電子銀行專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.人事招聘及入職辦理

2.客戶檔案管理

3.完成上級安排的其他任務(wù)

任職要求:

1.年齡20-28周歲,中?；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷,有電銷和招聘工作經(jīng)驗者優(yōu)先

2.溝通能力強,善于與人交流,洞察力強,熱愛人力資源管理行業(yè)

3.邏輯思維清晰,較強的語言表達能力和組織協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力突出

4.個人親和力強,具備良好的團隊協(xié)作精神,責(zé)任心強,積極上進,陽光

任職內(nèi)容:

負(fù)責(zé)日常的招聘工作,不用外出。

1.公司會提供相應(yīng)的招聘渠道,負(fù)責(zé)預(yù)約、招聘員工前來面試

2.對前來應(yīng)聘的人員進行初試,評定應(yīng)聘者的初步情況

3.做好有關(guān)應(yīng)聘的各項數(shù)據(jù),跟進好過來面試的員工,以及后期的維護,維護好意向員工,進行二次預(yù)約

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他日常工作

5.遵守公司規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)

上班時間:8:30~18:30周末及國家法定節(jié)假日休息

電子銀行專員崗位

篇2:銀行渠道銷售專員崗位職責(zé)

銀行渠道銷售專員崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司銷售渠道,建立并維護高質(zhì)量的客情關(guān)系;

2、了解客戶需求,制定、執(zhí)行銷售計劃,完成公司規(guī)定的銷售任務(wù)和指標(biāo);

3、協(xié)助銀行客戶完成產(chǎn)品的組織、策劃、執(zhí)行等市場與產(chǎn)品推廣工作;

4、定期為銀行客戶提供全面的產(chǎn)品培訓(xùn)

5、負(fù)責(zé)管理與跟進所轄區(qū)域內(nèi)貨品的保管工作;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)不限;

2、一年以上工作經(jīng)歷,銀行貴金屬、基金、保險、快消等客戶開發(fā)與管理的經(jīng)驗;

3、具有良好的商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、團隊合作精神;

4、反應(yīng)敏捷,執(zhí)行力強,并具有一定的抗壓性;

5、形象氣質(zhì)良好。

篇3:銀行銷售專員崗位職責(zé)

銀行渠道銷售專員崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司銷售渠道,建立并維護高質(zhì)量的客情關(guān)系;

2、了解客戶需求,制定、執(zhí)行銷售計劃,完成公司規(guī)定的銷售任務(wù)和指標(biāo);

3、協(xié)助銀行客戶完成產(chǎn)品的組織、策劃、執(zhí)行等市場與產(chǎn)品推廣工作;

4、定期為銀行客戶提供全面的產(chǎn)品培訓(xùn)

5、負(fù)責(zé)管理與跟進所轄區(qū)域內(nèi)貨品的保管工作;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)不限;

2、一年以上工作經(jīng)歷,銀行貴金屬、基金、保險、快消等客戶開發(fā)與管理的經(jīng)驗;

3、具有良好的商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、團隊合作精神;

4、反應(yīng)敏捷,執(zhí)行力強,并具有一定的抗壓性;

5、形象氣質(zhì)良好。