社區(qū)各項管理制度匯編
社區(qū)重點人員管理制度
1、加強社區(qū)重點人員管理,建立臺賬,詳細登記人員基本情況,做到情況清,底數(shù)明。
2、做好重點人員穩(wěn)控工作,社區(qū)包戶人員每周通過入戶、走訪其直系親屬和街坊鄰居等形式,了解掌握其動態(tài)和思想情況。
3、在敏感日等主要時段,社區(qū)制訂穩(wěn)控措施,安排包戶人員加強管控,避免越級上訪、串聯(lián)等情況發(fā)生。
4、做好服務工作,在節(jié)日期間對其進行慰問,了解其生活情況,對生活中困難給予幫助,組織他們參加社區(qū)活動,幫助他們重新融入社會。
5、加強社區(qū)居民、流動人口管理,對新增兩勞釋放、吸販毒等人員,及時建立臺賬,安排包戶干部入戶,落實管控措施。
社區(qū)民警聯(lián)系點制度
1、社區(qū)民警每天在社區(qū)工作,做好聯(lián)防、維穩(wěn)人員日常管理、學習、訓練、入戶排查、巡邏等工作。
2、每周一與社區(qū)兩委研究治安形勢,根據(jù)社區(qū)實際安排維穩(wěn)力量進行防范。對各值班點工作情況進行檢查。了解社情民意,做好重點人員管控。
3、做好流動人口、出租房屋管理工作,建立臺賬,組織人員進行清查,對可疑人員進行身份核實。
4、做好矛盾糾紛排查、信訪問題預防和化解等工作,每月進行一次安全檢查,對存在安全隱患的單位、企業(yè)提出整改意見。
5、做好輿情信息收集,制定各類應急預案。當轄區(qū)發(fā)生重大、有影響的群體性事件,民警要第一時間趕到現(xiàn)場進行處置。
6、社區(qū)民警年底考核與日常下社區(qū)工作情況掛鉤,年底社區(qū)工作人員對民警工作進行測評,社區(qū)黨委將測評結(jié)果形成書面材料報管委會,做為民警年底評優(yōu)依據(jù)。
重點社區(qū)領導聯(lián)系點制度
為加強對社區(qū)工作的指導,全面提高社區(qū)建設整體水平,為構建和諧社區(qū)提供堅強的組織領導保證,特制定重點社區(qū)領導聯(lián)系點制度:
1、聯(lián)系點領導每周下社區(qū)不少于1次,掌握了解社區(qū)班子工作情況,幫助解決班子中存在的問題,增強班子的凝聚力和團結(jié)力,年底參加社區(qū)兩委、干部、公崗考核、測評,對社區(qū)工作中存在不足提出建議。
2、聯(lián)系點領導下社區(qū),要根據(jù)社區(qū)情況,本著貼近實際、貼近居民生活需求、貼近社區(qū)建設的需要,幫助社區(qū)理清工作思路,制定社區(qū)發(fā)展規(guī)劃,形成社區(qū)建設的特色與亮點。
3、對社區(qū)難點、重點工作做到情況清,對重點人員做到底數(shù)明,在節(jié)日期間與社區(qū)干部一起對困難戶走訪慰問。全年參加社區(qū)2-4次流動人口清查。
4、對社區(qū)吸販毒、兩勞釋放、涉法涉訴等重點人員情況清、底數(shù)明,每季度到重點人員家中走訪一次。
5、在“十?一”、春節(jié)等節(jié)日期間,對社區(qū)領導帶班、干部值班、重點場所安全隱患等情況進行檢查。
6、了解掌握社區(qū)干部思想動態(tài)、工作情況,關心干部成長,每年與社區(qū)干部談心一次,幫助他們解決工作、生活中困難。
社區(qū)門衛(wèi)管理制度
一、門衛(wèi)值勤、值班人員要嚴格執(zhí)行社區(qū)的制度,做
好安全工作。
二、值勤、值班人員要堅守崗位,值班時不得擅離職守,
不得睡覺,不得從事與值班值勤無關的活動。
三、嚴格執(zhí)行車輛出入制度,車輛進入轄區(qū)需嚴格檢查,
作好登記。
四、對出入社區(qū)的人員要進行出入證的檢查工作。對來
訪人員要進行登記,發(fā)現(xiàn)可疑人員要及時匯報。
五、值班、值勤換班交班時要認真做好交接工作,嚴密
交接手續(xù),交代有關未辦事宜,明確事宜要求,落實未辦事宜。
