配件部經理崗位職責

工作職責:

1工作職責:

1、負責本部門人員組織管理、工作規劃;

2、協助商務部制定配件耗材的銷售政策;

3、負責線上、線下平臺銷售產品及詳情描述,對客戶咨詢的問題進行解答;

4、維護與老客戶的關系,探索新的銷售模式、銷售渠道、開發新客戶;

5、收集、匯總競爭對手市場信息,及時反饋公司領導;

6、主持本部門周例會,做好會議記錄,跟蹤落實會議要點;

7、完成領導安排的其它工作。

崗位要求:

1、本科學歷,機械類相關專業畢業;

2、有機械整機或配件耗材類銷售經驗三年以上;

3、熟練使用五大質量工具,有較強的識圖能力;

4、熟練WORD、EXCEL等辦公軟件;

5、有鉆探機銷售經驗者優先;

6、能適應經常出差或外派。

(說明:此崗位工作需經常出差長沙、成都等地)

配件部經理崗位

篇2:倉庫配件部經理崗位職責內容

1.負責組織人員接收廠家發貨和驗收入庫。

2.負責倉庫管理。(貨物清點、進出貨物盤點、進出貨管理)。

3.負責配件分類及盤點,及時提供售后服務部維修使用。

4.負責有質量問題三包件的回收,與廠家聯系更換。

5.對進出貨相關數據及時跟進、實時監控。

6.及時提供倉庫和配件的數據和報表,供領導層決策參考。

7.與相關部門配合,做好本公司內部發貨和二批商、專賣店發貨工作。

8.發貨及時、準確,使客戶滿意。

9.與運輸部門(本公司車隊或第三方物流)合作保證貨物運輸暢通。

10.負責本部門人員的考核、培訓和獎懲。

11.及時完成公司領導交辦的其他工作。

篇3:配件區域經理崗位職責

汽車配件區域銷售經理(捷豹路虎)沖程汽車科技(上海)有限公司沖程汽車科技(上海)有限公司,WILLX職責描述:

1.根據公司制定的銷售目標進行分解,制定銷售計劃,執行并完成銷售指標;

2.開拓新客戶,維護客戶關系,獲得訂單,開票,收款;同時負責客戶的培訓,報價,售后,技術支持,問題解答等事宜;

3.獲取市場情況,分析和了解最新的情況,反饋給公司管理層;

4.制定工作計劃,定期匯報;

5.定期進行客戶滿意度調查,及時了解客戶需求;

任職要求:

1.大學?？埔陨蠈W歷,市場營銷、汽車營銷、工商管理專業;

2.5年以上中高端汽車4S店或汽車零部件行業的銷售管理經驗,熟悉4S店銷售運營流程,有4S集團(捷豹路虎)資源者優先考慮;

3.思維敏捷,有親和力,具有良好的組織協調能力;

4.人品端正,處事積極,目標感強,能夠承擔較大的工作壓力;

5.有責任心,具有良好的團隊合作意識;