光無源器件技術總監(jiān)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
從事公司光無源器件產品的研發(fā)管理工作。
任職要求：
）光學、物理專業(yè)相關專業(yè)本科以上學歷；CET-4及以上；
2）5年以上無源器件或微光學期間工作經驗；具有可調諧光衰減器(VOA)、隔離器、TAP-PD、混功能器件(hybriddevices)、保偏光纖器件或高功率器件等產品開發(fā)經驗；
3）熟悉高斯光學、偏振光學等專業(yè)理論知識及其應用；
4）在光學設計、工藝改善、光學仿真、無源器件封裝與膠合等方面有很強的解決問題的能力；
5）熟練掌握Zemax,MathCAD等光學設計/仿真軟件的使用；
6）團隊合作精神，工作積極主動，能獨立完成所分配工作任務。
篇2:光無源器件技術總監(jiān)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
從事公司光無源器件產品的研發(fā)管理工作。
任職要求：
）光學、物理專業(yè)相關專業(yè)本科以上學歷；CET-4及以上；
2）5年以上無源器件或微光學期間工作經驗；具有可調諧光衰減器(VOA)、隔離器、TAP-PD、混功能器件(hybriddevices)、保偏光纖器件或高功率器件等產品開發(fā)經驗；
3）熟悉高斯光學、偏振光學等專業(yè)理論知識及其應用；
4）在光學設計、工藝改善、光學仿真、無源器件封裝與膠合等方面有很強的解決問題的能力；
5）熟練掌握Zemax,MathCAD等光學設計/仿真軟件的使用；
6）團隊合作精神，工作積極主動，能獨立完成所分配工作任務。
篇3:杭州市國有企業(yè)財務總監(jiān)管理試行辦法
杭政辦〔1999〕23號
各區(qū)、縣(市)人民政府，市政府各部門、各直屬單位：
為了進一步深化我市國有企業(yè)改革，健全國有企業(yè)法人治理結構，構建國有產權代理關系的有效制衡機制，經市政府同意，現將《杭州市國有企業(yè)財務總監(jiān)管理試行辦法》印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。
實施財務總監(jiān)制度，是完善國有企業(yè)自我約束機制，促進企業(yè)加強財務管理和會計監(jiān)督，推進我市黨風廉政建設的重要舉措。各級政府、各部門和各單位要從鞏固國有企業(yè)改革成果，維護國有資產安全完整的大局出發(fā)，認真做好財務總監(jiān)制度的貫徹落實工作，切實加強對國有企業(yè)財務會計工作的監(jiān)督管理。
杭州市人民政府辦公廳
一九九九年七月二日
杭州市國有企業(yè)財務總監(jiān)管理試行辦法
第一條為了確定財務總監(jiān)的職責和地位，構建國有產權代理關系的有效制衡機制，促進企業(yè)加強財務管理和會計監(jiān)督，制定本辦法。
第二條國有或國有控股企業(yè)(以下稱企業(yè))應當設置財務總監(jiān)。具體范圍包括：
(一)國有獨資公司，即國有資產授權經營公司及其所屬國有獨資子公司;
(二)國有資產控股的有限責任公司;
(三)國有資產控股的股份有限公司;
(四)其他國有企業(yè)。
第三條財務總監(jiān)是受政府國有資產管理部門委派，對國有企業(yè)財務會計活動進行監(jiān)管的高級管理人員。
第四條國有資產管理部門負責財務總監(jiān)的管理工作。
第五條財務總監(jiān)的任職資格：
(一)具有堅定正確的理想和信念，有維護國有資產安全，確保國有資產保值、增值和依法維護會計人員合法權益的事業(yè)心和責任感。
(二)具有較強的法制觀念，遵紀守法，廉潔奉公，原則性強。
(三)具有較全面的財會專業(yè)理論知識和現代企業(yè)管理知識，熟悉財經法律、法規(guī)和制度。
(四)具有會計、審計、經濟類中級以上專業(yè)技術資格，并擔任企業(yè)總會計師或財務會計機構負責人2年以上，或在政府部門從事經濟管理工作5年以上;或具有財經類研究生畢業(yè)學歷，并擔任經濟管理、企業(yè)管理或財務會計管理工作3年以上。
(五)身體健康，年齡在50周歲以下。
第六條有下列情況之一的，不具備財務總監(jiān)任職資格：
(一)因瀆職造成企業(yè)重大經濟損失的;
(二)有違反國家財經法律、法規(guī)和制度，弄虛作假、貪污受賄等違法行為的。
第七條財務總監(jiān)實行資格認證、崗位培訓和持證上崗制度。
國有資產管理部門負責財務總監(jiān)的資格認證和崗位培訓工作。
第八條財務總監(jiān)的職權：
(一)審核企業(yè)具體財務會計制度，監(jiān)督檢查企業(yè)財務會計制度的執(zhí)行情況;
