外務(wù)崗位職責(zé)

總裁助理(外務(wù))杰創(chuàng)智能科技股份有限公司杰創(chuàng)智能科技股份有限公司,杰創(chuàng)1、協(xié)助總裁對公司重點項目進行跟進協(xié)調(diào),本職位主要職責(zé)是對外業(yè)務(wù);

2、協(xié)助總裁制定企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃,跟蹤公司經(jīng)營情況,提供分析意見及改進建議;

3、負(fù)責(zé)及時傳達總裁的各項指示安排及管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況;

4、合理安排、提醒總裁的日常工作和出差事務(wù);

5、負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò),媒體接待等;

6、完成總裁交辦的其他事項。

任職要求:

1、因需要出差,***優(yōu)先;

2、本科以上學(xué)歷,溝通表達能力優(yōu)秀,具有較強的文字組織和管理協(xié)調(diào)能力;

3、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

4、有工作熱情、學(xué)習(xí)能力強、有責(zé)任感和進取心,在大型企業(yè)工作過者優(yōu)先;

5、保密意識強,能夠保守公司的相關(guān)機密,并嚴(yán)格遵守公司相關(guān)制度;

6、具有良好的道德品質(zhì)和較好的個人形象;

7、能適應(yīng)出差、應(yīng)酬等社交活動,有駕照者優(yōu)先。

微信

外務(wù)崗位

篇2:外務(wù)廠長工作崗位職責(zé)

工作職責(zé)與權(quán)限

1.負(fù)責(zé)跟進、監(jiān)督與檢查保安、飯?zhí)谩④囮牎㈦姽ぁ⑶鍧嵐さ墓ぷ鳡顩r,督導(dǎo)各項工作不斷改進與提高。

2.負(fù)責(zé)公司的消防安全管理,組織檢查各區(qū)域的消防器材的正常性,保證公司安全,及時消除隱患。

3.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)安全監(jiān)察、鍋爐維護及配電房管理。

4.負(fù)責(zé)跟進檢查下屬各崗位人員的工作結(jié)果,對跟進結(jié)果負(fù)責(zé)。

5.負(fù)責(zé)下屬人員的考核、考評工作,對考核結(jié)果負(fù)責(zé)。

6.負(fù)責(zé)組織收集員工對后勤工作的意見,并調(diào)查處理與反饋,工傷處理。

7.完成行政經(jīng)理交辦的臨時工作任務(wù),每月向行政經(jīng)理作工作總結(jié)匯報。

8.負(fù)責(zé)員工工作安全、福利、保險等辦法的擬定,組織實施并提出改進建議。

9.負(fù)責(zé)組織公司公文、文件資料、獲取認(rèn)證、榮譽等檔案的建立,并實施管理。

10.負(fù)責(zé)公司相關(guān)人事、行政方面的涉外工作。

11.負(fù)責(zé)組織公司重大事故、案件的調(diào)查處理。

12.負(fù)責(zé)組織公司消防、安全、宿舍、飯?zhí)谩⒒ā⒕G化的管理工作。

13.有權(quán)根據(jù)公司管理制度對違反相關(guān)性制度的下屬人員提出處罰建議。

14.有權(quán)根據(jù)公司人事制度,提出下屬崗位人員的獎勵、升職、降職、調(diào)職、處罰、開除的建議。

15.公司《職權(quán)劃分表》規(guī)定的其它權(quán)限。

篇3:外務(wù)員崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、服從調(diào)度的工作安排

2、規(guī)范地嚴(yán)格的按照公司的業(yè)務(wù)流程提送貨物。

3、按照公司的要求,外表儀容整潔。

4、日常所需物料的配備的檢查

5、展會等活動的跟蹤

6、做好其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作

要求:

1.40歲以下,身體健康,當(dāng)過兵者優(yōu)先考慮

2.至少兩年工作經(jīng)驗,家住市區(qū)附近優(yōu)先。

3.可接受出差和加班