家具導購崗位職責任職要求
家具導購崗位職責
崗位職責:
1、負責店面顧客的接待及定制家具銷售,為顧客詳細介紹公司品牌、產品及當下相關活動優惠信息;
2、負責客戶下單后的跟進工作,及相關的售后跟進;
3、協助上級領導完成店面各類管理報表的填寫工作,及對店面形象的維護。
4、店面可就近分配。
任職要求:
1、形象良好,年齡20周歲以上,有店面導購、營業員、商場銷售等工作經驗;
2、溝通能力強,普通話流利,有服務意識;
3、一年以上耐用消費品或建材、家居行業(櫥柜、入墻衣柜)等銷售工作經驗者優先考慮
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篇2:家具導購管理制度
職位:導購
直屬上級:店長
一、必須按時上班打卡,準時參加各類會議,服從領導安排和管理。有事逐級反映,不越級亂報。
二、隨時注意自已的儀容儀表,杜絕衣衫不整,形象邋遢,按公司要求著裝上崗,任何時候著裝都代表著公司形象,要注意自己的言行舉止。
三、注意所屬區域衛生,保持衛生干凈,物品擺放整齊,不東倒西歪。
四、熟悉整個銷售服務的基本流程,能夠為客人滿意的服務。
五、不斷學習提升自已的知識水平業務能力和推銷技巧。
六、處理好自已與客戶,同事之間的關系,做到睦鄰友好。
七、遇事不急不燥,鎮定處理,如因權限和能力不足,應上報上級請求幫助。
八、做到不會就問,不知道的不亂說,管好自已口與手,不雜推聊天,打鬧。
九、愛惜公司物品,對物品輕拿輕放,不違規操作,不私拿、偷竊公司物品,無論多少大小。
十、不能對客戶說否定語、如“似乎、大概、差不多、基本上、好像、可能、也許”等。做到業務知識精準無誤。
十一、不能影響公司聲譽,竭力維護公司形象,不能公布公司隱私、散播謠言,熟知保密十條。
篇3:家具導購崗位職責(11篇)
家具導購(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、熱情的接待到店顧客,向顧客介紹產品,力求開單;
2、開單后,追蹤產品動向,督促售后部門按照約定的時間送貨,保證銷售順利完成;
3、根據市場和公司的戰略規劃,制定個人的銷售計劃和目標,并且努力完成;
4、開發新客戶、新市場,增加產品銷售范圍,并維護重要客戶關系;
任職要求:
1、初中及以上學歷,可接收應屆畢業生;
2、對銷售有著濃厚的興趣,熱愛銷售工作;
3、性格外向,具有較強的溝通表達能力,較強的公關能力、應變能力和商務談判能力;
4、認真負責,待人謙和友善;
家具導購(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、為客戶提供專業的定制家具設計服務流程與標準的介紹;
2、獲得為客戶提供上門量尺設計服務的機會,并協助團隊進行客戶促成。
3、為客戶提供熱情貼心的接待(VIP介紹);
4、向客戶進行“定制家具”品類的專業介紹。
5、向客戶進行“維意品牌”的專業介紹。
6、向客戶進行“維意一對一設計服務”的專業介紹。
7、完成量尺需求表的填寫與登記,完成合同的簽署與辦理。
8、協助店長完成各項工作任務,完成店長布置的各項工作任務。“
無需全天站立服務,月休4天,有滿勤獎、節假日福利、公費去總部學習深造。
任職要求:
1、20-30歲,身高:女,158CM;男,170CM以上;
2、1年以上中高端品牌銷售經驗者優先考慮;
3、聲音甜美、笑容和藹,著淡妝,精神面貌佳,對顧客細心、耐心、善于使用禮儀用語,無厭煩情緒。
4、普通話流利,有較強的語言表達能力和溝通能力;
5、有很強的服務意識;
6、薪資標準(底薪+提成+福利),具體薪酬面議決定。
家具導購(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.遵循公司制定的管理規范、管理制度。
2.執行、完成店長制訂的個人業績目標。
3.做好每日店面清潔工作,保證擺場貨品的整潔,檢查貨品有否缺損,照明情況有否異常。
4.做好意向客戶登記及跟進,以及客戶回訪記錄。
5.做好訂貨單下單、貨品跟進及售后服務跟進工作。
6.積極參與公司的培訓、店面實戰演練和晨會、晚會,提升自身的業務能力。
7.跟進并落實所簽訂單的貨款回收,確保貨款回收率為100%
8.配合店長做好每月的盤點工作。
9.完成上司臨時指定的其它工作,并對以上工作負責。
家具導購(崗位職責)
職位描述
要求具有很強的溝通、應變能力,親和力強,具有責任心和團隊合作意識,年齡20—35歲,有銷售家具經驗者優先,家具導購(崗位職責)
職位描述
崗位職責:1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
2、熱愛家居銷售行業,希望能在銷售行業有發展、有突破者;
3、工作認真負責,服從管理,有團隊精神;
4、習慣內秀者勿擾!習慣抱怨者勿擾!習慣找借口者勿擾!
