品保部經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)本部門日常管理工作和檢測(cè)器具的管理;

2、負(fù)責(zé)ISO9002等質(zhì)量管理體系的貫徹、實(shí)施、檢查;

3、負(fù)責(zé)部門的質(zhì)量管理工作,協(xié)助處理顧客質(zhì)量投訴;

4、負(fù)責(zé)部門的質(zhì)量目標(biāo)考核工作;

5、實(shí)施對(duì)進(jìn)貨產(chǎn)品的檢驗(yàn),合格供方的評(píng)審;

6、負(fù)責(zé)對(duì)本部門人員的考核和本部門月工作總結(jié);

7、做好與其他部門協(xié)調(diào)工作,完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

二、任職資格

1、專科及以上學(xué)歷,材料成型相關(guān)專業(yè);

2、≥8年規(guī)模制造業(yè)質(zhì)量管理從業(yè)經(jīng)歷;其中至少2年以上銅,或鋁、鋁合金行業(yè)質(zhì)量管理同崗經(jīng)歷;

3、熟悉熔煉、擠壓、拉絲、烘箱酸洗等工藝者優(yōu)先推薦;

4、熟悉ISO9002質(zhì)量管理體系;?熟悉各種質(zhì)量控制手段;

5、有比較豐富的質(zhì)量管理制度及作業(yè)流程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

6、良好的職業(yè)道德與個(gè)人素養(yǎng),務(wù)實(shí)忠誠(chéng)。一、工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)本部門日常管理工作和檢測(cè)器具的管理;

2、負(fù)責(zé)ISO9002等質(zhì)量管理體系的貫徹、實(shí)施、檢查;

3、負(fù)責(zé)部門的質(zhì)量管理工作,協(xié)助處理顧客質(zhì)量投訴;

4、負(fù)責(zé)部門的質(zhì)量目標(biāo)考核工作;

5、實(shí)施對(duì)進(jìn)貨產(chǎn)品的檢驗(yàn),合格供方的評(píng)審;

6、負(fù)責(zé)對(duì)本部門人員的考核和本部門月工作總結(jié);

7、做好與其他部門協(xié)調(diào)工作,完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

二、任職資格

1、專科及以上學(xué)歷,材料成型相關(guān)專業(yè);

2、≥8年規(guī)模制造業(yè)質(zhì)量管理從業(yè)經(jīng)歷;其中至少2年以上銅,或鋁、鋁合金行業(yè)質(zhì)量管理同崗經(jīng)歷;

3、熟悉熔煉、擠壓、拉絲、烘箱酸洗等工藝者優(yōu)先推薦;

4、熟悉ISO9002質(zhì)量管理體系;?熟悉各種質(zhì)量控制手段;

5、有比較豐富的質(zhì)量管理制度及作業(yè)流程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

6、良好的職業(yè)道德與個(gè)人素養(yǎng),務(wù)實(shí)忠誠(chéng)。

品保部經(jīng)理崗位

篇2:建筑企業(yè)安保部經(jīng)理職責(zé)

一、在公司分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)主持公司安保部的工作,并對(duì)部門所屬人員進(jìn)行管理、考核。

二、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)主管部門和公司有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)方面的方針、政策、法規(guī)、制度。

三、負(fù)責(zé)公司及在建項(xiàng)目的安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、文明施工和消防保衛(wèi)的管理工作。

四、參與編寫和修訂公司有關(guān)安全保證體系、方針、政策與職責(zé)劃分。

五、負(fù)責(zé)組織編寫修訂公司有關(guān)安全生產(chǎn)方面的規(guī)章制度、管理辦法和考核標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行。

六、組織各種宣傳教育活動(dòng),制定公司安全技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)對(duì)公司員工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),負(fù)責(zé)新入員工的公司級(jí)安全教育。

七、負(fù)責(zé)對(duì)公司涉及的特種機(jī)械和特種作業(yè)人員進(jìn)行專項(xiàng)管理。

八、定期組織安全大檢查,協(xié)助和督促所在項(xiàng)目對(duì)查出的隱患制定防范措施,監(jiān)督檢查隱患整改情況。

九、深入現(xiàn)場(chǎng)檢查,督促并協(xié)助解決有關(guān)安全問(wèn)題。糾正違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為,遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

十、負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)目的安全工作進(jìn)行考核評(píng)比。對(duì)在安全生產(chǎn)中有突出貢獻(xiàn)者或事故責(zé)任者提出獎(jiǎng)懲意見(jiàn)。開展安全技術(shù)研究,推廣先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理辦法。

十一、負(fù)責(zé)各類事故的調(diào)查處理,做好各類事故的統(tǒng)計(jì)匯總上報(bào),會(huì)同有關(guān)部門制訂防范措施并檢查落實(shí)。