六、值班、值勤人員違反單位門衛(wèi)管理制度單位將依據(jù)有關規(guī)定進行處罰
社區(qū)聯(lián)防、維穩(wěn)隊員的獎懲制度
1、按照屬地管理的原則,聯(lián)防、維穩(wěn)人員抽調(diào)街道人員由街道綜治科管理。社區(qū)(村)人員由司法警務室具體管理。社區(qū)(村)書記總負責,社區(qū)(村)民警具體負責,全體人員管理、學習、培訓、巡邏、考核由民警直接管理,對違反勞動紀律,不服從管理的人員給予20元罰款。
2、巡邏時著裝整齊,佩戴袖標,整隊巡邏。對講機由專人使用,保持通訊暢通,接到上級命令后立即回復,并認真落實。嚴禁在對講機中說臟話、聊天,如發(fā)生此類情況街道予以通報批評,并對當事人處于20元罰款。
3、嚴格考勤紀律,有事需向社區(qū)(村)書記、民警請假,事假超過一天需寫出書面申請,超過三天需報街道綜治科。工作時間不得遲到、早退,擅自脫崗、睡崗,否則給予20元罰款,遲到、早退三次按曠工一天處理,礦工一天罰款40元,曠工三天以上,社區(qū)(村)可予以辭退并將情況報街道辦事處。
4、對工作中認真負責,發(fā)現(xiàn)可疑人員、可疑線索、有價值信息聯(lián)防人員給予50元獎勵,對協(xié)助公安機關抓獲犯罪分子的聯(lián)防人員給予200元獎勵。
5、對聯(lián)防、維穩(wěn)人員在搶險救災、處置突發(fā)事件等表現(xiàn)突出的人員給予100元獎勵。
6、每季度綜治科將對社區(qū)、村聯(lián)防工作進行評比,納入年終考核,對全年工作認真,取得優(yōu)異的聯(lián)防人員給予200元經(jīng)濟獎勵。
社區(qū)流動人口管理制度
一、社區(qū)成立流動人口工作領導小組,下設流動人口出租房屋服務站,做好各項臺賬建立。
二、劃分責任區(qū)實行分片包干網(wǎng)格化管理,每名社區(qū)主任負責一個片區(qū),每月對流動人員走訪不少于1次,包片干部聯(lián)防每天進行走訪,及時了解和掌握社區(qū)內(nèi)流動人員基本情況、人員結(jié)構、社區(qū)動態(tài),做到底數(shù)清、信息明,及時發(fā)現(xiàn)、解決問題。
三、是發(fā)放便民聯(lián)系卡。社區(qū)統(tǒng)一制作了便民聯(lián)系卡,將社區(qū)書記、包戶干部、社區(qū)民警姓名、聯(lián)系方式制作成卡片發(fā)放到每位流動人員手中,并將社區(qū)黨員服務、再就業(yè)服務、老年人服務、扶貧救濟、家政、治安防范、鄰里糾紛調(diào)解等14項服務納入到便民聯(lián)系卡中,方便他們熟知社區(qū)工作職能,及時掌握社情動態(tài),解決他們在生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題。
四、是規(guī)范社區(qū)流動人員信息臺帳。按照每戶一張、每片區(qū)一冊,對社區(qū)居民信息臺帳進行規(guī)范統(tǒng)一,建立臺帳,對社區(qū)流動人口家庭情況、工作情況、政治情況、聯(lián)系方式等進行全面詳細登記,堅持每周復查一次,及時調(diào)整和補充工作臺帳,實行動態(tài)管理。
五、督促做好流動人口登記工作,保護流動人口合法權益,對不按照規(guī)定辦理暫住登記的人員進行說服教育,必要時協(xié)助公安機關對暫住人員作出處罰。旅游景區(qū)管理規(guī)定小區(qū)管理規(guī)約物業(yè)小區(qū)管理宣傳標語
篇2:社區(qū)衛(wèi)生服務中心合理使用抗感染藥物管理條例
南調(diào)社區(qū)衛(wèi)生服務中心合理使用抗感染藥物管理條例