(二)審核企業(yè)財務會計崗位的設置方案，監(jiān)督檢查企業(yè)總會計師和財務會計機構負責人的任用、考核、調動和獎懲情況;
(三)審核企業(yè)擬訂的年度預決算方案、資金使用和調度計劃、成本費用計劃、籌資融資計劃和投資方案、利潤分配方案、彌補虧損方案等;
(四)審核企業(yè)廠長、經理和總會計師、財務會計機構負責人的年薪、工資和與職務相關的消費性支出;
(五)審核企業(yè)財務報告，評價、報告企業(yè)經營管理業(yè)績;
(六)參與企業(yè)對外投資和捐贈、貸款擔保、產權轉讓、資產重組等重大決策活動和企業(yè)財產清查工作，監(jiān)督檢查企業(yè)重大經營計劃、方案的執(zhí)行情況;
(七)國有資產管理部門和財政部門授予的其他職權。
第九條財務總監(jiān)的權限：
(一)有權參與企業(yè)的經營決策活動，行使企業(yè)管理和決策過程的參與權;
(二)有權調閱、檢查企業(yè)的財務會計資料和其他文檔資料，行使財務會計活動的監(jiān)督權;
(三)有權制止、糾正企業(yè)違反國家財經法律、法規(guī)的行為;
(四)有權制止、糾正違反企業(yè)財務會計制度和可能造成國有資產損失的行為;
(五)有權提出企業(yè)審計方案，選擇、確定委托審計的會計師事務所;
(六)有權向國有資產管理部門、財政部門以及企業(yè)主管部門提出廠長、經理和總會計師、財務會計機構負責人的獎懲建議。
第十條廠長、經理和總會計師、財務會計機構負責人在辦理下列事項前，應當報財務總監(jiān)審核或備案。
(一)對外提供貸款保證、債務擔保、資產抵押;
(二)核銷壞帳損失，處置不良資產;
(三)向境外提供資金和重大關聯方交易;
(四)工程項目招標、重大價格調整、重大信用銷售和重要經濟合同的簽訂;
(五)超過管理規(guī)定標準、年度預算和項目預算的款項結算;
(六)應報國有資產管理部門和財政部門審批的財務事項。
第十一條財務總監(jiān)實行定期報告制度。定期報告包括月度報告、季度報告和年度報告。財務總監(jiān)應向國有資產管理部門或其授權委派的單位報告如下事項：
(一)企業(yè)財務會計制度的執(zhí)行情況;
(二)企業(yè)財務狀況、經營成果和財務會計信息的質量情況;
(三)企業(yè)經營決策程序的執(zhí)行和重大投資項目的實施情況;
(四)企業(yè)重大經營計劃、方案的執(zhí)行情況;
(五)其他履行職權的情況。
財務總監(jiān)的年度報告應當報企業(yè)職工代表大會審議。財務總監(jiān)對企業(yè)經營管理中存在的問題，應當向廠長、經理提出管理建議書。
第十二條財務總監(jiān)對下列情況應承擔責任：
(一)未履行對企業(yè)經營管理決策的監(jiān)督職責，且因企業(yè)重大決策失誤造成國有資產損失的;
(二)未履行對企業(yè)財務會計信息質量的監(jiān)督職責，造成企業(yè)決策失誤的;
(三)對企業(yè)嚴重違反國家財經法律、法規(guī)的行為未制止或未按規(guī)定執(zhí)行報告制度的。
第十三條財務總監(jiān)的具體職責應在企業(yè)基本制度中予以規(guī)定。
第十四條國有資產授權經營公司的財務總監(jiān)由國有資產管理部門直接委派和管理。其他企業(yè)的財務總監(jiān)由國有資產管理部門授權企業(yè)主管部門或企業(yè)的控股公司委派和管理。授權委派的財務總監(jiān)應報國有資產管理部門備案。
第十五條財務總監(jiān)不得兼任正副廠長、經理和總會計師、財務會計機構負責人。
廠長、經理和總會計師、財務會計機構負責人的直系親屬不得擔任本企業(yè)財務總監(jiān)。
財務總監(jiān)不得兼任其他職業(yè)。
第十六條財務總監(jiān)實行聘任制，聘期3年。期滿由國有資產管理部門或其授權委派的單位根據考核情況決定續(xù)聘或解聘。
第十七條國有資產授權經營公司財務總監(jiān)的工資、福利、保險和專業(yè)技術職務的晉升，由國有資產管理部門專項管理;其他企業(yè)財務總監(jiān)的工資、福利、保險和專業(yè)技術職務的晉升，由企業(yè)主管部門或企業(yè)的控股單位負責管理。財務總監(jiān)的人事檔案可由人才開發(fā)中心集中管理。
第十八條財務總監(jiān)實行年薪制。年薪標準和考核辦法，以及福利、保險待遇另行規(guī)定。
財務總監(jiān)不得接受所在企業(yè)的任何報酬和福利。否則一經發(fā)現立即解聘，并視情節(jié)追究其經濟或法律責任。
第十九條財務總監(jiān)實行任期和離任審計制度。審計工作由國有資產管理部門或委派單位組織實施。
第二十條財務總監(jiān)違反本規(guī)定，造成國有資產損失或財務會計工作混亂的，依照《會計法》等有關規(guī)定予以處罰。
第二十一條本辦法自發(fā)文之日起試行。