酒店管理副總崗位職責

酒店運營管理副總意法商業集團有限公司意法商業集團有限公司,意法1、負責集團旗下酒店運營事宜;

2、組織酒店項目的前期定位策劃工作,督導酒店項目的產品研究,對酒店設計布局及流線提出專業意見;

3、負責編制酒店項目的經營管理方案;

4、負責酒店的經營管理與本部門年度、季度和月度計劃的編制并監督實施;

5、全權負責酒店開業籌備工作,負責酒店高級管理人員的招聘、面試及考核工作;

6、酒店開業后,制定酒店經營目標、監督酒店日常運營。

7、制定酒店各部門的政策、規章制度、服務流程及操作標準;

8、根據酒店的收支情況,定期作分析、研究,并加以改善;

9、定期作市場調查,了解市場同業信息、經營所需之用品、食品、飲品的貨源及價格;

10、有效地做好與酒店其他部門的協商、配合及溝通;

11、外聯關系維護,為酒店運營創造良好經營環境;

篇2:酒店管理系統可行性分析報告

《酒店管理系統》可行性分析報告

一、系統建設背景和意義

（1）系統建立的背景

隨著社會的不斷進步，信息化建設進程不斷加快，酒店行業的競爭也越來越激烈。酒店行業與國際市場接軌已成為大勢所趨，眾企業要想在競爭中取得優勢，就必須提高行業整體競爭能力，變革酒店的管理模式，提高管理水平。如何利用先進的管理手段，提高酒店的管理水平，是每一個酒店管理者所面臨的重大問題。實施信息化建設無疑是實現這一目標的必由之路和明智之舉。

（2）現行系統現狀及問題分析

目前，我國酒店行業信息化管理建設進程緩慢，跟國外的酒店相比大為落后。在激烈的酒店行業競爭中，如何把握機會建立自己的優勢，增強競爭力？近年來信息技術在我國迅猛發展，越來越多的行業都涉足到這個新興的領域，而酒店企業結合自身特點，更應該趁機推行酒店管理體制的改革，進而為酒店管理與國際接軌以及酒店的長足發展打下良好的基礎。傳統手工的酒店管理，管理過程繁瑣而復雜，工作效率低，并且易于出錯。而酒店管理信息系統，可以借用計算機信息化的優勢，方便管理者在第一時間了解顧客的需求，及時做好應對措施，可以做到信息的規范管理和快速查詢，實現了客房信息管理的系統化、規范化和自動化。這樣不僅減少了管理的工作量，還提高了管理效率，降低了管理成本，從而可以使酒店行業經營者在日益激烈的競爭中取得優勢，立于不敗之地！

二、系統簡述

酒店管理信息系統，具有操作簡單、界面友善、靈活性好、系統安全性高，運行穩定等特點。它將酒店日常工作進行科學化、現代化的管理，為酒店的內部管理，提高服務質量，減少工作偏差提供可靠的技術，增強了酒店管理的穩定性和安全性。

酒店管理信息系統主要包括客房預定、前臺管理、財務管理等模塊。主要從客人的預訂、登記、查詢等，一直到結帳退房，進行自動管理，使飯店各部門隨時掌握房間使用狀況，以及管理所需要的各種信息。

三、系統建設的目標

主要目標是實現對酒店內部管理的電子化自動化，提高酒店的辦公效率，使管理更加嚴謹規范，為高質量服務的酒店提供保證，提高酒店的經濟效益；實現工作流的自動化，以及流程的實時監控與跟蹤；實現文檔管理的自動化，并可按權限進行查詢使用；實現信息集成，將各種業務系統的數據集成；可對客戶資源進行管理；可實現公司所有的信息和協同進行集

中管理。

四、可行性論證

（1）社會可行性分析

社會上已有很多成功開發酒店信息系統的企業，社會需要酒店管理的現代化和信息化。酒店信息系統開發和運行與國家的政策法規不存在任何沖突和抵觸之處。另外，酒店信息系統所采用的操作操作方便靈活。該操作系統容易學習，掌握。因此該系統具有可行性。（2）技術可行性分析

