房地產法務崗位職責

職責描述:

1、接受所屬企業日常的法律咨詢,提出建議及解決方案;

2、審核、擬定集團內部非格式合同、法律文件,監督合同履行,參與格式合同的制定;

3、評估、審核集團經營項目的法律風險和政策風險,控制和防范運營中的法律風險;

4、潛在訴訟的分析、應對,完善相關證據、程序,做好事先防范、準備;

5、參與已發生訴訟的案情對接會、分析會,訴訟策略方案的建議,參與協調、處理;

6、已發生訴訟與外聘、律師顧問的對接,參與所屬企業外聘律師、顧問的選聘,年度代理案件的分析、評估、考核;

7、參與集團投融資業務,審核合作合同,提出法律意見;

8、投融資事項相關法律手續的辦理;

10、參與集團收購、兼并等活動的前期盡職調查,提出法律意見;

11、參與集團收購、兼并等活動的磋商談判;

12、對收購、兼并交易結構提出建議、設計合理交易模式;

13、跟進并購、收購項目的相關工商、行政等法律手續辦理;

14、參與集團重大事故和危機處置活動,協助有關部門進行善后處理

15、領導交辦的其他臨時性事宜

房地產法務崗位

篇2:房地產企業法務經理崗位描述

房地產法務經理崗位描述

崗位職責:

1、公司合同、協議等文件的審查修改;

2、協助起草或組織審查企業的重要規章制度;

3、處理公司訴訟,代表公司出庭應訴,代表公司維權起訴;

4、開展與企業生產經營相關的法律咨詢、培訓和宣傳工作;

5、負責公司業務相關的重要政策研究,比如房地產開發、股權并購等領域,提示風險并實現預控;

6、參與企業的投資、融資、租賃、資產轉讓、股改等涉及企業權益的重要經營活動的準備工作,并處理相關的法律事務;

任職要求:

1、本科以上學歷,法律專業畢業;

2、三年以上法務工作經驗,一年以上房地產企業法務工作經驗;

3、有較強的溝通能力、工作責任心,適應接受能力強;

4、工作踏實,有敬業精神,有良好的職業操守。

篇3:房地產公司法務部部長職責

房地產公司法務部部長工作職責

崗位名稱:法務部部長

所屬下級:法律顧問

工作目標:在董事長的領導與監督下,主持公司法律事務、合同簽訂、財務紀律審查的全面工作;行使監事會監事職務,負責對公司各部門及其工作人員執行法律法規和公司各項規章制度的監督、檢查。

主要職責:

1.擔任公司股東會、股東、總經理、副總經理的法律顧問,公司重大決策性事務提供咨詢和法律意見書。

2.負責公司各項法律規范的建立,負責公司規章制度的調研和擬定,并持續其改進完善。保證公司的經營管理依法進行,確保公司的合法利益不受損害,以達到公司利益最大化和風險最小化。

3.負責對公司各部門及其工作人員執行法律法規和公司各項規章制度、財經紀律的監督、檢查,將發現的問題及時報告公司相關領導,并有權對相關部門及其工作人員提出整改建議和意見。

4.列席公司股東會和由公司高管組織參加的會議,就相關法律事務提供法律咨詢和發表法律意見。

5.負責公司的合同文本的制定、修改,參與公司重大合同的談判、簽訂,對各類合同的履行進行監督;負責對公司合同檔案的管理。

6.擬定、修定各部門、各崗位工作職責。

7.為各部門及其工作人員提供法律咨詢,對公司員工進行法律培訓,就公司的經營管理提供相關的法律信息。

8.代表公司處理各類仲裁、訴訟案件。

9.全面負責公司員工違法、違紀、違反公司管理制度和損害公司利益的案件的調查、處理。

10.負責公司知識產權的申請、維護。

11.負責制訂并審核公司的各類法律文件。

12.配合.協助有關部門對應收賬款進行催收,并直接辦理疑難應收帳款的催收。