首頁 > 制度大全 > 銀行分行客戶經理崗位職責任職要求

銀行分行客戶經理崗位職責任職要求

2024-07-25 閱讀 6658

銀行分行客戶經理崗位職責

交通銀行廈門分行銀行客戶經理[廈門]交通銀行股份有限公司太平洋信用卡中心廈門分中心交通銀行股份有限公司太平洋信用卡中心廈門分中心1、負責產品的銷售工作;2、開發新客戶,維護老客戶,協助售后技術人員解決客戶問題;3、制定銷售計劃,完成銷售指標;

要求:1、年齡21-40歲,大專以上學歷;身體健康,形象良好,有良好的團隊協作精神;2、具備較強的客戶溝通能力、商務處理能力及項目管理能力;3、能承擔較大工作壓力;

銀行分行客戶經理崗位

篇2:分行信息崗位職責

銀行信息科技部副總經理1、要求10年以上銀行信息科技部工作經驗,省分行信息科技部副總或以上級別優先錄取,希望有豐富的管理經驗,以及各部門溝通協調能力;

2、有豐富全面的運行和維護經驗。1、要求10年以上銀行信息科技部工作經驗,省分行信息科技部副總或以上級別優先錄取,希望有豐富的管理經驗,以及各部門溝通協調能力;

2、有豐富全面的運行和維護經驗。

篇3:分行助理崗位職責

分行副行長/分行行長助理崗位職責:分管市場營銷板塊

1、根據總行以及分行業務發展需要,協助行長制訂年度市場營銷計劃,依據銀行產品、政策方向落實支行市場營銷舉措、分配內部資源;

2、帶領全行員工完成考核任務,確保目標達成,合規運營。

崗位要求:

1、40周歲以下;

2、全日制本科(211/985)或以上學歷;

3、8年或以上銀行業相關經驗;具備分行中層或支行管理經驗、5年或以上銀行市場營銷管理經驗;

4、具備良好的組織管理、溝通協調、靈活應變能力;

5、有豐富業務資源者優先考慮。崗位職責:分管市場營銷板塊

1、根據總行以及分行業務發展需要,協助行長制訂年度市場營銷計劃,依據銀行產品、政策方向落實支行市場營銷舉措、分配內部資源;

2、帶領全行員工完成考核任務,確保目標達成,合規運營。

崗位要求:

1、40周歲以下;

2、全日制本科(211/985)或以上學歷;

3、8年或以上銀行業相關經驗;具備分行中層或支行管理經驗、5年或以上銀行市場營銷管理經驗;

4、具備良好的組織管理、溝通協調、靈活應變能力;

5、有豐富業務資源者優先考慮。