食堂獎(jiǎng)懲提成制度

一、正常工作時(shí)間：

　　A班：上午10:30——14:00

　　下午16：30——21:00

　　B班：下午16：30——23:00

二、值班及獎(jiǎng)勵(lì)：

　　中午14:00——16:30 (A班一名服務(wù)人員值班，需排班)

　　晚21:00——23:00

三、加班工資：

　　值班人員加班按6元/小時(shí)加班費(fèi)計(jì)算。

四、休班制度：

　　每人每月4天帶薪休假，每周可休息一天，若有特殊情況，可當(dāng)月攢休。超過(guò)本月未休的，過(guò)期作廢，事后不可補(bǔ)休。

五、獎(jiǎng)、懲制度：

　　獎(jiǎng)：業(yè)績(jī)第一名者，月獎(jiǎng)200元，服務(wù)明星月獎(jiǎng)100元，拾金不昧者獎(jiǎng)勵(lì)100元/次.

　　罰：因服務(wù)人員、廚師失誤致使退菜、錯(cuò)菜、客人投訴等其他情況，菜品原價(jià)80%賠償，投訴一次扣除30元，第兩次投訴扣除當(dāng)日工資，第三次投訴扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金并予以辭退。

　　遲到一次，扣10元，第二次翻倍，第三次曠工半天處理

　　以上以打卡為準(zhǔn)，打卡未計(jì)入者視為曠工，工資不予發(fā)放。

六、提成：

　　一)業(yè)績(jī)提成：

　　1、本月完成18萬(wàn)元以下?tīng)I(yíng)業(yè)收入所有人員不予提成。

　　2、完成18萬(wàn)元--20萬(wàn)元以上部分，經(jīng)理廚師長(zhǎng)各提成超出部分的 %，主管、主廚各提成超出部分的 %，收銀、服務(wù)員提成超出部分的 %。

　　3、完成20萬(wàn)元以上部分，經(jīng)理廚師長(zhǎng)各提成超出部分的 %，主管、主廚各提成超出部分的 %，收銀、服務(wù)員提成超出部分的 %。

　　二)銷(xiāo)售代金會(huì)員卡提成：

　　1、自行銷(xiāo)售代金會(huì)員卡2000元以下的提成 %

　　2、自行銷(xiāo)售代金會(huì)員卡2000元至5000元以下的提成 %

　　3、自行銷(xiāo)售代金會(huì)員卡5000元至10000元以下的提成 %

　　4、自行銷(xiāo)售代金會(huì)員卡10000元至20000元以下的提成 %

　　5、原會(huì)員續(xù)卡的提成 %，收銀提成 %

　　以上不包括于總關(guān)系及原購(gòu)卡客戶(hù)，每月經(jīng)理簽字生效，工資日發(fā)放。

　　自本日起執(zhí)行!

篇2:安全檢查與獎(jiǎng)懲制度

為落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,消除安全隱患,做到防患于未然,預(yù)防事故的發(fā)生,并對(duì)各種違章行為進(jìn)行處罰,起到警示作用,特制定《安全檢查與獎(jiǎng)懲制度》,望各班組遵照?qǐng)?zhí)行。

檢查依據(jù)

1、日常檢查和定期安全檢查依據(jù)《質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)》打分。

2、各種專(zhuān)項(xiàng)檢查依據(jù)國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)檢查。

3、季節(jié)性檢查和臨時(shí)檢查根據(jù)公司下發(fā)的文件通知檢查。

二、安全檢查的方式

安全檢查的方式分為定期檢查、專(zhuān)項(xiàng)檢查、日常檢查、季節(jié)性檢查和臨時(shí)檢查五種。具體要求為:

1、日常檢查:區(qū)管技人員和各班組負(fù)責(zé)人要經(jīng)常深入施工現(xiàn)場(chǎng)檢查安全生產(chǎn)狀況。

2、定期檢查:由單位每周組織一次,檢查時(shí)要事先編好檢查表,逐項(xiàng)檢查,及時(shí)下發(fā)安全隱患限改通知書(shū)。

3、專(zhuān)項(xiàng)檢查:由各專(zhuān)業(yè)副職負(fù)責(zé)組織,例如:頂板、機(jī)電、輔助運(yùn)輸?shù)?專(zhuān)項(xiàng)檢查每月不少于一次。

