范》等法律法規和有關規定、標準。

3、負責組織制定全本單位有限空間安全的各項規章制度;審核批準安全技術措施和長遠規劃,以及重大安全技術措施項目,做到安全生產經營,文明生產經營。

4、把有限空間安全工作列入管理的重要日程,定期研究有限空間安全工作,針對存在的問題,制定解決辦法,在計劃、布置、檢查、總結、評比的同時,計劃、布置、檢查、總結、評比有限空間工作。

5、負責本單位有限空間作業的審批工作,未經審批,任何人不得私自進入。

6、組織并參加本單位有限空間檢查,對查出的隱患要采取措施,及時消除或暫時控制,確保安全生產。

7、負責安排有限空間防護設備的日常維護保養,保證設備設施處于安全有效狀態。

8、安排有限空間作業的教育培訓工作,不涉及有限空間作業的部門應將此內容納入安全常識的培訓內容。

9、負責督促、檢查有限空間安全技術措施及技術改造項目和專項經費的有效實施情況。

10、發生有限空間事故后,按照“四不放過”的原則,組織對事故的分析、責任界定,提出處理意見和改進措施,并督促實施。

11、加強對有限空間安全工作的考核,向總經理提出獎懲意見。

篇3:總經理店長安全生產責任制

(1)總經理(店長)是企業安全生產第一責任人,對企業的安全生產工作全面負責。

(2)認真貫徹執行國家有關安全生產,勞動保護法律、法規、規章,對本企業全體職工在生產勞動過程中的安全與健康負全面責任。

(3)依據國家安全生產法律法規,設置安全生產管理機構或配備專、兼職安全生產管理人員,負責企業日常安全生產管理工作。

(4)組織制定安全生產責任制,安全生產規章制度和安全操作規程;組織制定、審批安全生產工作計劃、及改善勞動條件的規劃及措施。

(5)保證安全生產投入的有效實施。

(6)定期召開安全生產工作會議,聽取主管部門工作匯報,研究解決安全生產中存在的重大問題。

(7)督促、檢查安全生產工作,及時消除生產事故隱患。

(8)組織制定應急救援預案,并定期演練。

(9))及時,如實報告生產安全事故,主持職工因工傷亡事故的調查、分析,制定防范措施,對造成重大傷亡事故的責任者提出處理意見。