5、底薪+提成+獎金+年終獎等
任職資格:20歲----40歲,普通話標準.相貌端正,有較強的語言組織能力,能與顧客良好的溝通,責任心強,執行力強,有銷售經驗優先。沖著保底工資來的勿擾,應屆生亦可。
熱愛銷售工作,責任心強,執行力強、積極樂觀、敢于挑戰.
工作時間:早9:00------下午6:00
家具導購(崗位職責)
職位描述
底薪3000元+高比例提成(無銷售經驗免談)
產品性價比高,受眾廣,成單率高,單值大。
大部分單值在5-10萬元,提成:自己算!
公司自有工廠及直營店面,產品為純實木家具及整木定制家居,團體積極向上,只要你有夢想,公司就會給你平臺。
工作地點:哈爾濱牡丹江
高比例提成+激勵獎金(優異者有機會成為新店合伙人)
工作職責:
1.尋找客戶來源及途徑(掃樓、網站、設計師,建材行業,微信,論壇、QQ群、電話等)
2.對周邊樓盤信息及潛在客戶分析
3.與房主交流,介紹公司服務范圍與方式
4.邀約客戶進店
5.與設計師共同解決客戶提出的異議
任職資格
1.初中以上文憑,年齡21歲以上;
2.性格外向,積極開朗,樂于與人交談;
3.不怕吃苦,不怕累,心理承受能力強;
4.做事目標性強,有成功的欲望;
5.懂得室內設計和具有一定家具銷售經驗者優先;
7.有建材工作經驗者優先;
8.服從上級管理者安排;
一次面試給自己的人生多一次不一樣的經歷
家具導購(崗位職責)
職位描述
水晶宮是太原燈飾銷售龍頭企業,連續十年銷量領先第一,幾個店面地理位置優越,客流量有保障!!工資結構=基本工資+3-5個點高提成+400保險補助+100全勤!!崗位職責:
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規定完成各項銷售統計工作;
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作;
4、做好所負責區域的衛生清潔工作;
5、完成上級領導交辦的其他任務。
任職資格:
1、高中以上學歷;
2、有相關工作經驗者優先;
3、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞;
4、年齡18-35歲,身體健康。家具導購(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規定完成各項銷售統計工作;
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作;
4、做好所負責區域的衛生清潔工作;
5、完成上級領導交辦的其他任務。
任職要求:
1:學習能力強語言溝通表達能力佳有上進心。
2:形象陽光,學習能力強,團隊合作意識強
家具導購(崗位職責)
職位描述
家居銷售顧問崗位職責:
1、了解客戶需求,并通過與客戶的溝通,傳遞索菲亞印象與品牌價值。
2、收集、整理、歸納客戶檔案,及時跟蹤服務,實現客戶銷售服務最大化。
3、售前售中售后對客戶精心服務及時收集整理客戶信息及匯報。
4、針對客戶戶型及生活習慣提供完整的家居解決方案,幫助客戶更好的實現定制家的完美需求。
任職資格:
1、高中以上學歷。家居業從業經歷和銷售實戰經驗者優先。
2、年齡18---35歲,口齒清晰,善與人溝通交流。形象好、有親和力。有強烈企圖心,敢于挑戰高薪。
3、具備良好的應變能力和承壓能力;有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。
1、家居顧問平均每月工資在5000元以上。
2、月薪=底薪+高提成+豐厚獎金(月獎、銷售冠軍獎、大單獎、年終獎等)
3、年薪:6-12萬
4、【無形價值獲得】銷售積累高端人脈資源,突破自己,一年內通過努力月收入破萬,年收入破八萬,二年內晉升店長及銷售總監實現年收入破三十萬!
家具導購(崗位職責)
職位描述
任職資格:形象氣質佳、語言表達能力強、有一定的服務意識、抗壓能力強。
上班地點:工廠展廳,香江CBD、溫江、郫縣宏光
面試地點:成都市新都區龍橋家具園區繁川大道南段512號三葉家私
聯系電話:劉經理
家具導購(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、做好展廳的日常衛生、產品復位、設備檢查、維護工作。
2、通過在貨場與消費者交流向消費者宣傳貨品和專賣店形象,提高品牌知名度。
3、做好貨場、貨品的陳列以及安全維護工作,保持貨品與助銷用品的擺放整齊。
4、時刻保持在場良好的服務心態,創造舒適的購物環境,積極向消費者推介,幫助客戶正確選擇滿足他們需求的產品。
5、做好訂單的售前、售中工作,并跟蹤售后服務。
6、目標顧客的跟蹤。
7、積極進取,不斷學習、掌握產品知識和銷售技巧,提高自身素質。
要求:
男女不限,25歲以上,溝通能力強,有親和力,責任心強,有1年以上銷售經驗。