統(tǒng)籌計劃崗位職責任職要求
統(tǒng)籌計劃崗位職責
職責描述:
1.(1)收集整理投拓項目規(guī)劃設計要點、城市規(guī)劃管理技術規(guī)定及水文氣象、自然條件、地形地貌等設計基礎資料;
(2)收集整理區(qū)域投拓、營銷、成本等其他部門設計要求形成設計任務書并確認本專業(yè)設計前置條件;
(3)能進行簡單項目方案強排規(guī)劃設計;
2.根據(jù)項目開發(fā)計劃,協(xié)同設計、項目制定可執(zhí)行的設計進度計劃,并對設計進度的落實負責;
3.跟進項目設計方案,組織各部門對設計方案進行審核把關,保證方案合理最優(yōu);
4.審核設計各階段成果,提交專業(yè)審核意見;
5.做好各階段成果的整理及存檔,督促項目及時對設計成果進行報批、圖紙審查工作;
6.協(xié)調處理項目報建、施工、驗收中各項問題,同時監(jiān)督項目按圖施工;
7.審批項目施工過程中的設計變更,監(jiān)督變更的落實情況;
8.組織項目設計后評估,總結項目設計亮點、經驗教訓;
9.設計供方管理:1)協(xié)助本部門負責人建立設計相關供應商(設計單位、外部專家、勘察單位)資源庫;2)編制設計合同;3)開展設計單位的過程評價及履約評價工作;4)參與優(yōu)秀設計供方資源庫的建立,培養(yǎng)戰(zhàn)略設計供方。
崗位需求:
1、3年以上房地產企業(yè)設計管理相關工作經驗,熟悉前期強排設計;
2、熟悉國家、地區(qū)房地產行業(yè)關于建筑設計的政策法律規(guī)范;
3、熟悉房地產開發(fā)流程,有完整的住宅項目全流程管理經歷;
4、熟悉設計單位運行管理;
5、了解房地產相關設計專業(yè)及市場營銷知識;
6、具有優(yōu)秀的語言表達、溝通、統(tǒng)籌計劃、組織協(xié)調及具備較強的成本意識。
統(tǒng)籌計劃崗位
篇2:FTJHLC003項目計劃統(tǒng)籌制定管理流程精品資料
1.目標:
1.1明確項目部在項目計劃統(tǒng)籌編制管理中的組織和協(xié)調作用。
1.2通過項目部的組織和協(xié)調形成項目計劃,使相關部門明確相關要求。
2.適用范圍:
本流程適用于集團所開發(fā)的項目計劃制定、協(xié)調的管理。
3.術語和定義:
4.部門職責
4.1項目部:主持《項目總體計劃》的制定,并組織實施。
4.2區(qū)域職能部門:制定本部門的項目專業(yè)計劃,為滿足項目需求提供資源。
4.2.1.區(qū)域工程管理部:對計劃實施進行管理和考核,制定項目質量專業(yè)計劃。
4.3區(qū)域領導層:審核《項目節(jié)點計劃》和《項目總體計劃》,審批項目資源需求。
4.4集團工程管理中心:審核《項目節(jié)點計劃》,組織集團技術管理中心、技術財務資金中心、成本管理
中心和人力資源中心、營銷策劃中心對《項目總體計劃》進行會審,并提供專業(yè)建議,供集團領導參考。
4.5集團主管工程副總裁:審核《項目總體計劃》。
4.6集團總裁:審批《項目總體計劃》。
5.工作程序:
6.權限及標準
7.主要文檔
8.主要附件
8.1《項目專項計劃管理作業(yè)指引》