十二、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家上級(jí)有關(guān)環(huán)境保護(hù)工作的法令、政策和標(biāo)準(zhǔn)制訂、修訂并完善各項(xiàng)環(huán)境保護(hù)制度和措施,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

十三、負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)境保護(hù)方針、政策和技術(shù)知識(shí)的宣傳教育,努力提高職工的環(huán)境保護(hù)意識(shí)。

十四、負(fù)責(zé)制定和修訂公司總體應(yīng)急預(yù)案和機(jī)關(guān)專項(xiàng)預(yù)案,并安排演練。

十五、負(fù)責(zé)管理安保部相關(guān)內(nèi)業(yè)資料的收集與整理歸檔工作。

篇3:質(zhì)保部經(jīng)理職務(wù)分析范本

質(zhì)保部經(jīng)理職務(wù)分析樣本

崗位名稱:質(zhì)保部經(jīng)理;

直接上級(jí):分管副總經(jīng)理;

下屬崗位:質(zhì)檢科科長(zhǎng)、質(zhì)管科科長(zhǎng);

崗位性質(zhì):負(fù)責(zé)全面主持本部的管理工作;

管理權(quán)限:行使對(duì)公司質(zhì)量檢驗(yàn),計(jì)量、質(zhì)量管理工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力,承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令義務(wù);

管理責(zé)任:對(duì)其分管的質(zhì)量管理工作全面負(fù)責(zé);

主要職責(zé):

1.在分管副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);

2貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),密切與生產(chǎn)、營(yíng)銷、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、人事等部門的工作聯(lián)系,加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;

3.負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),質(zhì)量、計(jì)量管理制度的擬訂、修改、檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

4.負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量提高與改進(jìn)、計(jì)質(zhì)量管理等工作計(jì)菩薩組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核,及時(shí)處理和解決各種質(zhì)量糾紛;

5.負(fù)責(zé)建立和完善產(chǎn)品質(zhì)量保證體系。制定并組織實(shí)施公司質(zhì)量荼綱要,健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò),制定和完善攝影師管理目標(biāo)負(fù)責(zé)制,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高,力爭(zhēng)盡早通過(guò)ISO9000論證;

5.配合人事部抓好全員質(zhì)量培訓(xùn)教育工作。有計(jì)劃地定期組織質(zhì)量檢驗(yàn)員、計(jì)量員、管理人員、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、營(yíng)銷人員、維修人員、操作工等不同崗位的質(zhì)量教育培訓(xùn)工作,加大對(duì)計(jì)量、質(zhì)量管理和考核力度,逐步建立和推行計(jì)、質(zhì)量人員執(zhí)證上崗制度;

6.負(fù)責(zé)對(duì)公司的產(chǎn)品、工作、服務(wù)等質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和管理;

7.負(fù)責(zé)組織公司質(zhì)量事故的處理。參與由于產(chǎn)品出廠引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的調(diào)查處理,及時(shí)提出處理意見(jiàn)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

8.負(fù)責(zé)組織建立和健全質(zhì)量崗位責(zé)任制。明確各崗位職責(zé)、權(quán)力和義務(wù);

9.組織編制年季朋度質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表。建立和規(guī)范原始啟示、臺(tái)賬、報(bào)表核算標(biāo)準(zhǔn)程序,培訓(xùn)專、兼職質(zhì)量統(tǒng)計(jì)人員,提高業(yè)務(wù)水平和統(tǒng)計(jì)核算質(zhì)量;

10.負(fù)責(zé)收集公司產(chǎn)品售后質(zhì)量服務(wù)資料。定期或不定期的進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查、客戶抽查,及時(shí)擇寫質(zhì)量市場(chǎng)調(diào)查分析報(bào)告,提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議;

11.有權(quán)向分管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬科長(zhǎng)(副科長(zhǎng))人選,并對(duì)其工作考核評(píng)價(jià);

12.按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

崗位要求:

1.具有大專以上文化程度或較豐富的本公司產(chǎn)品質(zhì)量管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

2.熱愛(ài)公司,有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力;

3.堅(jiān)持原則,廉潔奉公,有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心;

4.熟悉本公司產(chǎn)品工藝流程,了解和掌握質(zhì)量檢驗(yàn)和管理知識(shí)。

參加會(huì)議:

1.參加公司年度總結(jié)會(huì)、計(jì)劃平衡協(xié)調(diào)會(huì)及其他有關(guān)的會(huì)議;

2.參加季、月度經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)、排產(chǎn)會(huì)、生產(chǎn)調(diào)度會(huì)、考核評(píng)比等會(huì)議;

3.參加公司召開的部門業(yè)務(wù)專題協(xié)調(diào)會(huì)及其有關(guān)會(huì)議;

4.參加本部門召開的質(zhì)量、計(jì)量等有關(guān)會(huì)議。