大燙崗位職責

工作職責

1、負責對后道人員進行工作安排和管理;

2、負責跟進后道車間生產計劃,保證按時、保質完成生產任務;

3、負責后道車間的品質管理工作,發現問題及時溝通和解決;

4、負責后道車間的現場管理工作,做好現場整理、整頓工作;

5、負責后道車間的消防、生產安全管理工作,消除安全隱患;

6、負責協調部門工序和人手安排,保證出貨期;

7、做好公司安排的其它生產任務。

二、任職資格

1、年齡30-45歲,男女不限;

2、高中以上學歷;

3、具有5年以上大中型時裝公司后整車間生產、管理經驗;

4、有女褲服裝公司后道主管經驗者優先考慮;

5、有大燙及大燙組長經驗者優先考慮;

6、具有良好的團隊合作精神和抗壓能力。

篇2:某酒店大燙領班崗位職責

酒店大燙領班崗位職責

崗位名稱:大燙領班

崗位編號:由人力資源部統一編號

直接上司:洗衣主管

管理對象:熨燙折疊人員

工作職責:

1.領班帶領員工做好燙前準備工作,清潔機械表面,保持機械和地面衛生。

2.適當、合理安排熨燙的開機時間。

3.對各部布草先后熨燙的時間進行合理安排,分部門折疊堆放。做到工作有條理。

4.做好以布草房或外單位的布草點數手續。

5.對不正常的機械問題,要及時報告上司,并果斷停機。

6.每天對布草洗爛或燙爛的情況做書面匯報。

7.做好每天的工作記錄,把當天的生產數量以及存在的問題,寫在交接本上。

8.月底要做好員工的評估工作,總結工作上存在的問題。

素質要求:

1.基本素質:有信任感、有凝聚力、責任心強、樂于助人。

2.自然條件:年齡22歲以上,身體健康,儀表端莊,氣質高雅,身高:1.60米的女青年。

3.文化程度:高中以上,有社會學、心理學、及管理基礎。

4.語言能力:國語流利,有說服力,個性開朗。

5.工作經驗:1年以上酒店洗滌運作及操作工作經驗。

篇3:大燙組長工作崗位職責

工作職責與權限

1.自覺遵守公司各項管理制度,盡職盡責完成管轄范圍內的生產任務。

2.根據尾部主管的排產表,合理安排各燙工、夾機員的具體生產任務,保證生產進度與配合各班組的生產按時完成生產任務。

3.根據《生產制造單》與樣衣,精確地燙一件開貨產前板,經QC部批復確認簽名后掛在指定掛生產板處,供員工參照燙大貨。

4.負責燙部各員工在生產過程中,巡檢各燙工的操作狀況,密切跟進各環節質量,及時處理所發現燙得不好的不良品,將問題處理在萌芽狀態并做好質量記錄。

5.負責所管轄的班組員工的考勤、待料、請假相關記錄,做好班組的生產平衡調度及評級,并對結果負責。

6.監督員工遵守公司管理制度,以及嚴格按操作程序及質量標準作業,對員工的行為及工作結果負責。

7.負責燙板房所需大燙部燙的板,對燙板質量負責。

8.負責做好每天的日產量報表與質量記錄,并協助安排燙車間要燙的中燙半成品,即時供應車間生產。

9.負責督導本班組員工做好6S日常工作。

10.負責每天上下班開爐、關爐、關電源、關窗,檢查本班組的安全,并消除隱患。

11.跟進與了解員工動態,協調員工關系,促進班組團隊協作,及時向上級匯報員工動向。

12.有權對違反操作規定及不按質量標準作業的人員提出處罰建議。

13.有權制止及糾正員工的不良行為,并對違反規章制度的人員提出處罰建議。