酒店管理信息系統所需要的數據庫編程技術，可以找這方面的專家，而且這種技術也不是特別的難，而且還有相應的開發軟件，只要應用這些軟件和技術就可實現，因此開發技術是完全可行的。

（3）經濟可行性分析

建立該系統需要數據庫編程技術，還有相應的設計人員以及應用軟件。需要的費用有購買設備的費用，比如軟件，計算機，總控制機房，還有軟件開發費用，操作和維護人員的費用、工資，以及系統正常運轉時的電費等，它帶來的效益有經濟效益和社會效益。

經濟效益：

1)提高工作效率，減少工作人員

2)擴大服務范圍，增加收入

3)及時獲取信息，減少決策失誤

4）改進了服務，增加了顧客信任，增強了酒店的競爭力

社會效益：

1)提高工作效率，減少顧客等待時間

2)提高工作效率，減輕工作人員的勞動

3）改善了工作條件

（4）運行可行性分析

對該系統的運行所帶來的影響進行估計和評價，同時要考慮現有管理人員是否能滿足新系統帶來的工作要求，分析在給定的時間內是否能完成開發任務。

五、可行性研究結論

通過經濟、技術和社會等方面的可行性分析，可以確定本系統的開發完全必要，而且是可行的，可以立即開發。

篇3:酒店管理行業會計崗位職責

酒店管理行業會計崗位職責一

以下就是酒店管理行業會計崗位職責等等的介紹，希望為您帶來幫助。

1、熟悉國家各項稅率稅法及操作流程，負責公司各項稅種的申報及繳納，維護稅務關系;

2、負責全盤賬目操作，對收入、成本、費用等進行核算;

3、各類原始憑證的審核、記賬憑證的編制與錄入及賬目的審核;

4、審核公司各項支出費用，控制成本，起到財務監管作用

5、負責財務報表的編制，按照公司及政府有關部門要求及時編制各種財務報表并報送相關部門

6、完成上級交代的臨時任務

酒店管理行業會計崗位職責二

1、負責集團分公司的全盤賬務處理;

2、負責分公司日常運營OA申請審批;審核各種費用單據，及時制作記帳憑證，金額和摘要清楚，制單和復核手續齊全;

3、負責固定資產長期待攤的錄入工作，正確反映各類固定資產原值的增減變動，定期指導盤點，做到帳實相符;

4、月末負責各項費用計提、待攤、往來核對工作，認真完成各科目自查，及時完成月末、季度、年度結賬工作;

5、月度各項稅金及時、正確申報，能夠獨立完成年度所得稅清算工作;

6、月末損益表編制及發送分公司，解答分公司負責人提出的問題;

7、認真完成上級下達的其他相關工作。

酒店管理行業會計崗位職責三

1.帶領下屬會計員遵守財經紀律，執行財務制度，嚴格執行《會計法》。

2.負責月末會計核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。

3.負責統計報表的編制和報送工作，按規定時間及時報送。

4.審核各類記賬憑證和編制會計憑證。

5.審查和清理賬戶，賬簿摘要內容要求完整和精煉。

6.協助信貸會計組織資金回收;協助成本會計和資產會計定期進行財產、物資和材料的盤點工作。

7.審核每日現金、銀行存款日報表，并在簽章后，報送財務總監。

酒店管理行業會計崗位職責四

1、協助上級主管完成會計核算工作，負責編制會計憑證，登記明細帳和總帳，編制會計報表，負責往來款、應收、應付帳款的登記、核算和清賬工作。

2、協助上級主管完成預算管理工作，編制公司月度流動資金計劃，統計各種內部管理統計報表，協助分析公司當月經營狀況和預算執行情況。

3、協助完成日常稅務申報工作。

4、協助公司固定資產和存貨等實物資產的管理工作。

5、負責會計檔案整理和保管。

6、完成上級交辦的其它工作。