渠道銷售工程師崗位職責

工作職責:

1、工作概要JobPurpose:

陜西區域相關智能系統產品渠道商的管理和開發,推動完成銷售計劃。

2、工作任務Task:

(1)管理區域經銷商,建立良好合作關系,提升渠道商對研華產品的專注力、忠誠度、銷售業績;

(2)對渠道負責人與經理人建立良好的溝通,引導其建立良好的公司文化與制度

(3)對渠道商業務代表與技術人員進行培訓,提升渠道商完成銷售目標能力;

(4)協助渠道拜訪區域內大型目標客戶,建立客戶關系,捕捉合作商機;

(5)建立新的行業渠道如工業物聯網合作伙伴,提升整體業績。

任職資格:

3、專業知識與技能ProfessionalKnowledgeandskill:

(1)熟悉計算機、工業計算機、工業物聯網產品知識以及相關領域應用架構;

(2)良好的簡報技巧、溝通能力及渠道維護與開拓能力;

(3)具備協助及指導渠道開拓大型客戶能力;

(4)對于Marketing市場營銷具有良好的概念。

4、聯系方Contact:

(1)External:渠道或客戶、專業協會、行業展會;

(2)Internal:制造中心、PSM±

5、工作經驗Experience:

(1)3-5年以上IT行業或自動化領域工作經驗,具備2年以上渠道通路管理者優;

(2)熟悉產品市場動態及分銷商體系,有代理商渠道開發運營經驗;

6、教育背景Education:

自動化、電子、計算機類相關專業,本科及以上學歷;

7、其他Others:

能適應短期出差,具備良好的溝通、協調能力,性格開朗、勤奮工作,責任心強,能承受較大的工作壓力,良好團隊合作精神及創新精神。

渠道銷售工程師崗位

篇2:渠道客戶經理崗位職責

現代渠道客戶發展經理職責描述:

•協助部門經理制定并執行現代流通渠道的全渠道營銷方案,提升整體生意增長

•建立并提升現代流通渠道團隊全渠道營銷能力

•運用新零售理念如O2O等方式提升現代渠道銷售業績。

•負責組織內部的商業溝通

任職要求:

-5-8年快消經驗。

-希望有Trade/CustomerMarketing方面的經驗。至少有以下經驗之一:O2O,KAMrole,MarketingRole,ECrole.

-具有創新渠道經驗者尤佳。

篇3:渠道執行主管崗位職責

崗位職責:

1.所負責區域內自有門店各維度數據統計;

2.競品門店綜合數據調研,包含但不限于布局情況,經營情況,未來拓展規劃情況等;

3.區域市場自有及競品布局圖制作和信息匹配;

4.結合區域市場數據和公司實際情況給出渠道標準的修正及補充與完善的建議和依據;

5.空白市場搜索及開發,依據市場數據結合公司標準給出規劃及開店建議;

6.周期性更新數據庫資料,保證數據的時效與準確性;

7.區域內KA客戶的跟進,對接,協助完成門店選址及開業;

8.區域內重點商業項目接觸,跟進,對接,協助完成門店進駐。

任職資格:

1、23-35歲,1年以上連鎖門店開發選址或相關工作經驗,有零售、母嬰、賣場連鎖行業經驗者優先;

2、熟悉區域商業規劃,布局及發展情況,有商業地產及品牌或連鎖商業資源,能夠完成優秀項目儲備;

3、工作認真細致,具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神;

4、熟練運用辦公軟件,尤其是EXCEL的使用;具有較強的數據分析能力、調控能力和報表制作能力;

5、邏輯思維強,具有優秀的整體規劃能力;

6、能適應常態化出差(區域,時間與頻次依據具體工作要求)