抗感染藥物是臨床應用最廣泛的藥物之一。在抗感染藥物治愈交挽救了許多患者生命的同時,也出現(xiàn)了由于抗感染藥物不合理應用導致的許多不良后果。為科學、合理應用抗感染藥物,在治療過程中體現(xiàn)安全、有效、經(jīng)濟,提高我院感染性疾病的治療水平,減緩耐藥菌株的發(fā)展,降低患者醫(yī)療費用,節(jié)省衛(wèi)生資源,保障患者安全用藥,特修訂我院抗感染藥物使用管理條例。
一、醫(yī)師和藥劑人員必須加強學習,掌握抗感染藥物的基本知識,掌握抗感染藥物的臨床應用基本原則和聯(lián)合應用原則,并在臨床治療中正確應用。
二、藥物管理委員要定期檢查抗感染藥物的合理使用情況,對臨床提出新增抗感染藥品應及時討論,確定是否購進,對已購抗感染藥物品種要及時討論、總結(jié)、確定是否淘汰使用。
三、藥事委員會督促、指導制訂抗感染藥物的輪休計劃。
四、醫(yī)院院內(nèi)感染管理委員會定期公布臨床常見菌及耐藥試驗結(jié)果,并提供抗感染藥物更新?lián)Q代意見。
五、定期開展合理用藥講座,及時掌握抗感染藥物新動向、新知識。
六、藥劑調(diào)配人員發(fā)現(xiàn)處方中抗感染藥物使用不當時,要及時與執(zhí)業(yè)醫(yī)師聯(lián)系,加以更正。
七、加大臨床藥學建設力度,培養(yǎng)和鍛煉臨床藥師,以便更好地指導臨床合理使用抗感染藥物。
八、定期抽查臨床病歷,發(fā)現(xiàn)不合理使用抗感染藥物的情況應及時指出并提出合理使用建議。
九、藥庫對抗感染藥物的效期進行掛牌管理,防止過期失效。
篇3:社區(qū)管理部作業(yè)票管理規(guī)定
1基本要求
1.1本規(guī)定中作業(yè)票是指在社區(qū)管理部所轄社區(qū)進行施工作業(yè)時可能用到的臨時用電、高處作業(yè)、受限空間、破土作業(yè)、用火作業(yè)這五項作業(yè)票。
1.2以上五項作業(yè)的類別判定嚴格按照公司齊魯石化臨時用電、高處作業(yè)、受限空間、破土作業(yè)、用火作業(yè)安全管理規(guī)定執(zhí)行。
1.3作業(yè)前應根據(jù)作業(yè)內(nèi)容,對作業(yè)類別和作業(yè)等級進行分析,做好危害識別,制定相應的作業(yè)程序和安全措施。
1.4申請車間為業(yè)務或作業(yè)區(qū)域管理基層單位。
1.5本規(guī)定中涉及的承包商或外單位人員的相關要求,應在雙方簽訂的合同、安全協(xié)議和安全承諾書中設置相關條款予以明確。公司內(nèi)部員工應通過安全教育、安全考試和安全管理規(guī)章的學習,確保相關員工周知。
2職責分工
2.1運行管理科負責督促、檢查施工單位制定施工方案,落實專業(yè)安全措施;負責組織、協(xié)調(diào)對施工人員的安全教育及現(xiàn)場安全交底工作。
2.2安全管理科是施工作業(yè)的安全監(jiān)督部門,負責監(jiān)督、檢查作業(yè)HSE方案及措施的落實情況。
2.3基層單位負責制定HSE方案及工藝吹掃處理方案,落實各項安全措施;做好安全教育、安全交底、安全監(jiān)護等工作。
2.4施工單位負責制訂、落實施工方案及安全措施;負責做好安全教育、安全交底、安全監(jiān)護等工作。
3作業(yè)票管理規(guī)定
3.1公司規(guī)定中標準明確,符合社區(qū)施工實際情況的作業(yè)票辦理執(zhí)行公司文件要求。如臨時用電、高處作業(yè)、受限空間票證辦理。公司規(guī)定中針對廠區(qū)的作業(yè)票證辦理,與社區(qū)施工實際情況有距離的,依據(jù)規(guī)定中符合社區(qū)情況的條目或章節(jié)進行分級,確定辦理流程。如用火、破土作業(yè)票辦理。所有作業(yè)票證辦理內(nèi)容中的安全措施部分嚴格按照公司規(guī)定中的填寫要求填寫。
3.2公司規(guī)定中符合社區(qū)情況的作業(yè)票辦理
3.2.1臨時用電作業(yè)票按照公司《臨時用電安全管理規(guī)定》齊魯分發(fā)[2014]320號文執(zhí)行。
