高級人才發展專員廣日電氣廣州廣日電氣設備有限公司,廣日電氣,廣日主要職責:

1、根據公司人才發展及未來戰略發展需要,協助制定不同層級學習成長計劃;

2、負責職級體系的建設和完善,定期組織開展人才盤點,具備崗位分析和評估;

3、完善后備人才和關鍵人才培養體系,分析培訓需求、制定及實施培養方案、評估培養效果及結果應用;

4、負責公司人才發展、合理化建議、職稱申報、項目化管理的相關項目工作,能相對獨立開展項目工作,包括項目方案設計、資源協調、落地執行,對項目成果交付負責。

任職要求:

1、本科及以上學歷,人力資源管理、心理學、漢語言文學等專業;

2、2年以上工作經驗,1年以上相關崗位工作經驗優先;

3、邏輯清晰,具有良好的學習能力和溝通能力;

4、精通PPT、Word、Excel辦公軟件等。

篇2:煤礦信息匯總分析制度范本

(一)為落實崗位安全生產責任制,規范調度信息的匯總和分析工作,根據《煤礦安全生產標準化基本要求及評分方法(試行)》調度和地面設施管理制度建設的要求,制定本制度。

(二)值班調度員核對各班組的作業計劃、任務,統計好各班組出勤人數。查看上班的調度記錄,熟悉情況,嚴格按照接電話的順序,問明地點、單位、姓名后,及時與基層聯系當班計劃落實情況和各輔助單位接班后的準備情況,明確當班的重點和關鍵,寫明上班未完成的事項。

(三)班中定時調度基層單位生產完成情況及存在問題,解決好生產、安全上出現的問題,做好記錄。重大問題及時向值班領導或有關領導請示匯報,以便做出妥善處理。

(四)根據調度信息,總結下一班生產計劃和安全中應注意的事項。

(五)一個工作日結束后,做好當天的生產指標完成數匯總,填寫好調度日志,向相關領導匯報,做好當班的生產安全情況分析。編寫好調度日報和有關材料,由值班領導在調度會上匯報生產安全情況。領導在會上的指示,要做好記錄,認真傳達和貫徹執行。

(六)作業計劃的完成情況、日常發生的安全事故、生產事故和職工出勤等,要做

好統計和分析。

(七)認真接好上級調度和有關部門的通知、通報,開好調度會并做好記錄,辦好領導交辦事項,落實好基層要求解決的問題。

(八)按時總結生產指標完成情況及存在的問題,提供給相關領導和部門,便于決策。(九)按月將調度記錄、臺帳、文件及各種分析資料整理存檔,妥善保管。

(十)發生安全生產事故,值班人員必須及時組織有關部門進行分析,初步查清事故經過、原因、責任等,做好詳細記錄,做到一事故一分析,并及時匯報分管領導。

篇3:安全信息收集分析研判報告制度

為積極預防妥善處理在校學生傷害事故,保護學生的合法權益和生命、財產安全,根據《安全法》、《學生傷害事故處理辦法》和其它相關法律、行政法規及有關規定,制定學校安全信息報告制度。

一、分管學校安全副校長為學校安全信息收集、分析、研判、報告負責人,總務主任主任為學校安全信息兼職報告人。

二、學校發生安全事故后,事故現場有關人員應當立即報告值日領導以便及時進行分析、研判和報告。

三、值日領導接到安全事故報告后,迅速采取應急措施組織搶救外,應當立即對事故情況進行收集、分析和研判,并如實報告教育管理中心、教育局和與事故種類相關的安全職能部門,不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報。

四、學校發生安全事故后,應當組織人員對事故類別和性質進行分析和研判,并向相關部門報告。

(一)火災事故。學校發生火災事故后,事故現場有關人員應當在第一時間內,撥打火警電話“119”,向消防部門報告和求援施救;事故現場有關人員在救援施救的同時,應當立即報告學校負責人,學校負責人再按層級向上級有關部門報告。

(二)治安(刑事)事故。學校發生治安事故后,事故現場有關人員應當在第一時間內,撥打“110”,向公安部門報告和求援施救;事故現場有關人員在救援施救的同時應當立即報告學校負責人,學校負責人再按層級向上級有關部門報告。

(三)食物中毒事故。學校發食物中毒事故后,事故現場有關人員應當撥打急救電話“120”,向衛生防疫部門報告和救援施救,事故現場有關人員在救援施救的同時,應當立即報告學校負責人;學校負責人再按層級向上級有關部門報告。

(四)其它事故(意外事故自然災害事故等)。學校發生其它事故后,事故現場有關人員應當立即報告學校負責人,由學校負責人再按層級向上級有關部門報告。

五、如果學校發生安全事故時,事故現場人不向學校和相關部門及時報告的,將追究事故現場人的責任。

嵐頭鎮中心完小

2015年3月2日