4、季節(jié)性檢查:根據(jù)礦下達(dá)文件,組織在暑季、汛期、冬季及節(jié)假日進(jìn)行檢查。

5、臨時(shí)性檢查:由單位組織人員根據(jù)公司通知組織檢查。

三、安全檢查的內(nèi)容

1、查工班(隊(duì))長(zhǎng)

查各班組負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況。

2、查思想

(1)查各工班(隊(duì))長(zhǎng)和班組安全員的安全責(zé)任心。

(2)查職工的安全意識(shí)

(3)查“安全第一、預(yù)防為主”的方針是否深入人心。

3、查管理

(1)查安全責(zé)任制和各項(xiàng)規(guī)章制度受否健全和落實(shí)。

(2)查日常記錄能否堅(jiān)持。

4、查隱患

(1)查施工現(xiàn)場(chǎng)和施工作業(yè)人員是否有不安全因素。

(2)查生產(chǎn)文明情況以及物品是否擺放整齊。

5、查紀(jì)律

(1)查勞動(dòng)紀(jì)律和安全規(guī)程的遵守情況。

(1)查勞保用品的穿戴情況。

四、安全獎(jiǎng)勵(lì)

對(duì)認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)方針政策,公司頒布的各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度,防止事故發(fā)生和職業(yè)病危害作出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人,有下列情況之一的,給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì):

(1)對(duì)安全生產(chǎn)有所發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議被采用有明顯的效果者,獎(jiǎng)勵(lì)500元/項(xiàng);

(2)制止違章指揮、違章作業(yè)避免事故發(fā)生者,獎(jiǎng)勵(lì)200元/次

(3)及時(shí)發(fā)現(xiàn)或消除重大事故隱患,避免重大事故發(fā)生者,獎(jiǎng)勵(lì)500元/次。

(4)對(duì)搶險(xiǎn)救災(zāi)有重大貢獻(xiàn)者,獎(jiǎng)勵(lì)1000元/人。

(5)積極參加公司、單位組織的各種形式的安全生產(chǎn)活動(dòng)并獲獎(jiǎng)的,按活動(dòng)方案標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

(6)對(duì)消防、安全工作和其它方面做出特殊貢獻(xiàn)者,獎(jiǎng)勵(lì)500元/人。

(7)被評(píng)為省、地、市安全生產(chǎn)先進(jìn)工作者等稱(chēng)號(hào),分別獎(jiǎng)勵(lì)500、300、200元并給予通報(bào)表彰。

五、安全處罰標(biāo)準(zhǔn)

1、安全管理方面

(1)班組未按規(guī)定設(shè)置專(zhuān)職安全員的,考核班組績(jī)效獎(jiǎng)金1000元,班(隊(duì))長(zhǎng)200元。

(2)單項(xiàng)工程開(kāi)工三天內(nèi),現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)未達(dá)標(biāo)的,考核200元/項(xiàng)。

(3)未按要求落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制或?qū)ω?zé)任制未按時(shí)完成的,考核200元/次

(4)工程未按安全技術(shù)措施施工的,處罰1000元/項(xiàng)。

(5)未按時(shí)參加公司、單位組織各項(xiàng)活動(dòng)的,處罰500元/次。

(6)未按時(shí)填寫(xiě)相關(guān)資料或內(nèi)容存在弄虛作假的。處罰200元/次。

(8)特種作業(yè)人員無(wú)證上崗的,處罰200元/人。

(9)設(shè)備使用過(guò)程中無(wú)設(shè)備運(yùn)行記錄、保養(yǎng)維修記錄的,處罰200元/次。

(11)未按施工現(xiàn)場(chǎng)安全應(yīng)急救援預(yù)案或未對(duì)預(yù)案進(jìn)行培訓(xùn)演練的,處罰200元/項(xiàng)。

