生產調度經理崗位職責

-負責制定生產計劃,合理利用生產資源,保證生產任務的按期完成;

-監控跟蹤生產進程,控制質量并保證貨期達成;

-負責每月生產計劃會、每周計劃調度會,編制生產日報表,跟進生產計劃完成情況;

-負責ERP系統中生產部門計劃的下達及完成狀況的分析;

-組織統計生產合格率,并提出改進措施,組織生產過程中的問題溝通與解決;

-協助生產經理管理生產部的正常運作,強化生產部與其他部門資源開發與管理;

-協助編制部分管理流程,負責各項管理規定的具體實施和控制。

任職資格:

-大專以上學歷,機械類相關專業畢業;

-了解生產運作基本過程,熟悉生產管理的完整流程。;

-具備很強的品質管理、流程優化、統籌組織和溝通協調能力,有很好的分析問題和解決問題的能力;

-精通Excel、Word等辦公操作軟件;

-能熟練使用金蝶K3ERP系統;

-五年以上生產管理經驗,需要有較強的敬業精神;

-能承受大的工作壓力,需經常配合現場加班;

生產調度經理崗位

篇2:車輛管理服務培訓中心副經理調度崗位職責

一、配合經理搞好思想政治工作,處理日常事務。

二、合理調度車輛,做到車輛調度時間、地點、任務明確,一般情況下執行長途任務的車輛隔日通知,并負責填寫車輛調度登記表。

三、合理安排調度、駕駛員出車路程、次數、時間、做到同類車效益相對平衡。

四、積極承接外來業務,努力增收節支,完成和超額完成指標。

五、督促駕駛員出車準時、準點,車輛按指定時間、地點停放和到達。

六、安排驗收駕駛員例保,并作好具體記錄。

七、負責駕駛員的考勤工作。(包括病事假)。

篇3:調度運營經理崗位職責任職要求

調度運營經理崗位職責

崗位職責描述

1、根據站點激活率、充值率、綜轉率,確定派單規則

2、負責本地上門訂單調度至對應區域網格的派單員,確保時效性和精準性

3、負責新進物流公司能力培訓、負責薄弱點如充值、親情卡專項話術輸出、能力培訓

任職要求:

1、對移動互聯網產品運營及項目推廣經驗有所了解、對項目推進和協調具有較強執行力

2、具有一定的新業務領域學習和掌握能力、具有一定的邏輯分析和歸納提煉能力

3、具有較好的書面表達溝通能力、服務意識、團隊精神、執行力和強烈的責任感緊迫感等

4、全日制本科及以上學歷,計算機、市場營銷、新聞傳播、藝術設計等相關專業優先。