3.2.2高處作業(yè)票按照公司《齊魯石化高處作業(yè)安全管理規(guī)定》齊魯分發(fā)[2011]340號文執(zhí)行。
高處作業(yè)分級:一級:作業(yè)高度大于等于2米、小于5米,或坡度大于45度的斜坡上面進行的高處作業(yè);二級:作業(yè)高度大于等于5米、小于15米;三級:作業(yè)高度大于等于15米、小于30米;特級:作業(yè)高度在30米及以上。
高處作業(yè)許可證辦理程序:一級、二級高處作業(yè)和在坡度大于45度的斜坡上面的高處作業(yè)由基層車間負責審批;三級高處作業(yè)由基層車間審核會簽后,報部工程部門、安全部門審批;特級高處作業(yè)由基層車間審核會簽后報部工程部門、安全部門審核簽字后報部分管領導審批。
高處作業(yè)許可正一式四聯(lián),第一聯(lián)由施工區(qū)域基層車間留存,第二聯(lián)由基層參加項目負責人或監(jiān)護人持有,第三聯(lián)由施工單位作業(yè)負責人持有,第四聯(lián)由工程管理部門(部180調(diào)度備案)留存。高處作業(yè)許可證的有效期最長為7天。
3.2.3受限空間作業(yè)票按照《齊魯石化受限空間作業(yè)安全管理規(guī)定》齊魯分發(fā)[2011]348號文執(zhí)行。
受限空間是指在公司所屬管理區(qū)域內(nèi)爐、塔、釜、罐蒼槽、管道、煙道、隧道、下水道、溝、井、池、涵洞、裙座等進出口受限,通風不良,存在有毒有害風險,可能對進入人員的身體健康和生命安全構成危害的封閉、半封閉設施及場所。
公司及各單位應通過技術進步,減少人員進入受限空間作業(yè)的機會和頻次,必須進入受限空間作業(yè)應采取有效措施,使受限空間達到安全作業(yè)的條件。
受限空間作業(yè)分級:特級、一級、凡屬下列情況之一者,為二級受限空間作業(yè)3.3.3進入溝、坑、池以及塔、容器的裙座和有井蓋的閥門井。3.3.5進入封閉的電纜溝及隧道等進行例行巡檢或作業(yè)。
受限空間作業(yè)方案制定和審查:基層單位負責人組織對施工現(xiàn)場進行危害識別和風險評估,制定受限空間生產(chǎn)處理、盲板加拆等相關方案,專業(yè)主管部門按照分工進行審核,由基層單位向施工作業(yè)單位進行任務交底和風險告知。
受限空間作業(yè)許可證辦理:方案審查通過后,基層單位設備員負責填寫受限空間作業(yè)許可證上的基層單位、受限空間名稱、作業(yè)時間、作業(yè)內(nèi)容及監(jiān)護人姓名欄。施工作業(yè)單位的現(xiàn)場負責人負責填寫許可證上的作業(yè)單位、作業(yè)人員姓名欄。施工作業(yè)單位現(xiàn)場負責人,根據(jù)基層單位提供的危害識別和風險評估結(jié)果,結(jié)合現(xiàn)場施工作業(yè)環(huán)境進行工作危害識別,組織制訂相應的防范措施,填寫受限空間作業(yè)許可證,施工單位監(jiān)護人和領導簽字確認后送基層單位審核。基層單位負責人組織有關專業(yè)技術人員到施工現(xiàn)場檢查防范措施落實并進行補充完善,受限空間作業(yè)監(jiān)護人、有關專業(yè)技術人員、基層單位負責人在受限空間作業(yè)許可證上簽名。
受限空間作業(yè)審核、審批:特級受限空間作業(yè)由直屬單位設備、安全部門的專業(yè)負責人和施工作業(yè)單位主管部門人員到施工作業(yè)現(xiàn)場檢查確認安全防范措施落實情況,審核會簽特級受限空間作業(yè)許可證,特級受限空間作業(yè)許可證由直屬單位分管領導審批后生效。一級、二級受限空間作業(yè)許可證,由基層單位項目負責人(作業(yè)班長)、施工作業(yè)單位現(xiàn)場負責人審核會簽,基層單位分管領導審批生效。第一次受限空間作業(yè)的采樣分析由檢測單位負責,后續(xù)的受限空間作業(yè)可用便攜式檢測儀進行檢測,首次氣體采樣分析數(shù)據(jù)和便攜式檢測儀復測數(shù)據(jù)填入《受限空間作業(yè)許可證》中,分析單附在審批聯(lián)上。受限空間作業(yè)許可證有效期不超過72小時。
