首席財務官ChiefFinancialOfficer（CFO），又可稱為財務總監（職位較低），是指在一個企業集團或財閥中負責財務的最高執行人員。其直接上級為總經理（國內）或董事會（國外）。

首席財務官/財務總監崗位職責

1.制定該公司的財務目標、政策及操作程序，并向總經理、董事會報告；

2.建立健全該公司財務系統的組織結構，設置崗位，明確職責，并對下屬機構及成員進行管理和監督；

3.保障財務會計信息質量，降低經營管理成本，保證信息通暢，提高工作效率；

4.對該公司的經營目標進行財務描述，為經營管理決策提供依據，并定期審核和計量公司的經營風險，采用有效的措施予以防范；

5.建立健全該公司內部財務管理、審計制度并組織實施，主持公司財務戰略的制定、財務管理及內部控制工作；

6.協調該公司同銀行、工商、稅務、統計、審計等政府部門的關系，維護公司利益；

7.參與投資項目的分析、論證和決策，跟蹤分析各種財務指標，揭示潛在的經營問題并提供管理當局決策參考；

8.審核財務報表，提交財務分析和管理工作報告；

9.完成董事會、總經理交辦的其他臨時工作。

首席財務官/財務總監崗位要求

1.具有財會類相關專業本科以上學歷；

2.具有較全面的財會專業理論知識和現代企業管理知識儲備，掌握專業技能；

3.具有較大投資項目的分析、論證和決策的參與經歷，或接受過專業培訓；

4.具有豐富的財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經驗；

5.具有良好的身體素質、心理素質和道德修養；

6.具有優秀的分析判斷、溝通協調、組織領導和參與決策能力；

6.具有一定的學習能力，懂得自我提高；

7.具有嚴謹的工作作風和較高的工作效率；

8.具有超強的商業意識和獨到的戰略眼光，并熟悉行業法律法規。

首席財務官/財務總監發展方向

人們一直認為CFO是通向CEO的跳板，但是調查顯示，地區頂級首席財務官們大多對自己的職責和職位非常滿意，沒有很強烈的“總裁情懷”。CFO作為企業的“第二把手”，參與企業的日常經營管理，肩負著對企業財務工作的領導和監控工作，應積極與CEO合作管理公司業務，榮辱與共。

由于崗位的專業性需求和競爭的日益激烈，CFO們需要很強的自我能力提高意識，這就是為什么會有越來越多的財務總監研修班。另外，CFO的晉升渠道也是很清晰的，可以往總經理方向發展，同時也可以轉職為專業的財務管理咨詢顧問。

篇2:財務總監安全工作職責

1、貫徹落實國家的安全生產方針,參與本公司安全生產管理制度的制定工作,使公司財務管理科學化、制度化、規范化。建立健全財務管理過程中各項規章制度和操作規程。

2、認真學習各項安全法規,負責在編制年度、季度等財務計劃時,對安全技術改造、安全設施以及勞動保護、安全專項基金等經費作出專項安排,并負責監督該項經費的落實、使用。

3、參與制訂、修改公司內部安全生產有關重大條例及獎懲規定,確保可行性并監督實施。

4、指導和監督本部門有關人員對行車事故費用、罰沒款項按規定進行有效監督及實施規范管理。經常深入現場,了解掌握公司安全生產情況。制止違章指揮和違章作業現象。

5、檢查和督促各種票據和現金的保管工作防止遺失和失竊。

6、負責指導分管部門員工的安全教育工作,使員工牢固樹立安全意識。

7、監督檢查財務部門,保證安全所需資金,做到專款專用,對使用不當者,有權制止并予以糾正,并定期將相關情況匯報管理領導。

篇3:科技公司財務總監崗位職責

科技服務公司財務總監崗位職責:

1)全面負責財務部的日常管理工作;

2)組織制定財務管理的相關管理制度及規定,并監督執行;

3)制定、維護、改進公司財務管理程序;

4)制定年、季、月財務計劃;

5)負責編制及組織實施財務預算報告,月、季、年財務報告;

6)負責公司全面的資金調配,成本核算、會計核算和分析工作;

7)負責資金和資產管理工作;

8)監控可能對公司造成經濟損失的重大經濟活動;

9)管理與銀行及其他機構的關系,開展財務部與外部的溝通與協調工作;

10)管理好本部門員工,定期進行相關技能知識培訓,不斷提高員工的綜合素質;

11)協調本部門與其它職能部門關系;

12)完成上級交辦的其他工作事宜;

13)在規定時間做好周計劃表以及周總結表匯總至總經辦助理處。