(12)接到安全隱患整改通知書(shū)未按期進(jìn)行整改的,處罰200元/次,拒絕整改性質(zhì)惡劣者,扣除項(xiàng)班(隊(duì))長(zhǎng)及安全員當(dāng)月安全獎(jiǎng)。

(13)在礦安全檢查中受到處罰的,單位加倍處罰。

(14)在省、地、市檢查中受到處罰的班組,分別考核獎(jiǎng)金5000、3000、2000元。

2、安全違章

(1)施工現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)不達(dá)標(biāo)的,考核200/項(xiàng);

(1)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)未佩帶勞動(dòng)保護(hù)用品,處罰200元/人;

(3)班組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)違章指揮的,處罰500元/人;

(5)現(xiàn)場(chǎng)違章使用機(jī)電設(shè)備,處罰1000元/次;

(7)未持證上崗的,處罰200元/人。

(8)危險(xiǎn)性較大工程施工過(guò)程中,班組長(zhǎng)、安全員未按要求對(duì)防護(hù)措施進(jìn)行檢查驗(yàn)收,未實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)的,處罰500元/次。

(9)現(xiàn)場(chǎng)材料堆放不整齊,未按要求設(shè)置材料標(biāo)識(shí)牌的;處罰200元/處。

(10)其他違章作業(yè),按“三違”規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)處罰。

3、安全隱患

(1)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)頂板安全隱患未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理,視隱患大小處罰1000-5000元/處;

(2)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)輔助運(yùn)輸隱患未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理,視隱患大小處罰1000-5000元/處;

(3)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)機(jī)電隱患未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理,視隱患大小處罰1000-5000元/處。

(4)現(xiàn)場(chǎng)滅火器材丟失或滅火器失效未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理,處罰500元/處;

(5)施工現(xiàn)場(chǎng)安全警示標(biāo)識(shí)未按要求懸掛的,處罰500元/處。

篇3:煙花爆竹企業(yè)安全目標(biāo)管理與獎(jiǎng)懲制度

獎(jiǎng)勵(lì)

1、產(chǎn)有創(chuàng)造發(fā)明,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí),避免了事故發(fā)生者,給予一次性獎(jiǎng)金壹佰元。

2、工作積極主動(dòng),敢于制止違章現(xiàn)象,對(duì)安全生產(chǎn)有貢獻(xiàn)或主動(dòng)揭發(fā)私自偷拿廠內(nèi)財(cái)產(chǎn)的給予一次性獎(jiǎng)金壹佰元。

3、發(fā)現(xiàn)違章違紀(jì)現(xiàn)象,及時(shí)報(bào)告者,給予罰款比例的提成獎(jiǎng)。

處懲

擾亂秩序、不按制度、妨礙安全生產(chǎn),侵犯人身權(quán)利;損壞公共財(cái)物和他人財(cái)產(chǎn),情節(jié)輕微,尚不構(gòu)成《中華人民共和國(guó)治安管理處罰條例》和刑事處分,依照本辦法應(yīng)當(dāng)受到處罰的行為是:違犯安全保衛(wèi)管理行為,在廠職工和廠外人在廠區(qū)內(nèi)違犯安全管理規(guī)定的行為,都依照本辦法處理。

違犯安全保衛(wèi)管理處罰分為下列三種:

1、口頭警告

2、檢討或公開(kāi)檢討

3、罰款五十元以上,壹佰元以下,加重罰款不超過(guò)貳佰元。態(tài)度惡劣或當(dāng)年連續(xù)違章二次以上的,必須按當(dāng)年違章的次數(shù)加倍罰款。罰款在裁決后,須下達(dá)罰通知單,當(dāng)事人接到簽字罰款口頭通知后,三天內(nèi)到廠部保衛(wèi)部門(mén)簽字,凡未按規(guī)定時(shí)間簽好字的,每月在工資內(nèi)扣除五十元,交廠部財(cái)務(wù)部門(mén)。

幼兒園食品安全應(yīng)急預(yù)案