3.3與社區(qū)施工實際情況有距離的,依據(jù)規(guī)定中符合社區(qū)情況的條目或章節(jié)結(jié)合社區(qū)實際情況進行規(guī)定辦理。
3.3.1破土作業(yè)票
破土作業(yè)開具標準:一般破土作業(yè)標準基坑開挖深度小于等于3米,特殊破土作業(yè)標準基坑開挖深度大于3米。
破土作業(yè)辦理程序:一般破土作業(yè)由基層車間辦理審核,特殊破土作業(yè)由基層車間辦理審核后,報部工程部門、安全部門審核簽字后報部分管領導審批。
破土作業(yè)票一式四聯(lián),第一聯(lián)由基層申請車間留存,第二聯(lián)由車間現(xiàn)場監(jiān)護人留存,在作業(yè)過程中隨時備查;第三聯(lián)由施工單位留存;第四聯(lián)由工程管理部門(部180調(diào)度備案)留存。
3.3.2用火作業(yè)作業(yè)票
用火作業(yè)分級為特級、一級、二級、三級和固定用火區(qū)均以廠區(qū)范圍內(nèi)界定,建議參照分級標準,將社區(qū)用火作業(yè)分為一般用火作業(yè)和特殊用火作業(yè)兩級。特殊用火作業(yè)界定:參照《用火作業(yè)安全管理規(guī)定》中的二級作業(yè)標準中的禁火區(qū)范圍作業(yè)為特殊用火作業(yè),社區(qū)內(nèi)主要為燃料中心的液化氣站內(nèi)作業(yè)等社區(qū)禁火區(qū),禁火區(qū)內(nèi)用火作業(yè)前必須開展氣體檢測;特殊用火作業(yè)區(qū)域之外的其他區(qū)域均為普通用火作業(yè)區(qū)域。
用火作業(yè)辦理程序:一般用火作業(yè)由基層車間辦理審核,特殊用火作業(yè)由基層車間辦理審核后,報部工程部門、安全部門審核簽字后報部分管領導審批。
用火作業(yè)票一式四聯(lián),第一聯(lián)由基層申請車間留存,第二聯(lián)由車間現(xiàn)場監(jiān)護人留存,在作業(yè)過程中隨時備查;第三聯(lián)由施工單位留存;第四聯(lián)由工程管理部門(部180調(diào)度備案)留存。
3.4作業(yè)票證管理實行備案管理,作業(yè)票序號要連貫,廢票參加排序,廢票率在10%以上或作業(yè)票填寫不規(guī)范,字跡潦草納入作業(yè)票管理考核。施工單位或申請車間辦理完畢作業(yè)票后第四聯(lián)交由工程管理部門(部180調(diào)度備案)留存,申請車間在確定施工結(jié)束后電話報知180備案。
3.5作業(yè)票證辦理時,各社區(qū)出票車間暫定為辛店社區(qū):破土、高處、用火、受限空間由辛店維修車間處領取;臨時用電由辛店電氣車間處領取;勝煉社區(qū):勝利物業(yè)管理中心處領取;蜂山社區(qū):蜂山物業(yè)管理中心處領取;汞山社區(qū):由汞山物業(yè)管理中心處領取。申請單位為施工作業(yè)區(qū)域基層管理車間,管理車間有責任監(jiān)督施工單位按照作業(yè)票要求逐條落實安全措施,對整個施工全過程進行監(jiān)督和管理。
4檢查與考核
4.1部運行管理科、安全管理科對在社區(qū)現(xiàn)場進行的以上作業(yè)活動進行監(jiān)督檢查,按照公司安全生產(chǎn)禁令、承包商安全管理規(guī)定及部“任務責任實踐”工作要求予以考核。
4.2基層車間對施工作業(yè)單位的以上作業(yè)活動,進行日常和過程監(jiān)督檢查,向部主管部門提出對承包商的考核處理意見。