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書籍設計崗位職責任職要求

2024-07-27 閱讀 8066

書籍設計崗位職責

崗位職責:

1、主導小初高書籍封面、內文板式設計等;

2、主導文具、手冊、海報、禮盒、貼紙等文創產品設計;

3、總結并優化線下教材視覺輸出;

4、能夠結合數據,競品對標,用戶研究等各緯度進行綜合分析,并制定行之有效的解決方案;

5、關注行業內新技術的趨勢與應用,積累設計經驗,協助提升團隊整體設計水平

任職要求:

1、本科及以上學歷,設計類相關專業;

2、3年以上教輔、圖書、講義設計經驗,精通InDesign、Photoshop等軟件;

3、優秀的設計功底,熟練駕馭各種設計風格,了解印刷工藝;

4、有至少3人,1年以上管理經驗;

5、責任心強,具有出色的項目執行力,良好的溝通協調能力以及團隊合作精神;

崗位職責:

1、主導小初高書籍封面、內文板式設計等;

2、主導文具、手冊、海報、禮盒、貼紙等文創產品設計;

3、總結并優化線下教材視覺輸出;

4、能夠結合數據,競品對標,用戶研究等各緯度進行綜合分析,并制定行之有效的解決方案;

5、關注行業內新技術的趨勢與應用,積累設計經驗,協助提升團隊整體設計水平

任職要求:

1、本科及以上學歷,設計類相關專業;

2、3年以上教輔、圖書、講義設計經驗,精通InDesign、Photoshop等軟件;

3、優秀的設計功底,熟練駕馭各種設計風格,了解印刷工藝;

4、有至少3人,1年以上管理經驗;

5、責任心強,具有出色的項目執行力,良好的溝通協調能力以及團隊合作精神;

書籍設計崗位

篇2:書籍管理員崗位職責任職要求

書籍管理員崗位職責

崗位職責:

1、跟蹤項目部、項目公司檔案文件變更情況,及時收集、更新檔案資料

2、定期收集項目公司移交的電子和紙質檔案,辦理接收登記

3、監督、檢查檔案收集質量及完整情況

4、對逾期未交的檔案進行追繳

5、及時完成領導交給的臨時性工作。

任職資格

1、相關專業大專以上學歷;

2、有無經驗均可;

3、有計算機基礎,word、excel熟練;

4、嚴謹、有責任心,有團隊合作精神,工作認真負責,細致認真,保密性強;

書籍管理員崗位

篇3:書籍設計崗位職責任職要求

書籍設計崗位職責

崗位職責:

1、主導小初高書籍封面、內文板式設計等;

2、主導文具、手冊、海報、禮盒、貼紙等文創產品設計;

3、總結并優化線下教材視覺輸出;

4、能夠結合數據,競品對標,用戶研究等各緯度進行綜合分析,并制定行之有效的解決方案;

5、關注行業內新技術的趨勢與應用,積累設計經驗,協助提升團隊整體設計水平

任職要求:

1、本科及以上學歷,設計類相關專業;

2、3年以上教輔、圖書、講義設計經驗,精通InDesign、Photoshop等軟件;

3、優秀的設計功底,熟練駕馭各種設計風格,了解印刷工藝;

4、有至少3人,1年以上管理經驗;

5、責任心強,具有出色的項目執行力,良好的溝通協調能力以及團隊合作精神;

崗位職責:

1、主導小初高書籍封面、內文板式設計等;

2、主導文具、手冊、海報、禮盒、貼紙等文創產品設計;

3、總結并優化線下教材視覺輸出;

4、能夠結合數據,競品對標,用戶研究等各緯度進行綜合分析,并制定行之有效的解決方案;

5、關注行業內新技術的趨勢與應用,積累設計經驗,協助提升團隊整體設計水平

任職要求:

1、本科及以上學歷,設計類相關專業;

2、3年以上教輔、圖書、講義設計經驗,精通InDesign、Photoshop等軟件;

3、優秀的設計功底,熟練駕馭各種設計風格,了解印刷工藝;

4、有至少3人,1年以上管理經驗;

5、責任心強,具有出色的項目執行力,良好的溝通協調能力以及團隊合作精神;

書籍設計崗位