職位要求:1.法律相關科系本科學歷畢業,熟悉民法、合同法、公司法、擔保法等法律法規,通過司法考試者優先。2.2年以上大中型企業法務工作經歷,有較訴訟仲裁以及合同評審經驗。3.能獨立完成工作,具備良好的溝通協調能力和邏輯處事能力,富有風險管控意識。4.出色的書面分析能力和口頭表達能力。5.熟練運用ExcelWordPowerpoint等Office軟件。6.為人正直,誠信,善于溝通且具團隊合作精神。工作描述:1.負責公司內相關分公司的法務工作,公司內部各類合同、文書、函件等文書文件的談判、起草、修訂與審核,以及相關法務處理和法律咨詢。2.負責公司內外部的法律糾紛處理,對勞動關系上的糾紛提出合理化建議。3.對合同執行中出現的問題及時提出建議。4.負責異常性應收賬款的法務處理,與相關司法機關保持好的溝通,向公司推薦適合的律師,與相關律師保持良好的溝通。5.對合同審核和法務管理制度的推行進行宣導、推進、管理。6.工商事務的管理,以及處理領導交辦的其他法務事宜。

篇2:投資公司法務專員職責

財富管理公司法務專員職責

1、協助總經理組織審查企業的重要規章制度。

2、負責企業外聘律師的選擇、聯絡及管理工作。

3、開展與企業生產經營相關的法律咨詢、培訓和宣傳工作。

4、辦理企業授權委托、法定代表人身份證明、管理企業合同專用章等相關法律事務。

5、負責公司各類業務合同的起草、制定、修改、審核工作。并對其進行歸檔管理。

6、負責公司合同參與公司重大合同的談判和簽訂;負責處理公司各類法律糾紛和案件。

7、協助法務經理對員工進行法律培訓,提升員工法律意識,豐富員工與業務相關的法律知識。

8、參與企業的投資、融資、租賃、資產轉讓等涉及企業權益的準備工作。

篇3:法務專員崗位工作職責

篇一:法務專員崗位職責

一個公司的法務專員,從法律方面為員工解決哪些問題,具體的崗位職責有哪些呢以下的法務專員崗位職責資料,可供參考。

1、解答經營管理中的法律咨詢;

2、參與公司物資采購項目的招、投標;

3、審查合同;

4、制定公司相關制度,并修改、創新;

5、出具非訴訟事務法律意見;

6、收集、研究、宣傳新的法律、法規;

7、辦理訴訟案件。踏實,誠懇,善于學習,具有團隊精神,能夠用法律思維考慮、解決實際問題。

篇二:法務專員職位法務專員崗位職責

1.協助企業法律顧問起草或組織審查企業的重要規章制度。

2.參與企業的投資、融資、租賃、資產轉讓、股改等涉及企業權益的重要經營活動的準備工作,并處理相關的法律事務。

3.協助企業法律顧問審核企業的合同并對其進行歸檔管理。

4.辦理企業授權委托、法定代表人身份證明、管理企業合同專用章等相關法律事務。

5.負責企業外聘律師的選擇、聯絡及管理工作。

6.開展與企業生產經營相關的法律咨詢、培訓和宣傳工作。

7.完成上級交代的其他事務。

篇三:法務專員崗位的工作職責:

1、參與公司經營決策,為公司經營決策意向進行法律調研和法律審核,提供選擇方案和相應法律依據,保障公司經營決策的安全性和合法性。

2、建立公司合同管理制度,規范合同的簽定、審核、管理和履行等環節。針對不同類別客戶制定公司的標準合同文本。

3、完善公司的各項管理制度,在合法性的前提下,使公司權利最大化。必要時可采取措施進行適當的法律規避。

4、建立客戶資信等級評估系統,進行客戶調研和資信評估,實施等級分類,建立客戶管理檔案,保障交易安全。

5、建立健全公司知識產權和商業秘密保護體系。從公司研發、銷售、客服、經銷商包括客戶等環節進行規范保護。

6、開展法律培訓,針對管理、研發、銷售等不同人群進行相應的模塊化法律培訓,增強大家的法律意識,豐富相關法律知識和實踐技巧。

7、負責公司的應訴和訴訟事務。

8、協助人力資源部處理公司內部的勞務糾紛。

三、法務專員崗位的工作原則:

1、以經濟法律事務為主。

2、預防為主。

3、協助控制、防范公司經營風險,增強風險防范意識和風險救濟技能。

4、業務指導為主。